學(xué)生會(huì)新聞部工作計(jì)劃
光陰的迅速，一眨眼就過去了，又迎來了一個(gè)全新的起點(diǎn)，現(xiàn)在就讓我們好好地規(guī)劃一下吧。那么計(jì)劃怎么擬定才能發(fā)揮它最大的作用呢？以下是小編收集整理的學(xué)生會(huì)新聞部工作計(jì)劃，歡迎大家分享。
學(xué)生會(huì)新聞部工作計(jì)劃1
作為第九屆新聞部部長，我深感責(zé)任的重大。前幾屆新聞部部長的優(yōu)秀表現(xiàn)給了我這個(gè)能力并不是很突出的繼任者很大的壓力，百步梯新聞部是個(gè)有優(yōu)秀傳統(tǒng)的部門，在外界的眼中，新聞部是華工最優(yōu)秀的記者團(tuán)，但在近年來，新聞部和百步梯一樣不可避免地逐漸走向衰落，記者素質(zhì)不高，新聞發(fā)現(xiàn)與創(chuàng)造力不足，已經(jīng)使我們的新聞在學(xué)生中的關(guān)注度直線下降。問題已經(jīng)擺在面前，我已處在這個(gè)位置上，不能逃避，雖然很懷念過去做干事的輕松自由生活，但如果說我有一百個(gè)理由說不愿意，就有一千個(gè)理由說愿意。如何重塑百步梯新聞部的形象，再現(xiàn)新聞部的活力，將成為本屆新聞部的挑戰(zhàn)與壓力。
部門職能：
百步梯新聞部一直是創(chuàng)新中心一個(gè)重要的部門。在網(wǎng)頁上，百步梯新聞也占據(jù)重要板塊。回顧過去幾屆新聞部的工作，可以看出新聞部一直致力于及時(shí)為學(xué)生報(bào)道校園新聞，反映學(xué)生聲音，力求報(bào)道的及時(shí)深入與觀點(diǎn)的獨(dú)到。尤其以專題與評(píng)論兩大形式，深受學(xué)生歡迎。專題方面，新聞部過去的專題有：外賣與食堂專題、華工交通專題、體育場(chǎng)專題、就業(yè)專題、畢業(yè)生專題、生活質(zhì)量報(bào)告專題。可以看出，貼近學(xué)生生活，反映學(xué)生心聲是百步梯專題的一大特色。評(píng)論方面，過去百步梯評(píng)論專業(yè)寫手級(jí)人物層出不窮，對(duì)校園熱點(diǎn)、社會(huì)時(shí)事進(jìn)行廣泛而深入的報(bào)道，評(píng)論是百步梯的一大特色。
資源優(yōu)勢(shì)：
就硬件而言，上一屆新聞部為我們爭(zhēng)取到一臺(tái)尼康d40單反相機(jī)，是我們的一筆巨大財(cái)富，加上另外兩臺(tái)小型數(shù)碼相機(jī)，可以滿足于同時(shí)對(duì)多項(xiàng)重要新聞報(bào)道的需要。同時(shí)本屆新聞部成員都選擇留下來，這讓我作為部長對(duì)以后的工作更有底氣，他們是新聞部的希望。另外，新聞部背后還有一群龐大的學(xué)院記者團(tuán)的支持，為百步梯提供了近80％的校園新聞。我們期待學(xué)院能用更多有能力且有志于新聞工作的同行加入我們的團(tuán)隊(duì)！
發(fā)展機(jī)會(huì)：
面對(duì)百步梯網(wǎng)頁的改版升級(jí)，在新一屆百步梯高層提出來后，新聞部如何應(yīng)對(duì)與改近呢？我顯然不懂是什么，但我想對(duì)我們的新聞而言，需要在內(nèi)容上提倡創(chuàng)意和信息的整合，提倡關(guān)注學(xué)生生活，提倡評(píng)論的深度，提倡與讀者的互動(dòng)。百步梯網(wǎng)頁改版將提升關(guān)注度，同時(shí)也會(huì)提升新聞部的工作熱情。同時(shí)，對(duì)于新聞部的發(fā)展我們需要一個(gè)長期的目標(biāo)，我們究竟要做一個(gè)怎樣的新聞部，全國大學(xué)生最強(qiáng)大的學(xué)生新聞團(tuán)隊(duì)？這顯然是不切實(shí)際的，我們定的目標(biāo)是華工關(guān)注度高、有影響力的新聞隊(duì)伍。
存在問題：
