今天范文網(wǎng)小編幫大家準(zhǔn)備一大波城市基層黨建工作總結(jié)范文(通用7篇)。希望能讓你在焦慮迷茫疲累的時(shí)候,記起自己的初心,想想自己靠什么堅(jiān)持到了現(xiàn)在。
【篇一】城市基層黨建工作總結(jié)
今年以來,XX區(qū)深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)xx新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想,落實(shí)省委決策部署和市委加強(qiáng)黨的基層組織建設(shè)實(shí)施方案,堅(jiān)持加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo),突出政治功能和組織力,推動(dòng)城市基層黨建創(chuàng)新發(fā)展。
一、壓實(shí)責(zé)任、優(yōu)化職能。在全年全區(qū)兩輪大調(diào)研的基礎(chǔ)上,制定出臺(tái)推進(jìn)城市基層黨建、社區(qū)黨建標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)等文件,對(duì)加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo),以基層黨建引領(lǐng)基層治理作出規(guī)劃部署,引導(dǎo)各級(jí)黨組織樹牢抓好黨建是第一職責(zé)和最大政績的思想意識(shí)。著力提升街道黨(工)委統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力。明確街道黨(工)委全面領(lǐng)導(dǎo)街道工作和基層社會(huì)治理,聚焦抓黨建、抓治理、抓服務(wù)主責(zé)主業(yè)。嚴(yán)格控制“一票否決”事項(xiàng),減少和規(guī)范對(duì)街道的評(píng)比表彰、示范創(chuàng)建、考核排名等,讓街道輕裝上陣,集中精力干好本職。推進(jìn)街道管理體制改革,優(yōu)化內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu),普遍由30個(gè)左右精簡到6—9個(gè)。將街道原有21個(gè)科室整合為“五部兩辦(隊(duì))兩中心”,185項(xiàng)職責(zé)梳理精簡為42項(xiàng)。選優(yōu)配強(qiáng)街道領(lǐng)導(dǎo)班子,配備專職副書記抓好基層黨建和基層治理,選配82名國企、高校等專業(yè)干部充實(shí)街道領(lǐng)導(dǎo)班子,從市直機(jī)關(guān)統(tǒng)籌編制下放各區(qū),加強(qiáng)街道工作力量。全面夯實(shí)社區(qū)黨建基礎(chǔ)。不停留在“抓典型、搞示范”上,從年初開始,在全區(qū)社區(qū)推進(jìn)組織設(shè)置、工作職責(zé)、黨員管理、服務(wù)群眾、治理結(jié)構(gòu)、運(yùn)行保障等規(guī)范化標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),推進(jìn)居站整合、擴(kuò)權(quán)減負(fù)等改革,落實(shí)社區(qū)黨委組織領(lǐng)導(dǎo)、人員使用、監(jiān)督管理、事務(wù)決策權(quán)力,提升社區(qū)黨組織的組織力,年底基本實(shí)現(xiàn)達(dá)標(biāo)。加強(qiáng)社區(qū)黨委書記隊(duì)伍建設(shè),連續(xù)3年辦好全區(qū)社區(qū)黨委書記輪訓(xùn),按1﹕2比例建立XXX名社區(qū)黨委書記優(yōu)秀干部庫,區(qū)委組織部直接掌握一批培養(yǎng)人選。探索建立社區(qū)工作者隊(duì)伍分檔分類管理制度,實(shí)行統(tǒng)一公開招聘,嚴(yán)把選聘關(guān)口,提高待遇保障,增強(qiáng)社區(qū)崗位的吸引力。
二、抓住黨支部建設(shè)這個(gè)“線頭”。突出黨支部書記隊(duì)伍建設(shè)。堅(jiān)持在選任上下功夫,把優(yōu)秀黨員放到支部書記崗位上;在培養(yǎng)上下功夫,連續(xù)2年對(duì)全區(qū)XXX名黨支部書記進(jìn)行集中輪訓(xùn);在考核上下功夫,出臺(tái)黨支部書記履行黨建工作職責(zé)考核辦法,通過實(shí)地考核、述職評(píng)議等方式對(duì)各領(lǐng)域黨支部書記集中考核,同時(shí)建立經(jīng)常性談心談話制度、上級(jí)黨組織書記與支部書記雙向約談制度。嚴(yán)格規(guī)范黨支部工作。結(jié)合實(shí)際創(chuàng)新黨支部設(shè)置形式,根據(jù)黨員數(shù)量和覆蓋單位數(shù)量,按照有利于黨員教育管理監(jiān)督、有利于發(fā)揮作用的原則,對(duì)設(shè)置不合理的支部進(jìn)行整改,撤銷一批“空殼”支部。建立集中統(tǒng)一換屆制度,給支部換屆裝上“鬧鐘”,全部集中完成統(tǒng)一換屆。嚴(yán)肅黨的組織生活,進(jìn)一步明確“三會(huì)一課”功能、頻次要求,每季度統(tǒng)一印發(fā)主題內(nèi)容指引。加強(qiáng)黨支部建設(shè)基本保障。每年投入基層黨建經(jīng)費(fèi)X億元,其中投入到黨支部建設(shè)的經(jīng)費(fèi)XXX萬元,平均每個(gè)支部X萬元。推動(dòng)各領(lǐng)域黨員亮身份做表率。窗口單位、服務(wù)行業(yè)普遍設(shè)立黨員先鋒崗、模范崗,廣泛開展黨員志愿服務(wù)活動(dòng),平均每5名黨員中有2名是志愿者,為人流密集場所提供服務(wù)保障??箵粢咔橹?,社區(qū)黨支部成立黨員突擊隊(duì)、巡查隊(duì),為保護(hù)群眾生命安全沖鋒在第一線。
