工作的感言
在平日的學習、工作或生活中，我們時常會遇到不一樣的人，經歷不同的事，有不同的感觸，這時往往可以寫一篇感言將其表達出來。你想好怎么寫感言了嗎？以下是小編精心整理的工作的感言，希望對大家有所幫助。
工作的感言1
1、有志者自有千計萬計，無志者只感千難萬難。
2、愚癡的人，一直想要別人了解他。有智慧的人，卻努力的了解自己。
3、責任是從現在開始就要承擔的，父母不再年輕，能回報的時候及時回報，不要總覺得時間還很多，歲月不等人。
4、環境永遠不會十全十美，消極的人受環境控制，積極的人卻控制環境。
5、只有不斷找尋機會的人才會及時把握機會。
6、我未曾見過一個早起、勤奮、謹慎、誠實的人抱怨命運不好；良好的品格，優良的習慣，堅強的意志，是不會被假設所謂的命運擊敗的。
7、有毅力的人，能從磐石里擠出水滿。
8、自尊心幻想情思的早熟和智能的呆滯，再加上必然的后果。懶散，這些就是禍根?？茖W，勞動，實際工作。才能夠使我們病態的，浪蕩的青年清醒過來。
9、讓自己去適應環境，因為環境永遠不會來適應你。
10、只有經過長時間完成其發展的艱苦工作，并長期埋頭沉浸于其中的任務，方可望有所成就。
11、快馬加鞭，君為先，自古英雄出少年。
12、當你把工作當成一種樂趣時，生活就是一種享受；當你只是把工作當成一種義務時，生活則是一種苦役。
13、一切經得起再度閱讀的語言，一定值得再度思索。
14、一部機器可以做五十個普通人的工作，但沒有哪部機器可以完成一個偉大的人的工作。
15、有志始知蓬萊近，無為總覺咫尺遠。
16、有錢的人更有錢，這往往是一種必然。
17、山窮水復疑無路，柳暗花明又一村。天無絕人之路，只要有信心，就一定能夠走出困境，收獲成功。祝君重樹信心，走出迷惘，開創自己的幸福生活！
18、當你意識到是你決定了自己的未來時，你就能更充分地體驗人生。當你不要把自己的缺點失敗或膽怯歸罪于他人，你就會為未來的圓滿人生打下了基礎。
19、管理階層的領導能力是刺激員工努力工作的原動力。
20、偉大的事業是根源于堅韌不斷地工作，以全副精神去從事，不避艱苦。
21、我的人生哲學是工作，我要揭示大自然的奧秘，并以此為人類服務。我們在世的短暫的一生中，我不知道還有什么比這種服務更好的了。
22、凡真心嘗試助人者，沒有不幫到自己的。
23、能把在面前行走的機會抓住的人，都會成功。
24、一分時間，一分成果。對科學工作者來說，就不是一天八小時，而是寸陰必珍，寸陽必爭！
25、別自制壓力，我們沒有必要跟著時間走，只需跟著心態和能力走，隨緣，盡力，達命，問心無愧，其他的，交給天。
26、你最痛苦的時候，窗外有小鳥在快樂地歌唱。
27、外在壓力增加時，就應增強內在的動力。
28、在歲月中跋涉，每個人都有自己的故事，看淡心境才會秀麗，看開心情才會明媚。累時歇一歇，隨清風漫舞，煩時靜一靜，與花草凝眸，急時緩一緩，和自己微笑。
29、大方一點，不會就學大方一點，再不就裝大方一點。
30、人的才華就如海綿的水，沒有外力的擠壓，它是絕對流不出來的。流出來后，海綿才能吸收新的源泉。
工作的感言2
我帶著自己的夢想與追求，來到了期盼已久的攜程，從公司四天緊鑼密鼓的入職培訓中，讓我更清晰的認識了自己，使我更加堅定了自己的選取，能成為攜程的新進職員，深感榮幸！
新進職員的培訓結束了，留給我的不僅僅僅是感動，不僅僅僅是經驗，也不僅僅僅是培訓師對我殷殷的囑托，更重要的是一種奮發向上的力量和開拓進取的精神。企業文化的洗禮，自身心靈的洗練，讓我沒有了離開家鄉的孤獨與寂寞感，拋棄了迷惘和彷徨，讓我更深刻的了解了攜程。攜程的企業文化，經營理念與服務理念，一幕幕輝煌，一份份成績，讓我嘆服，讓我感動，讓我找到了一中久違的歸屬感，內心充滿了對那里的無限眷念和渴望，我清楚認識到那里就是我新的開始了，應對這樣一個快樂的，用心的，向上的，勇敢的團隊，我期望自己能盡快地融入此團隊，敢于創新，追求務實，堅持學習，我也堅信，它值得我為之發奮奮斗！
在人的一生當中，實現自我價值是十分重要的，能夠提升自身的價值，為社會、為國家、為人民、為公司做出貢獻，是衡量自我價值的標準，因此我認為越有挑戰力的工作，就越有他所具備的特殊價值，我為成為攜程一員而倍感自豪。在今后的工作中，我會堅持不懈的發奮，為攜程的明天而奮斗，堅信攜程的明天會更強大，更輝煌。