⑴、新聞的官方化。新聞部過去的新聞過多的進(jìn)行官方活動(dòng)的報(bào)道，體現(xiàn)不出我們是個(gè)學(xué)生媒體，官方新聞的枯燥與不受關(guān)注也使記者們熱情降低。
⑵、記者工作熱情不夠，創(chuàng)造力不足。這不是因?yàn)橛浾邆儾辉敢饣蚬ぷ鞑回?fù)責(zé)，是新聞部整體沒有形成一種氛圍，就是大家為了一個(gè)共同目標(biāo)而奮斗的氛圍，每個(gè)人都被動(dòng)地接受任務(wù)，機(jī)械地完成，但實(shí)際上，新聞部里面是有很多人有才能的'。
⑶、攝影技術(shù)的業(yè)余化。雖然我們有新器材，但會(huì)使用者寥寥無幾，經(jīng)常遇到這樣的尷尬，其他部門問我拿照片時(shí)，我不得不硬著頭皮發(fā)給他們那些照得很糟糕的照片。
⑷、與百步梯其他部門、學(xué)院記者團(tuán)溝通不夠。新聞部一直很沉寂，或者如師兄所說的低調(diào)，但低調(diào)的結(jié)果是我們給其他部門的印象是我們很冷淡，很悶，或者其他部門根本不知道我們?cè)谧鍪裁矗J(rèn)為我們可有可無。新人接手審稿工作后，也一直沒有協(xié)調(diào)好，導(dǎo)致審稿不及時(shí)，使得學(xué)院記者頗有怨言。
⑸、組織紀(jì)律過于渙散。新聞部一直崇尚自由發(fā)揮，自愿報(bào)新聞，以人情維系新聞部成員的工作關(guān)系，但同時(shí)也使新聞部成員產(chǎn)生惰性，所以新聞稿件數(shù)量偏少。
⑹、分工不明確。過去的工作一直是部長全權(quán)負(fù)責(zé)，副部的作用不大，干事就很多時(shí)候都沒有東西做。
改進(jìn)措施與本屆工作設(shè)想：
⑴、針對(duì)新聞：淡化百步梯的官方新聞的地位，更多地把目光放在學(xué)生生活，評(píng)論與專題是重點(diǎn)。
⑵、針對(duì)記者：平時(shí)多與干事聯(lián)系商量，組織部門活動(dòng)與聚會(huì)，形成部門文化，讓每個(gè)干事在新聞部都能體現(xiàn)自己的價(jià)值。
⑶、針對(duì)技術(shù)：近期舉行一次攝影培訓(xùn)，舉行部門的攝影比賽或者讓部門人員把覺得照得好的照片發(fā)到新聞部博客交流心得。
⑷、針對(duì)學(xué)院：對(duì)學(xué)院的記者應(yīng)該體現(xiàn)我們百步梯工作者的專業(yè)與敬業(yè)，為提高學(xué)院記者新聞水平，和鼓勵(lì)學(xué)院記者發(fā)評(píng)論，策劃學(xué)院新聞的每月新聞獎(jiǎng)（最好可以和學(xué)生會(huì)信息中心協(xié)作），具體方式待定。
⑸、針對(duì)百步梯其他部門：多于新聞中心的兄弟部門聯(lián)系，要形成新聞中心共同協(xié)作的工作氛圍，其實(shí)我們的協(xié)作方式可以有很多種，例如可以提供新聞線索給視頻做華工新視線，可以和頻道部交叉制作各自所屬的欄目。
⑹、針對(duì)紀(jì)律：新聞部過去制定的各種規(guī)章制度如新聞審批、物資管理都要嚴(yán)格進(jìn)行，對(duì)于新聞稿件過少，可以限定每人每周保證一篇的新聞稿。
⑺、針對(duì)分工：首先三個(gè)部長要分好工，對(duì)分配好的工作要相信對(duì)方能做好，盡量不干涉，一些新聞板塊、新聞專題的制作分工要細(xì)，要明確落實(shí)到每個(gè)干事，讓大家都負(fù)一定的責(zé)任。
學(xué)生會(huì)新聞部工作計(jì)劃2
為了進(jìn)一步開展好我院學(xué)生會(huì)的各項(xiàng)工作，切實(shí)提高學(xué)生應(yīng)有的服務(wù)功能和服務(wù)水平，在我校團(tuán)委、校學(xué)生會(huì)的有關(guān)工作布置及文件精神，結(jié)合我院的實(shí)際情況，圍繞我院的教學(xué)中心開展工作，為了營造一個(gè)良好的學(xué)習(xí)氛圍，擬定了以下計(jì)劃：