三、注重兩新組織黨建。截至11月底全區(qū)商事登記主體達(dá)XX萬戶,登記企業(yè)累計(jì)達(dá)XXX萬戶。堅(jiān)持抓龍頭帶動(dòng)。推動(dòng)規(guī)模以上非公企業(yè)、龍頭企業(yè)單獨(dú)建立黨組織,堅(jiān)持抓行業(yè)帶動(dòng)。依托行業(yè)協(xié)會(huì)、商會(huì)、產(chǎn)業(yè)鏈設(shè)立行業(yè)性黨組織,推動(dòng)行業(yè)協(xié)會(huì)會(huì)員企業(yè)建立XXX個(gè)黨組織。堅(jiān)持抓區(qū)域聯(lián)動(dòng)。將新興領(lǐng)域作為“類社區(qū)”,在XX個(gè)產(chǎn)業(yè)園區(qū)、XX座高層商務(wù)樓宇、XX個(gè)大型商圈市場建立黨委,選聘XXXX名黨建組織員、XX名機(jī)關(guān)干部幫助新興領(lǐng)域黨組織開展工作。堅(jiān)持黨建工作與行業(yè)發(fā)展互融共促。一方面,按業(yè)緣、趣緣、志緣組織新興領(lǐng)域人群,有針對(duì)性地提供創(chuàng)業(yè)就業(yè)、文體活動(dòng)、交友相親、子女就學(xué)等服務(wù),通過開放式活動(dòng)、分類建立社團(tuán)等方式使黨建工作更好地融入進(jìn)去;一方面,引領(lǐng)健康發(fā)展,區(qū)律師行業(yè)黨委開展“黨員律師進(jìn)社區(qū)”,在調(diào)解社區(qū)矛盾糾紛、提供法律咨詢服務(wù)等方面發(fā)揮積極作用,社會(huì)組織黨委與XX銀行XX分行黨委“聯(lián)學(xué)聯(lián)建”,促進(jìn)營商環(huán)境整體提升,XX小鎮(zhèn)園區(qū)黨委成立由黨員企業(yè)家、投資者、法律工作者、金融專家等組成的黨員眾創(chuàng)導(dǎo)師團(tuán)隊(duì),促進(jìn)基層黨建與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)同步推進(jìn)同步提升。
四、拓寬共建共治途徑。建立街道黨建工作聯(lián)席會(huì)議制度,街道社區(qū)和行業(yè)系統(tǒng)部門雙向用力,黨建職責(zé)共擔(dān)、黨建工作共議、黨建實(shí)事共做、黨建難題共解。推進(jìn)組織共建。開展街道黨(工)委兼職委員試點(diǎn),全區(qū)XXX家機(jī)關(guān)、國企單位和規(guī)模較大影響較大的新興領(lǐng)域組織黨組織負(fù)責(zé)人擔(dān)任兼職委員,參與討論決策基層黨建重要事項(xiàng)。社區(qū)黨委吸收駐社區(qū)單位黨組織負(fù)責(zé)人及社區(qū)黨員民警任兼職委員,定期參加有關(guān)會(huì)議。吸引外來人口參與。積極開展非XX戶籍常住居民和黨員進(jìn)社區(qū)“兩委”試點(diǎn)工作,XXX人擔(dān)任XXX個(gè)社區(qū)的“兩委”委員,調(diào)動(dòng)外來人口參與城市基層治理的積極性,使他們感受到“來了就是XX人”。擴(kuò)大社會(huì)參與。推行社會(huì)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化,建立殘疾人、醫(yī)務(wù)、學(xué)校等10個(gè)領(lǐng)域社會(huì)工作操作指南,讓社會(huì)力量參與社會(huì)治理有章可循;XX社區(qū)將原本耗費(fèi)大量人力、時(shí)間成本的信息采集類公共服務(wù)項(xiàng)目外包出去,讓社區(qū)服務(wù)更加細(xì)致高效。深化自治實(shí)踐。以社區(qū)黨委為核心加強(qiáng)群眾性自治組織建設(shè),發(fā)揮自治章程、居民公約作用,把群眾自我管理、自我教育、自我服務(wù)落到實(shí)處。
五、適應(yīng)群眾多樣化需求。構(gòu)建黨群服務(wù)中心體系。全區(qū)建成1個(gè)黨群服務(wù)中心,以及XXX個(gè)社區(qū)、園區(qū)、樓宇、商圈服務(wù)中心,使黨員群眾在家門口就能找到黨組織。整合黨建、政務(wù)和社會(huì)服務(wù)等資源,設(shè)立綜合窗口提供“一門式”、“一窗式”服務(wù),設(shè)置新時(shí)代大講堂、黨建書吧、“四點(diǎn)半課堂”等功能室。統(tǒng)一規(guī)劃建設(shè)三級(jí)黨群服務(wù)中心陣地網(wǎng)絡(luò),形成網(wǎng)上網(wǎng)下聯(lián)動(dòng)服務(wù)平臺(tái)。開展“民生微實(shí)事”行動(dòng)。20_年,財(cái)政為每個(gè)社區(qū)安排“民生微實(shí)事”資金,用于辦好“社區(qū)關(guān)注度高、受益面廣,貼近居民生活,群眾熱切期望解決的惠民小項(xiàng)目”。截至年底支出XXX萬元,實(shí)施項(xiàng)目X萬件,XX%的居民對(duì)“民生微實(shí)事”作出滿意評(píng)價(jià)。注重以黨組織為主渠道落實(shí)各項(xiàng)服務(wù)。把好事實(shí)事交給社區(qū)黨委來辦,引導(dǎo)他們搜集民情民意、瞄準(zhǔn)群眾需求、用足用好資源,在聯(lián)系服務(wù)群眾中做好思想宣傳、團(tuán)結(jié)動(dòng)員的工作,使為民辦事的過程成為黨組織凝聚民心的過程。
【篇二】城市基層黨建工作總結(jié)
為全面深入貫徹落實(shí)習(xí)近平中國特色社會(huì)主義思想,大力推進(jìn)昌都城市規(guī)范化建設(shè),根據(jù)昌都市委、xx委關(guān)于城市基層黨建工作的總體安排部署,圍繞xx委“找黨員、建組織、定責(zé)任、強(qiáng)治理、見成效”的工作思路,城關(guān)鎮(zhèn)黨委結(jié)合自身實(shí)際,積極推進(jìn)城市基層黨建工作落實(shí)。現(xiàn)就城關(guān)鎮(zhèn)黨委20_年城市基層黨建工作開展情況,總結(jié)如下:
一、工作開展情況(一)強(qiáng)化履職盡責(zé),嚴(yán)格落實(shí)城市基層黨建責(zé)任
城關(guān)鎮(zhèn)黨委始終把抓好城市基層黨建作為履行主體責(zé)任的重要任務(wù),通過創(chuàng)新工作思路,推動(dòng)城市基層黨建工作的整體提升。