新的舞臺，新的機遇，新的挑戰，以后是未知的，未來有無限可能性，我期望做一個負職責的人，一個值得信賴的人。應對機遇，應對挑戰，我會自信的理解，我堅信我們能夠一齊創造輝煌。
在理論培訓中，我了解到了公司的歷史，公司的企業文化和公司的完整架構，以及公司每個員工務必具備的條件和職責心，攜程是一個區別于以往的新環境，所接觸的人和事物一切都是新的。攜程會給予每個員工相應的關心，會給每個員工足夠的空間展現自己，攜程的發展目標是宏偉而長遠的，公司的發展就是我們每個人的發展，我堅信我有潛質把握機遇，與攜程一齊迎接挑戰！從這次的培訓中，我學會了一句話，只要有目標，路就不會消失，短暫而緊張培訓過程中]，培訓師精彩的授課技巧，讓各位新進職員在快樂中理解了培訓，并沒有疲憊的感覺。
是的，用心的人像太陽，照到哪里哪里亮，消極的人像月亮，初一十五不一樣。因此我的心有多大，舞臺就會有多大，心態決定一切。因此我會用最用心的心態去應對自己和每一位顧客和朋友，我堅信，沒有做不成的事，只有不愿做的事。
作為團隊中的一名新員工，我會盡快讓自己成長起來，在團隊中有所擔當，承擔相應的職責，我會發揮新員工學習潛質強，工作熱情高的優勢，多向有經驗的同事學習，使自己盡快的能融入團隊，融入公司，獨立高效地完成相關工作！好無聊哦
作為一名進入一個全新工作環境的新員工來說，盡管在過去的工作中積累了必須的工作經驗，但剛進入公司，難免還是有點壓力，為了能讓自己盡早進入工作狀態和適應工作環境，我會有問題及時請教同事，用心學習工作所需要的各項專業知識，發奮提高自己的業務水平，全情投入工作中。同時還要去主動了解，適應環境，將自己優越的方面展現給公司，在充分信任和合作的基礎上建立良好的人際關聯，時刻持續高昂的學習激情，不斷的補充知識，提高技能，以適應公司發展。
在工作中我可能會有迷惑和壓力，但是我堅信只要能端正心態，有十足的信心勇敢地走下去，就必須會取得成功。社會在發展，信息在增長，挑戰也在加劇。我不僅僅要發揮自身的優勢，更要透過學習他人的經驗，來提高自身的素質，我會靠我自己的發奮贏得大家的認可，我會加油拼搏，堅信我，不求最好，只求更好！我會成功的！
工作的感言3
尊敬的人力資源經理:
您好，
經過深思熟慮地思考，我決定辭去我目前在公司所擔任的職位，我知道這對于您來說，是非常難以作決定的事情。
第二段:說明您自己考慮的辭職的時間（盡管您提出辭職經公司同意后，公司的人力資源部將按照固定的離職日程辦理離職手續，但這樣說并不是畫蛇添足，大多數情況下，你都能夠爭取到提早離開的時間）。例如:
我考慮在此辭呈遞交之后的2―4周內離開公司，這樣您將有時間去尋找適合人選，來填補因我離職而造成的空缺，同時我也能夠協助您對新人進行入職培訓，使他盡快熟悉。另外，如果您覺得我在某個時間段內離職比較適合，不妨給我個建議或盡早告知我。
第三段:說明您在這個公司里的經驗積累，盡可能地去贊揚公司對您的栽培（不論您有多么大的委屈和氣憤，都不應該在辭職信里表露）。例如: 我非常重視我在“ 公司”內的這段經歷，也很榮幸自己成為過“ 公司”的一員，我確信我在“ 公司”里的這段經歷和經驗，將為我今后的職業發展帶來非常大的利益。
工作的感言4
1、成功網羅著大量的過失。
2、浪費時間等于浪費生命。
3、大膽的嘗試只等于成功的一半。
4、合理安排時間，就等于節約時間。
5、平凡的腳步也可以走完偉大的行程。
6、發光并非太陽的專利，你也可以發光。
7、海到無邊天作岸，山登絕頂我為峰。
8、只要脊梁不彎，就沒有扛不起的山。
9、在挫折中成長，讓自己變的更完美！
10、要無條件自信，即使在做錯的時候。
11、我們的報酬取決于我們所做出的貢獻。
12、誰和我一樣用功，誰就會和我一樣成功。
13、我必須承認，幸運喜歡照顧勇敢的人。
14、關心自己的靈魂，從來不早，也不會晚。
15、乘風破浪勇立潮頭，滄海橫流方顯本色。
16、一兩智慧勝過十噸辛苦，腦袋決定口袋。
17、笨鳥先飛勤能補拙，愛心永鑄付出無限。
18、自己打敗自己的，遠遠多于比別人打敗的。
19、沒有燈的小路一樣可以行走，只要心還在。
20、敢于向黑暗宣戰的人，心里必須充滿光明。
21、青年人的才能是發明，老年人的才能是判斷。
22、創造機會的人是勇者。等待機會的人是愚者。
23、愛心誠信是做人根本，求實謙虛為治學前提。
24、學習這件事，不是缺乏時間，而是缺乏努力。
25、人的一切痛苦本質上都是對自己無能的憤怒。
26、我很平凡，也很簡單，骨子