一、常規(guī)工作方面
1. 重點(diǎn)做好上課、晚自習(xí)紀(jì)律問題及登記上報(bào)工作，做到公平、公正、公開的`月評(píng)態(tài)度。
2. 抓好黑板報(bào)、手抄報(bào)的質(zhì)量工作。
3. 加強(qiáng)對(duì)勞動(dòng)衛(wèi)生工作的監(jiān)督與質(zhì)量，做好班級(jí)衛(wèi)生、過道衛(wèi)生、公共衛(wèi)生區(qū)及寢室衛(wèi)生的清潔和保潔工作。
4. 加強(qiáng)與團(tuán)總支各支部、各班班委之間的協(xié)調(diào)工作與聯(lián)系，監(jiān)督與指導(dǎo)各部、各班委做好各項(xiàng)任務(wù)及活動(dòng)，并配合做好領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)工作。
5. 學(xué)生會(huì)各成員要經(jīng)常下到各班了解工作情況，及時(shí)收集和反饋信息，并采取有效的措施，解決學(xué)生和各班級(jí)所存在的問題。
二、自身建設(shè)方面
1. 定期聯(lián)系我院領(lǐng)導(dǎo)就我院學(xué)生工作進(jìn)行指導(dǎo)，同時(shí)對(duì)學(xué)生干部專業(yè)素質(zhì)培訓(xùn)及作風(fēng)教育，切實(shí)推動(dòng)學(xué)生干部的自我管理、自我教育，端正工作態(tài)度，提高工作積極性。
2. 做好學(xué)生干部檔案建管工作，加強(qiáng)學(xué)生會(huì)各部成員之間的交流，就各學(xué)生干部的工作表現(xiàn)、活動(dòng)方式等方面進(jìn)行溝通，取長補(bǔ)短，共同進(jìn)步。
3. 定期召開工作會(huì)議，就工作中所取得的成績進(jìn)行肯定，對(duì)工作中存在的不足進(jìn)行改進(jìn)。
4. 對(duì)學(xué)生會(huì)成員的工作表現(xiàn)進(jìn)行量化考核，就會(huì)議出勤、活動(dòng)出勤、綜合素質(zhì)等方面進(jìn)行評(píng)優(yōu)。完善值班制度、會(huì)議制度、干部量化考核制度以及獎(jiǎng)懲制度的建設(shè)。
5. 堅(jiān)持團(tuán)總支、學(xué)生會(huì)主要負(fù)責(zé)成員的經(jīng)常交流，就臨時(shí)工作及時(shí)協(xié)調(diào)，靈活處理，促進(jìn)我院學(xué)生會(huì)工作的勝利開展。
三、活動(dòng)開展方面
上半年：女生節(jié)活動(dòng)
主持人大賽
辯論賽
畢業(yè)杯
學(xué)習(xí)交流會(huì)
畢業(yè)晚會(huì)
暑假：重點(diǎn)做好“三下鄉(xiāng)”活動(dòng)
下半年：迎新晚會(huì)
迎新杯
演講比賽
三筆字比賽
青春動(dòng)力校園“十佳歌手”預(yù)賽
學(xué)生會(huì)新聞部工作計(jì)劃3
一、部門介紹。
新聞部是一個(gè)展示學(xué)院文化，樹立學(xué)院形象，打造學(xué)院知名度的重要部門。主要負(fù)責(zé)對(duì)學(xué)院的學(xué)生工作及相關(guān)活動(dòng)進(jìn)行新聞宣傳，拍活動(dòng)圖片，讓全體師生了解我院發(fā)展動(dòng)態(tài)。
二、機(jī)構(gòu)設(shè)置。
部長和三個(gè)副部長一起帶領(lǐng)全體干事共同完成部門工作。三個(gè)副部長各司其職，分別負(fù)責(zé)拍攝、《水環(huán)新視點(diǎn)》、網(wǎng)絡(luò)新聞三大版塊。新學(xué)期開始后則著重加強(qiáng)對(duì)新干事的培訓(xùn)，讓他們盡快熟悉部門工作。
三、部門規(guī)章制度。