一是明確任務(wù),落實(shí)責(zé)任。20_年,城關(guān)鎮(zhèn)黨委成立城市基層黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組,多次組織村(社區(qū))主要負(fù)責(zé)人召開專題會(huì)議,研究部署工作任務(wù),并要求村(社區(qū))積極配合,嚴(yán)格按照上級(jí)要求落實(shí)工作責(zé)任;二是深入調(diào)研,積極謀劃。城關(guān)鎮(zhèn)黨委安排專人,深入村(社區(qū))開展摸底調(diào)研,全面掌握黨組織設(shè)置、黨員管理、新建樓盤小區(qū)、“兩新”組織等情況,獲取一手資料。同時(shí),結(jié)合調(diào)研成果,形成了《城關(guān)鎮(zhèn)城市基層黨建工作方案》,并以啟赤街社區(qū)、達(dá)瓦村為試點(diǎn),按照以點(diǎn)帶面的形式逐步推進(jìn)城關(guān)鎮(zhèn)城市基層黨建工作;三是強(qiáng)化引領(lǐng),實(shí)地指導(dǎo)。城關(guān)鎮(zhèn)黨委指派黨建指導(dǎo)員,不定期深入到村(社區(qū))指導(dǎo)城市基層黨建工作落實(shí),同時(shí),成立督導(dǎo)小組,每月深入村(社區(qū))
檢查督導(dǎo)工作開展情況,現(xiàn)場反饋問題,規(guī)定整改時(shí)限,有效督促了各項(xiàng)工作的推進(jìn)。
?。ǘ?qiáng)化核心地位,不斷鞏固基層基礎(chǔ)
大力加強(qiáng)城市基層黨建工作根本要素建設(shè),強(qiáng)化村(社區(qū))黨組織領(lǐng)導(dǎo)核心地位,不斷鞏固黨在城市的執(zhí)政基礎(chǔ)。一是團(tuán)結(jié)凝聚群眾。堅(jiān)持把群眾需求作為工作導(dǎo)向,從服務(wù)切入,向引領(lǐng)用力。針對(duì)村(社區(qū))環(huán)境“臟、亂、差”的現(xiàn)狀,對(duì)物業(yè)棄管、垃圾堆積、夜間擾民、安全隱患突出等實(shí)際問題進(jìn)行集中整治,并大力實(shí)施“垃圾減量分類”,助推“七城同創(chuàng)”。在居民小區(qū)內(nèi)設(shè)立“社區(qū)聊天室”,公布“民情熱線”,累計(jì)收集解決民情信息、意見訴求28條,真正實(shí)現(xiàn)讓干部多跑路、群眾少跑腿的要求。建立業(yè)主微信交流群4個(gè),要求各業(yè)主及時(shí)在微信群中報(bào)備家中來訪人員,初步實(shí)現(xiàn)了流動(dòng)人口動(dòng)態(tài)管理。
二是落實(shí)基礎(chǔ)保障。通過多方籌措資金,在啟赤街、臥龍街等新、舊小區(qū)中,打造了“黨員群眾活動(dòng)中心”“老年人活動(dòng)中心”與棋牌室等集黨建文化、休閑娛樂、學(xué)習(xí)宣傳為一體的社區(qū)服務(wù)平臺(tái),切實(shí)打通了聯(lián)系服務(wù)居民群眾的“最后一公里”。目前已建成11個(gè),計(jì)劃建設(shè)2個(gè)。
(三)強(qiáng)化統(tǒng)籌協(xié)調(diào),提升城市基層黨建整體水平
樹立城市大黨建理念,把村(社區(qū))、駐區(qū)單位等各黨組織統(tǒng)籌起來,互動(dòng)互聯(lián)、共駐共建,以黨的建設(shè)引領(lǐng)社會(huì)治理創(chuàng)新。
一是實(shí)現(xiàn)黨的組織和工作有效覆蓋。以村(社區(qū))
為基本單位,對(duì)非公有制經(jīng)濟(jì)組織和社會(huì)組織全面排查,采取網(wǎng)格摸排、入戶走訪、在職黨員點(diǎn)上報(bào)到等方式,深入摸排轄區(qū)基本情況、黨員情況,精準(zhǔn)建立黨員數(shù)據(jù)庫,真正把“能干事、會(huì)干事、愿干事”的黨員找出來、用起來。截至目前,共摸排轄區(qū)小區(qū)41個(gè),涉及7033戶19752人,摸排出在職、退休黨員共1294名。在條件成熟的居民小區(qū)成立了黨小組,并結(jié)合實(shí)際,在茶馬廣場成立了茶馬廣場商圈黨支部;二是加強(qiáng)基層黨組織綜合服務(wù)功能。以小區(qū)“無安全事故、無臟亂差、無違法亂紀(jì)現(xiàn)象”為基本要求,推動(dòng)實(shí)現(xiàn)提升居民群眾滿意度,助力社區(qū)綜合治理。小區(qū)黨小組既要配合居委會(huì)管理小區(qū)更要服務(wù)居民,幫助居民及時(shí)反映需求和困難,發(fā)揮好橋梁紐帶作用,真正做到“四知、四清、四掌握”“五訪、五問、五關(guān)心”。黨小組成員既要落實(shí)“黨員提案制”,主動(dòng)參與社區(qū)治理工作,發(fā)現(xiàn)和解決社區(qū)治理過程中的問題,更要率先垂范,帶動(dòng)其他黨員、居民群眾落實(shí)志愿服務(wù)要求,積極參與“七城同創(chuàng)”、社區(qū)衛(wèi)生整治;三是推進(jìn)共駐共建工作落實(shí)。以村(社區(qū))黨支部為紐帶,把駐區(qū)單位的資源整合起來,把轄區(qū)內(nèi)微小企業(yè)、社區(qū)組織等分散資源調(diào)動(dòng)起來,共同開展社區(qū)服務(wù)。城市基層黨建試點(diǎn)社區(qū)啟赤街社區(qū)黨支部已與xx文化局、婦聯(lián)以及市民安醫(yī)院達(dá)成共建協(xié)議,相關(guān)單位和企業(yè)在社區(qū)內(nèi)放映流動(dòng)電影6次、舉辦“寒暑假作業(yè)輔導(dǎo)班”4次、開展義診和健康講座4次。
二、存在的問題和困難
一是村(社區(qū))黨黨支部領(lǐng)導(dǎo)核心地位還不夠突出。當(dāng)前,村(社區(qū))的社會(huì)事務(wù)紛繁復(fù)雜,“兩委”干部疲于應(yīng)付,抓黨建工作精力不夠,有些干部認(rèn)為村(社區(qū))工作的重點(diǎn)就是為群眾力所能及的搞些服務(wù),召集在職黨員開展一些活動(dòng),管好離退休黨員,抓好城市基層黨建工作的思路不清、措施不力,黨組織活動(dòng)開展不經(jīng)常,黨員的先鋒模范作用發(fā)揮不夠,導(dǎo)致黨組織凝聚力不強(qiáng)。
二是城市基層黨建統(tǒng)籌各方的協(xié)調(diào)機(jī)制不暢。村(社區(qū))與駐區(qū)單位在黨的組織上互不隸屬,行政上互不關(guān)聯(lián),大多數(shù)駐轄區(qū)單位與村(社區(qū))聯(lián)系少,認(rèn)為城市基層黨建工作應(yīng)該由社區(qū)承擔(dān),對(duì)村(社區(qū))黨組織的工作支持、積極配合不夠,在職黨員忙于本職工作,缺乏主動(dòng)參與轄區(qū)活動(dòng)的積極性,村(社區(qū))轄區(qū)資源沒有得到充分利用,共駐共建的工作格局尚未形成。
三是村(社區(qū))黨員教育管理缺乏有效手段。隨著離退休黨員、流動(dòng)黨員、退伍黨員、待業(yè)大學(xué)生黨員等不斷流入村(社區(qū)),黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)日益龐雜,人員流動(dòng)性大,部分流動(dòng)黨員流入流出時(shí)不向黨組織說明,也不辦理黨組織關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù),開展組織生活和黨員教育管理的難度大。
四是村(社區(qū))黨務(wù)工作者隊(duì)伍薄弱。大部分村(社區(qū))工作人員缺乏城市管理專業(yè)知識(shí),思想觀念、思維方式、管理方法、工作手段等跟不上新形勢新要求;部分村(社區(qū))
干部年齡偏大,文化水平偏低,對(duì)做好社會(huì)性、區(qū)域性、綜合性較強(qiáng)的城市基層黨建工作力不從心。
三、下一步工作打算
一是強(qiáng)化政治功能,健全黨組織領(lǐng)導(dǎo)的城市治理機(jī)制。把黨的政治優(yōu)勢和組織優(yōu)勢,轉(zhuǎn)化為服務(wù)優(yōu)勢和治理優(yōu)勢,形成村(社區(qū))黨支部領(lǐng)導(dǎo),村(社區(qū))各類服務(wù)機(jī)構(gòu)、駐區(qū)單位等社會(huì)力量和黨員群眾多元參與、共同治理的工作機(jī)制。深化區(qū)域化黨建格局,建立“大黨委”,吸納社區(qū)內(nèi)的機(jī)關(guān)、學(xué)校、國企、非公、社會(huì)組織等各類黨組織負(fù)責(zé)人為黨委委員,參與社區(qū)建設(shè)。探索建立“組織聯(lián)建、黨員共管、服務(wù)聯(lián)動(dòng)、資源共享”機(jī)制,健全城市基層黨建聯(lián)席會(huì)議制度和民主協(xié)商制度,定期召開黨建聯(lián)席會(huì)議,形成事情共商、資源共用、難題共解、文明共創(chuàng)、活動(dòng)共辦、和諧共享的工作格局。
二是強(qiáng)化問題導(dǎo)向,構(gòu)建城市基層黨組織精準(zhǔn)化服務(wù)體系。把城市基層黨建與服務(wù)緊密結(jié)合起來,著力增強(qiáng)城市基層黨組織的服務(wù)功能,及時(shí)為居民提供精準(zhǔn)高效的服務(wù),讓群眾坐在家中就能享受到方便、快捷、舒心的服務(wù)。運(yùn)用“互聯(lián)網(wǎng)+”思維構(gòu)建服務(wù)體系,堅(jiān)持因地制宜、試點(diǎn)先行,組織實(shí)施“互聯(lián)網(wǎng)+”行動(dòng),積極創(chuàng)新互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代的城市黨建工作,探索構(gòu)建線上線下良性互動(dòng)的城市社區(qū)精準(zhǔn)綜合服務(wù)平臺(tái),提高民意訴求收集率,增強(qiáng)村(社區(qū))黨支部服務(wù)的
針對(duì)性和實(shí)效性。健全完善在職黨員進(jìn)社區(qū)志愿服務(wù)活動(dòng)管理機(jī)制,推動(dòng)在職黨員志愿服務(wù)規(guī)范化、專業(yè)化。
三是加大教育培訓(xùn),提升城市黨員干部素質(zhì)。將村(社區(qū))干部的培訓(xùn)納入干部教育總體規(guī)劃,采取上下聯(lián)動(dòng),示范帶動(dòng)等方式,進(jìn)行集中輪訓(xùn),確保全面覆蓋。通過集中授課、實(shí)地觀摩、互動(dòng)交流、警示教育等形式,增強(qiáng)社區(qū)干部法治思維和依法辦事的能力;通過請(qǐng)進(jìn)來走出、先進(jìn)典型現(xiàn)身說法等途徑,增強(qiáng)村(社區(qū))干部做群眾工作和服務(wù)群眾的能力。建立經(jīng)常性的黨員學(xué)習(xí)教育機(jī)制,充分運(yùn)用學(xué)習(xí)強(qiáng)國、西藏黨員教育網(wǎng)、昌都黨建等手機(jī)APP,拓展黨員集中性、自主性學(xué)習(xí)途徑。
四是加大投入力度,健全城市基層黨建工作多元化保障機(jī)制。建立以各級(jí)財(cái)政投入為主導(dǎo),社會(huì)化和市場化力量投入為補(bǔ)充的保障機(jī)制,為推進(jìn)城市基層黨建工作提供有力支撐。加強(qiáng)對(duì)村(社區(qū))服務(wù)群眾專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)的投入,確保村(社區(qū))有錢辦事,高效運(yùn)轉(zhuǎn)。實(shí)行政策扶持,對(duì)村(社區(qū))興辦的各種有償?shù)蛢敺?wù)項(xiàng)目實(shí)行減免稅費(fèi)政策,增強(qiáng)社區(qū)自身造血功能。建立多形式的黨建工作經(jīng)費(fèi)支持機(jī)制,為城市基層黨建工作提供經(jīng)費(fèi)保障。
【篇三】城市基層黨建工作總結(jié)