第一章：新聞部例會(huì)制度。
第一條，例會(huì)時(shí)間初步定為每周日下午六點(diǎn)，在計(jì)算機(jī)樓進(jìn)行。
第二條，會(huì)議期間關(guān)閉手機(jī)，或?qū)⑹謾C(jī)調(diào)為振動(dòng)模式，不得隨意接聽私人電話，發(fā)送短信或聊QQ。
第三條，不得無故遲到、早退、曠會(huì)，有特殊原因要提前說明或會(huì)后一天內(nèi)說明情況，做好簽到記錄。
第四條，會(huì)議討論問題提前通知，特殊情況需做說明，每次會(huì)議內(nèi)容由專人記錄備案。
第五條，會(huì)后大家共同交流學(xué)習(xí)、生活等方面的問題，提高部門凝聚力。
第二章：新聞部工作制度。
第一條，新聞部各成員應(yīng)及時(shí)完成所負(fù)責(zé)的工作，同時(shí)確保稿件質(zhì)量，不得出現(xiàn)拖延，缺稿的情況。
第二條，《水環(huán)新視點(diǎn)》原則上不允許失誤，出錯(cuò)三次內(nèi)部批評(píng)。采寫的新聞中不許出現(xiàn)錯(cuò)別字。
第三條，在代表部門參加活動(dòng)時(shí)必須佩帶工作證，講禮貌，講公德，為學(xué)院和部門樹立良好形象。
第四條，所有成員必須保證在校期間在6―23點(diǎn)保持手機(jī)開機(jī)狀態(tài)。
第五條，遇安排任務(wù)與其他時(shí)間沖突的提前說明，并想辦法協(xié)助解決安排，事假不得超過三次。
第六條，新聞部成員應(yīng)在新聞事件發(fā)生的當(dāng)天或次日下午將稿件連同照片一起上傳到新聞部郵箱。具體情況如下：
1、新聞事件發(fā)生于下午6：00之前，稿件應(yīng)于當(dāng)日晚上9：30之前上傳。
2、新聞事件發(fā)生于下午6：00之后，稿件應(yīng)于次日上午9：00之前上傳。若有時(shí)間沖突，可請(qǐng)部門其他成員幫忙。
第七條，新聞部成員的權(quán)利和義務(wù)：
1、第一時(shí)間真實(shí)地報(bào)道我院動(dòng)態(tài)；
2、參加學(xué)院統(tǒng)一組織的新聞培訓(xùn)；
3、監(jiān)督本章程的實(shí)施，按時(shí)參加新聞部的各種會(huì)議和活動(dòng)；
4、完成學(xué)院或部門交給的采寫工作，積極向校園媒體宣傳機(jī)構(gòu)投稿。
第八條，我院采寫的稿件和拍攝的照片要及時(shí)保存，作為日后評(píng)優(yōu)的材料。
四、工作計(jì)劃。
（一）招新。
人員的選拔和組織是一切工作得以開展的前提。根據(jù)以前的工作經(jīng)驗(yàn)來看，賢才是必不可少，但更重要的.是選拔一批能吃苦耐勞，積極工作，肯于奉獻(xiàn)，而且有創(chuàng)新意識(shí)的成員。由于新學(xué)期活動(dòng)較多，新聞部任務(wù)較重，部門決定多招一些干事，大約18名。要求：
1、有一定的文筆基礎(chǔ)，愛好寫作。
2、拍攝技術(shù)較好的同學(xué)可優(yōu)先錄取。
3、熱愛新聞工作，能經(jīng)常關(guān)注國際國內(nèi)新聞事件。
（二）干事培訓(xùn)。
完成招新工作后，緊接著進(jìn)行干事培訓(xùn)，時(shí)間為9月份的每個(gè)周末，由各副部長組織進(jìn)行。另外還組織新干事參加由校學(xué)生會(huì)組織的為期一周的新聞寫作培訓(xùn)。
（三）部門工作。
1、網(wǎng)絡(luò)新聞。
新聞部要積極配合各部門的工作，對(duì)各部門開展的活動(dòng)、以及學(xué)校的活動(dòng)進(jìn)行新聞報(bào)道，并及時(shí)上傳學(xué)校各大媒體。讓我們的新聞走出學(xué)院，媲美于整個(gè)學(xué)校。
2、《水環(huán)新視點(diǎn)》。