×年以來,×區(qū)以學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)黨的十九四中、五中全會(huì)精神和習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為契機(jī),以提升基層黨組織的組織力、號(hào)召力、凝聚力為重點(diǎn),創(chuàng)新理念,積極探索,大膽實(shí)踐,在抓好黨組織自身建設(shè)的同時(shí),注重抓好作用發(fā)揮,以黨的建設(shè)高質(zhì)量推動(dòng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展高質(zhì)量,努力打造城市基層黨建“樣板”。
一、壓實(shí)工作責(zé)任,夯實(shí)城市基層黨建工作基礎(chǔ)
?。ㄒ唬┳龊庙攲釉O(shè)計(jì)?!吨泄病潦形k公室關(guān)于實(shí)施×加強(qiáng)城市基層黨建工作的意見(試行)》印發(fā)后,×區(qū)認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì),結(jié)合×實(shí)際,制定印發(fā)了《關(guān)于實(shí)施“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)五化并舉”加強(qiáng)城市基層黨建工作的意見(試行)》文件,以區(qū)、街道、社區(qū)三級(jí)聯(lián)動(dòng)體系為依托,推動(dòng)全區(qū)爭創(chuàng)全省先進(jìn)、街道爭創(chuàng)全市先進(jìn)、社區(qū)爭創(chuàng)全區(qū)先進(jìn),帶動(dòng)街道社區(qū)與單位、行業(yè)及各領(lǐng)域黨組織組織共建、資源共享、機(jī)制銜接、功能優(yōu)化,實(shí)現(xiàn)硬件標(biāo)準(zhǔn)化、活動(dòng)規(guī)范化、決策科學(xué)化、服務(wù)最優(yōu)化、保障實(shí)效化的系統(tǒng)建設(shè)和整體建設(shè)。明確×、×作為試點(diǎn)街道先行先試、示范帶動(dòng)全區(qū)城市基層黨建全面提升。
?。ǘ┛椕芙M織網(wǎng)絡(luò)?!羺^(qū)堅(jiān)持把城市基層黨建作為一個(gè)有機(jī)整體,打破過去把城市基層黨建局限于社區(qū)黨建的慣性思維,將城市非公企業(yè)、社會(huì)組織、各類園區(qū)、商務(wù)樓宇、商圈市場等新興領(lǐng)域黨建納入城市基層黨建進(jìn)行系統(tǒng)謀劃、整體推進(jìn),進(jìn)一步織密組織網(wǎng)絡(luò),化小治理單元。目前,全區(qū)×個(gè)社區(qū)共建立社區(qū)黨委×個(gè),黨總支×個(gè),黨支部×個(gè),建立網(wǎng)格黨支部×個(gè),樓棟黨小組×個(gè),初步形成了“社區(qū)黨組織+網(wǎng)格黨支部+樓棟黨小組”的三級(jí)組織構(gòu)架。同時(shí),注重推動(dòng)傳統(tǒng)社區(qū)黨建與新興領(lǐng)域黨建融合,在社區(qū)掛靠設(shè)立小微企業(yè)黨支部,在各類園區(qū)、商務(wù)樓宇、商貿(mào)街區(qū)普遍建立綜合黨組織,有效擴(kuò)大了黨的組織和工作覆蓋。目前,已成立了×商圈黨委、××科技園黨總支、×樓宇黨支部,進(jìn)一步夯實(shí)了黨在城市的執(zhí)政根基。
?。ㄈ?qiáng)化責(zé)任落實(shí)。建立基層黨建工作雙月座談會(huì)制度,每兩個(gè)月召開一次會(huì)議,每次選定一個(gè)主題,區(qū)屬各黨(工)委圍繞會(huì)議主題進(jìn)行座談交流,并逐一匯報(bào)工作開展情況,以此來賽進(jìn)度亮成績,查問題明思路,交任務(wù)抓落實(shí),推動(dòng)黨建各項(xiàng)工作任務(wù)落地見效。扎實(shí)開展×工作,通過“聽、看、查、評(píng)”等方式,采取街道內(nèi)部觀摩、各街道交叉觀摩、全區(qū)示范觀摩三個(gè)步驟,擴(kuò)大亮點(diǎn)、找準(zhǔn)差距、補(bǔ)齊短板、破解難題。每半年組織開展一次全區(qū)示范觀摩,由區(qū)委常委、組織部長帶隊(duì),對(duì)部分基層黨組織等進(jìn)行集中觀摩,通過聽匯報(bào)、看資料、看設(shè)施、看品牌,通過總結(jié)典型、查找問題、探討思路、傳導(dǎo)責(zé)任,推動(dòng)先進(jìn)基層黨組織示范引領(lǐng)、達(dá)標(biāo)基層黨組織奮力趕超、落后基層黨組織加壓前進(jìn)。
二、博采他山之石,激發(fā)城市基層黨建內(nèi)生動(dòng)力
(一)積極學(xué)習(xí)借鑒,吸納百家之長。全市“×黨建計(jì)劃”全面進(jìn)步年暨城市基層黨建工作推進(jìn)會(huì)召開后,為進(jìn)一步學(xué)習(xí)城市基層黨建工作先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),開拓思路,×區(qū)委常委、組織部長×帶隊(duì),先后×次組織街道黨工委副書記、集聚區(qū)分管領(lǐng)導(dǎo)、“兩新”黨組織書記×余人次,到×等地學(xué)習(xí)社區(qū)黨建、非公企業(yè)黨建、社會(huì)組織黨建、互聯(lián)網(wǎng)黨建等內(nèi)容。組織街道黨工委副書記,赴×等發(fā)達(dá)地區(qū),交流學(xué)習(xí)城市基層黨建先進(jìn)工作經(jīng)驗(yàn),通過觀摩學(xué)習(xí),進(jìn)一步開闊了眼界、理清了思路、明確了方向。
?。ǘ﹫?jiān)持試點(diǎn)先行,實(shí)現(xiàn)穩(wěn)步推進(jìn)?!磷鳛槌鞘谢鶎狱h建試點(diǎn)街道,先行一步,分別由街道黨工委書記帶隊(duì),組織社區(qū)黨組織書記、街道黨務(wù)干部等赴×等地學(xué)習(xí)城市基層黨建工作和社區(qū)治理先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),為試點(diǎn)工作提供了有益借鑒。目前,兩個(gè)試點(diǎn)街道已建立了×工作臺(tái)賬,明確了工作思路,細(xì)化了具體措施,確定了完成時(shí)限。
(三)選好頭雁隊(duì)伍,提供人才保障?!羺^(qū)以社區(qū)“兩委”換屆為契機(jī),加大新任社區(qū)“兩委”干部培訓(xùn)力度。先后組織集中培訓(xùn)×次,通過主題講座、專家授課、經(jīng)驗(yàn)交流、現(xiàn)場觀摩、理論考試、觀看專題片等形式,從習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想、黨的十九屆四中、五中全會(huì)精神、黨建業(yè)務(wù)知識(shí)、基層組織建設(shè)、社區(qū)治理和服務(wù)創(chuàng)新等方面進(jìn)行培訓(xùn),進(jìn)一步提升了社區(qū)黨組織書記抓黨建強(qiáng)服務(wù)的能力和抓班子帶隊(duì)伍的水平。
三、創(chuàng)新思路理念,打造城市基層黨建新“樣板”
城市基層黨建是一個(gè)大課題,×區(qū)堅(jiān)持把鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)、增進(jìn)群眾福祉作為貫穿城市基層黨建的主線,以黨的建設(shè)引領(lǐng)基層治理,以黨的建設(shè)高質(zhì)量推動(dòng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展高質(zhì)量。
(一)讓陣地成為最紅的火炬。20_年以來,×區(qū)不斷加強(qiáng)黨建陣地建設(shè),夯實(shí)工作基礎(chǔ)。一是優(yōu)化社區(qū)黨群服務(wù)中心。街道社區(qū)黨群服務(wù)中心按照“辦公場地最小化、服務(wù)場地最大化”的理念,騰退辦公用房,將盡可能多的場地空間用于服務(wù)轄區(qū)居民。提倡“一室多用”,在規(guī)劃社區(qū)黨群服務(wù)中心的空間布局時(shí),最大限度聽取群眾意見,回應(yīng)居民群眾多元訴求,對(duì)原本辦公化、行政化的黨群服務(wù)中心進(jìn)行親民化、便民化、溫馨化改造,科學(xué)合理設(shè)置新時(shí)代學(xué)習(xí)大講堂、黨建書屋、兒童之家、家風(fēng)館、書畫室、舞蹈室等活動(dòng)場所,將傳統(tǒng)的辦公場所變?yōu)榛?dòng)式開放式的共建共享新家園,讓轄區(qū)居民愿來、愛來、常來?!聊辏塾?jì)投入×余萬元用于黨建陣地建設(shè)。二是建設(shè)黨建文化廣場。在對(duì)社區(qū)黨群服務(wù)中心改造的同時(shí),依托城市小游園打造黨建文化廣場,推動(dòng)黨建工作由室內(nèi)向室外拓展。黨建文化廣場通過展示黨的光輝歷程、黨建知識(shí)、×區(qū)史、街道社區(qū)黨建工作、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員等內(nèi)容,傳播黨建文化正能量,彰顯×歷史底蘊(yùn)、人文特色,使轄區(qū)廣大黨員群眾在休閑娛樂中潛移默化地接受教育。依托黨建文化廣場,街道社區(qū)組織黨員群眾開展流動(dòng)講習(xí)、支部主題黨日、黨課教育、文藝演出等活動(dòng),讓黨建工作從條條框框的規(guī)章制度中跳出來,走到廣大黨員群眾的身邊、走到廣大黨員群眾的心中,打造可觸摸可感知的身邊黨建。目前,×區(qū)已打造黨建文化廣場×個(gè)。三是打造開放式組織生活基地。×作為人口大區(qū)、經(jīng)濟(jì)大區(qū)、工業(yè)大區(qū)、科技大區(qū),各類黨建資源十分豐富。為進(jìn)一步拓展城市基層黨建工作的內(nèi)涵和外延,×區(qū)著力整合機(jī)關(guān)、街道、社區(qū)、國有企業(yè)、“兩新”組織等紅色陣地資源,創(chuàng)新打造出基礎(chǔ)型、紅色型、公益型、科技型等不同類型的開放式組織生活基地×個(gè),開發(fā)電腦、微信公眾號(hào)、熱線電話、線下預(yù)約四種預(yù)約方式,按需設(shè)計(jì)內(nèi)涵豐富、活動(dòng)鮮明的菜單內(nèi)容,增強(qiáng)基層組織生活的針對(duì)性和實(shí)效性。開放式組織生活基地的運(yùn)營,盤活了全區(qū)的紅色陣地資源,提高了各領(lǐng)域黨建陣地的利用率,極大增強(qiáng)了廣大黨員群眾參與組織生活的積極性和主動(dòng)性。自開放以來,先后有×批×余人次到開放式組織生活基地參觀學(xué)習(xí)。
?。ǘ┳尫?wù)成為最好的行動(dòng)。黨建陣地的日益完善為基層黨組織更好地服務(wù)黨員群眾提供了必要保證,用好用活用實(shí)黨建陣地,服務(wù)好轄區(qū)廣大黨員群眾,是工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。一是時(shí)代講習(xí)聚民心。為充分發(fā)揮基層黨組織的政治功能和服務(wù)功能,不斷滿足居民群眾日益增長的精神文化需求,×區(qū)著力在街道社區(qū)、機(jī)關(guān)、學(xué)校、“兩新”組織等領(lǐng)域,打造融學(xué)思踐悟于一體的新時(shí)代學(xué)習(xí)大講堂。通過深挖各類優(yōu)秀人才,組建由專家學(xué)者、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部、基層黨組織書記、“兩代表一委員”、黨員志愿者、先進(jìn)模范人物、草根能人等組成的專業(yè)化講師團(tuán)隊(duì);以“感黨恩、聽黨話、跟黨走”為主題,開設(shè)主題黨課、黨史教育、書畫、國學(xué)、聲樂、舞蹈、智能手機(jī)應(yīng)用等多門特色課程;采取室內(nèi)講與樓院講、固定講與流動(dòng)講、線上講與線下講、集中講與分散講、專家講與業(yè)余講、黨員講與群眾講相結(jié)合的講習(xí)方式,將學(xué)習(xí)大講堂打造成黨員群眾提高黨性修養(yǎng)、學(xué)習(xí)實(shí)用技能、接受藝術(shù)熏陶、弘揚(yáng)傳統(tǒng)文化的大課堂。