針對(duì)新聞工作的時(shí)效性，我們決定加大工作力度，由原來的每周張貼兩次《水環(huán)新視點(diǎn)》，該為從周一至周五每周五次。通過《水環(huán)新視點(diǎn)》可以讓同學(xué)們拓寬視野，關(guān)注社會(huì)時(shí)事。
3、每月圖片展。
在每月月底以照片的形式展示我院的各種活動(dòng)，宣傳我院學(xué)風(fēng)建設(shè)、文化活動(dòng)及學(xué)生工作，同時(shí)向其他各學(xué)院展示我院文化。
4、專題報(bào)道。
定期進(jìn)行時(shí)下熱點(diǎn)新聞的專題報(bào)道，詳細(xì)的介紹熱點(diǎn)新聞，拓寬新聞面。
5、新聞采訪。
對(duì)學(xué)校知名教授、老師、同學(xué)進(jìn)行采訪報(bào)道，提高成員的新聞寫作能力，打造水環(huán)新聞部的影響力。
五、交流與學(xué)習(xí)。
1、兄弟學(xué)院、兄弟部門間交流學(xué)習(xí)。
我們要與兄弟學(xué)院學(xué)生會(huì)及兄弟部門一直保持密切的工作聯(lián)系，加強(qiáng)交流和合作。可以和其他學(xué)院新聞部一起討論新聞寫作及部門工作，不斷提高自己。我們將采取專人負(fù)責(zé)與兄弟部門聯(lián)系并負(fù)責(zé)信息采集及約稿的工作制度，完成讓各部門樹立“有活動(dòng)，找新聞部”的思想。這樣不僅能使我們學(xué)院學(xué)生會(huì)更加團(tuán)結(jié)，而且更有利于各種信息的傳遞。
2、部門內(nèi)部交流學(xué)習(xí)。
我們?cè)诜e極與兄弟學(xué)院，兄弟部門間進(jìn)行合作與交流的同時(shí)，也應(yīng)重視部門內(nèi)部的交流與合作，可在每次在開例會(huì)后留出一段時(shí)間讓部門成員交流，大家交換意見、提出建議。在節(jié)假日可舉行部門內(nèi)部活動(dòng)來凝聚整個(gè)團(tuán)體，把我們部門打造成學(xué)院優(yōu)秀部門。在各種活動(dòng)中要提高團(tuán)隊(duì)意識(shí)，大家相互合作，完成好工作。
六、結(jié)束語。
新聞部就像一個(gè)家一樣，大家在一起工作，工作之余可聊聊考試、過級(jí)、放假，我們是一家人，我們團(tuán)結(jié)，我們一起面對(duì)，一起努力，只為了把我們的新聞部做得更好，讓它是我們所有人的驕傲。我們?cè)谄谕惨恢痹谂Γ瑢?duì)于定下的目標(biāo)，就一定去努力實(shí)現(xiàn)，因?yàn)橹挥羞@樣，當(dāng)再回首時(shí)，還會(huì)有陣陣花香、幸福、感動(dòng)！
學(xué)生會(huì)新聞部工作計(jì)劃4
一、新聞部制度
(1)例會(huì)制度
每周召開一次例會(huì)，安排專門的干事做好每次例會(huì)的會(huì)議記錄,在例會(huì)中安排干事每周的工作，工作要分工明確,責(zé)任分配到個(gè)人，在干事的工作過程中不斷提醒和詢問工作的進(jìn)展情況,必要時(shí)提供幫助和建議，確保工作及時(shí)有效的完成。
(2)管理方法
對(duì)各成員的考察和評(píng)定，將統(tǒng)一按照擬定的標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施，如每次例會(huì)的到會(huì)情況、工作手冊(cè)的記錄情況、工作態(tài)度(如是否積極肯干，是否在工作過程中積極思考、富于創(chuàng)新精神等)及工作水平的情況，都將準(zhǔn)確地記錄在冊(cè)，在年終評(píng)優(yōu)時(shí)，遞交到主席團(tuán)作為參考。
二、新聞部干事的培養(yǎng)計(jì)劃
根據(jù)新聞部的職能特點(diǎn)的同時(shí)，將根據(jù)每個(gè)人的專長進(jìn)行培養(yǎng)和發(fā)展，主要想從采訪溝通技巧