全區(qū)學(xué)習(xí)大講堂已開展活動(dòng)×余場,參與黨員群眾×余人次。二是黨建品牌安民心。為進(jìn)一步提高基層黨組織服務(wù)黨員群眾的能力水平,×區(qū)廣泛開展“一社區(qū)一特色”黨建品牌創(chuàng)建活動(dòng),按照“一點(diǎn)一策”的原則,根據(jù)每個(gè)社區(qū)的硬件設(shè)施、黨建基礎(chǔ)、居民實(shí)際需求等個(gè)性差異,引導(dǎo)培育對(duì)象結(jié)合自身實(shí)際,找準(zhǔn)黨建工作與本單位中心工作的最佳結(jié)合點(diǎn),培育黨建品牌項(xiàng)目,不斷豐富完善品牌內(nèi)涵,著力打造一批各具特點(diǎn)、成效明顯、可復(fù)制的基層黨建特色品牌,讓社區(qū)服務(wù)更加貼近基層、貼近群眾。目前,×等一批黨建特色品牌深受黨員群眾歡迎,取得了“看得見、評(píng)價(jià)好、黨員群眾滿意”的實(shí)效。三是紅色基因暖民心。×作為×精神的孕育形成地,更應(yīng)該將×精神視為寶貴精神財(cái)富,代代傳承,發(fā)揚(yáng)光大。為此,×在全區(qū)開展了×黨建創(chuàng)新提升活動(dòng),旨在傳承、發(fā)揚(yáng)好以×精神為代表的紅色基因,努力學(xué)習(xí)×精神,激發(fā)全區(qū)廣大黨員“不忘初心、牢記使命”,爭做×式好黨員好干部。全區(qū)各級(jí)黨組織通過開展×精神大討論、支部主題黨日、學(xué)習(xí)大講堂講習(xí)、“聽一聽老黨員們的入黨初心”等活動(dòng),進(jìn)一步激發(fā)×人民內(nèi)心的自豪感、榮譽(yù)感、使命感,為×各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展?fàn)I造良好氛圍。制作完成的宣傳×精神系列微視頻《×》,視頻播放量已超過×萬次,涌現(xiàn)出了×歲積極入黨的老人×的感人事跡,初步形成了學(xué)習(xí)踐行×精神的新風(fēng)尚。
?。ㄈ┳寗?chuàng)新成為發(fā)展的動(dòng)力?!羺^(qū)聚焦居民群眾需求,堅(jiān)持黨建引領(lǐng),積極引導(dǎo)轄區(qū)資源積極參與社區(qū)治理,以服務(wù)的精準(zhǔn)化提升轄區(qū)居民群眾幸福指數(shù)。一是引領(lǐng)駐區(qū)單位共同治理。×區(qū)堅(jiān)持城市大黨建工作理念,健全區(qū)、街道、社區(qū)三級(jí)聯(lián)動(dòng)體系,強(qiáng)化黨組織引領(lǐng)統(tǒng)籌功能,有機(jī)聯(lián)結(jié)駐區(qū)單位、非公企業(yè)、社會(huì)組織等各領(lǐng)域黨組織,通過建立區(qū)域性黨組織,完善區(qū)域黨建聯(lián)席會(huì)、共建項(xiàng)目認(rèn)領(lǐng)制和區(qū)域化黨建述職評(píng)議等制度,健全需求清單、資源清單、項(xiàng)目清單“三張清單”,有效實(shí)現(xiàn)區(qū)域內(nèi)各類黨建資源的眾籌和黨建項(xiàng)目的精準(zhǔn)對(duì)接、融合共享,以黨建凝聚區(qū)域發(fā)展合力。全區(qū)×個(gè)街道和×個(gè)社區(qū)均已建成“區(qū)域黨(工)委”,實(shí)現(xiàn)了區(qū)域化黨建工作機(jī)制全覆蓋,參與共駐共建黨組織×個(gè),吸納兼職委員×名,協(xié)調(diào)解決問題×余項(xiàng),共享場地、物資等×個(gè)(處)。二是引領(lǐng)社會(huì)力量參與治理。構(gòu)建以政府購買服務(wù)為牽引,以社區(qū)為平臺(tái),以社會(huì)組織為載體,以社會(huì)工作者為骨干,以滿足居民需求為導(dǎo)向的“三社聯(lián)動(dòng)”工作機(jī)制。發(fā)揮社區(qū)黨組織政治引領(lǐng)作用,通過引入運(yùn)營成熟的專業(yè)社會(huì)組織、培育孵化居民自治社會(huì)組織,為居民提供個(gè)性化服務(wù)、專業(yè)化服務(wù)、定制化服務(wù)。如×結(jié)合“三社聯(lián)動(dòng)”工作,引進(jìn)×等社會(huì)組織×家,先后開展了“閱讀正當(dāng)時(shí),書香進(jìn)心田”“五大一強(qiáng),連民心解民困”“美麗媽媽,幸福家庭”等活動(dòng),實(shí)現(xiàn)了社區(qū)黨組織、居民群眾需求和社會(huì)組織服務(wù)的有效對(duì)接。三是引領(lǐng)紅色物業(yè)參與治理。在×區(qū)老舊小區(qū)居多,因年代久遠(yuǎn),硬件設(shè)施陳舊,物業(yè)服務(wù)不到位,造成居民與物業(yè)之間存在矛盾。為破解這一難題,×區(qū)探索在業(yè)主委員會(huì)、小區(qū)物業(yè)公司成立黨的組織,打造“紅色物業(yè)”。依托社區(qū)區(qū)域化黨委,建立聯(lián)動(dòng)組織、搭建聯(lián)動(dòng)平臺(tái)、整合聯(lián)動(dòng)力量,逐步形成在黨組織領(lǐng)導(dǎo)下的居委會(huì)、業(yè)主委員會(huì)和物業(yè)公司“三方聯(lián)動(dòng)”機(jī)制,使業(yè)主委員會(huì)和物業(yè)公司成為黨組織聯(lián)系和服務(wù)群眾的重要力量,形成以社區(qū)黨委為主導(dǎo)、居民群眾、物業(yè)公司多方參與社區(qū)治理的共治格局。×將“紅色物業(yè)”作為社區(qū)治理體系和治理能力現(xiàn)代化的有效載體,把黨的組織建在物業(yè)服務(wù)企業(yè),把物業(yè)服務(wù)融入社區(qū)治理中,共同參與社區(qū)建設(shè),聯(lián)合轄區(qū)×物業(yè)黨支部開展宣傳黨的十九屆五中全會(huì)精神、安全知識(shí)普及、“愛心粽傳遞祝福、端午節(jié)重溫民俗”“十一升國旗”等豐富多彩的活動(dòng),營造出更加和諧宜居的新家園。
【篇四】城市基層黨建工作總結(jié)
今年將迎來建黨100周年。半年以來,在區(qū)委的領(lǐng)導(dǎo)下,局黨委堅(jiān)持“圍繞聚力抓黨建,抓好黨建促發(fā)展”的工作思路,以高質(zhì)量黨建凝聚強(qiáng)大合力,以開展黨史學(xué)習(xí)教育為契機(jī),以“我為群眾辦實(shí)事”為載體,全面推進(jìn)局黨的思想、組織、作風(fēng)和制度建設(shè),各項(xiàng)工作取得了明顯成效。主要做好了以下五個(gè)方面的工作:
一、以學(xué)習(xí)教育為主線,提高黨員隊(duì)伍的思想政治素質(zhì)
2月份以來,我局按照“學(xué)黨史、悟思想、辦實(shí)事、開新局”的總體要求,切實(shí)抓好“學(xué)史明理、學(xué)史增信、學(xué)史崇德、學(xué)史力行”4個(gè)專題學(xué)習(xí)。一是以學(xué)習(xí)黨史理論、學(xué)習(xí)政策法規(guī)、學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)為主要內(nèi)容,制定了《實(shí)施方案》,規(guī)定了學(xué)習(xí)書目、主要內(nèi)容,明確了學(xué)習(xí)方式和學(xué)習(xí)要求。二是堅(jiān)持集中學(xué)習(xí)和自學(xué)為主相結(jié)合,3-6月,每月開展一次專題學(xué)習(xí)。干部自學(xué)時(shí)間每天不少于1個(gè)小時(shí),領(lǐng)導(dǎo)干部撰寫學(xué)習(xí)心得4篇。三是多形式開展學(xué)習(xí)活動(dòng)。先后赴XX實(shí)地考察學(xué)習(xí),開展了黨章學(xué)習(xí)及交流活動(dòng)、“內(nèi)外貿(mào)業(yè)務(wù)和法律、法規(guī)”學(xué)習(xí)及討論活動(dòng)、領(lǐng)導(dǎo)講黨課教育、組織觀看了警示教育片。通過黨員個(gè)人自學(xué)、領(lǐng)導(dǎo)上黨課、撰寫心得體會(huì)、討論交流等形式,進(jìn)一步增強(qiáng)了學(xué)習(xí)效果。
二、以組織建設(shè)為重點(diǎn),強(qiáng)化基層黨組織戰(zhàn)斗力
一是抓班子建設(shè)。局黨委制定印發(fā)《XX意見》,建立了黨建工作責(zé)任制,實(shí)行黨員領(lǐng)導(dǎo)干部“一崗雙責(zé)”制度,進(jìn)一步明確了黨委委員的職責(zé)分工和任務(wù)要求。二是落實(shí)管黨責(zé)任。將屬于本部門職能范圍的目標(biāo)任務(wù)、重點(diǎn)工作、重點(diǎn)項(xiàng)目分解到黨員干部,把組織協(xié)調(diào)推進(jìn)的責(zé)任落實(shí)到黨員干部,每季度督促檢查,及時(shí)分析情況,協(xié)調(diào)解決問題,落實(shí)推進(jìn)措施,充分發(fā)揮了黨員干部的先鋒模范和業(yè)務(wù)骨干作用,增強(qiáng)了基層黨組織的戰(zhàn)斗力。三是加強(qiáng)黨務(wù)管理工作?,F(xiàn)有黨員X名,注重做好黨員發(fā)展、黨費(fèi)收繳和流動(dòng)黨員管理等工作。四是加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)。
三、以作風(fēng)建設(shè)為抓手,有效提高反腐倡廉能力
一是健全機(jī)制。制定印發(fā)了《黨風(fēng)廉政建設(shè)工作要點(diǎn)》,堅(jiān)持標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的方針,以加強(qiáng)監(jiān)督和廉潔自律、切實(shí)糾正損害群眾利益的不正之風(fēng)、提高機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)水平為主要內(nèi)容,進(jìn)一步加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè)工作力度。健全黨內(nèi)民主生活制度,開展談心活動(dòng),廣泛征求意見。1月份,組織召開了20_年度的班子民主生活會(huì),開展批評(píng)與自我批評(píng),使每個(gè)黨員都受到深刻的黨性教育。二是進(jìn)一步加強(qiáng)防范教育。認(rèn)真開展警示教育活動(dòng),組織學(xué)習(xí)推薦廉政學(xué)習(xí)文章和自選文章2篇,觀看了廉政警示教育片2部。三是實(shí)行廉政承諾,并納入全局以及各股室目標(biāo)管理,局黨委書記和班子成員在認(rèn)真學(xué)習(xí)把握《廉政準(zhǔn)則》相關(guān)規(guī)定的基礎(chǔ)上,作出了書面莊嚴(yán)承諾:嚴(yán)格遵守黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政各項(xiàng)規(guī)定,切實(shí)做到“五個(gè)保證”。四是加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)督查。
四、以營商環(huán)境為指針,提升干部隊(duì)伍形象
今年來,局黨委堅(jiān)持把加強(qiáng)營商環(huán)境建設(shè)和“我為群眾辦實(shí)事”作為提升形象的重要抓手,創(chuàng)新工作機(jī)制,實(shí)現(xiàn)提速提效。一是全面推行了辦結(jié)制、首問負(fù)責(zé)制和責(zé)任追究制。在此基礎(chǔ)上,進(jìn)一步細(xì)化任務(wù),明確責(zé)任,落實(shí)獎(jiǎng)懲。修訂完善了《XX管理制度》等一系列規(guī)章制度,進(jìn)一步了規(guī)范機(jī)關(guān)管理,理順管理體制,對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子工作分工、機(jī)關(guān)股室設(shè)置等重新進(jìn)行了調(diào)整,進(jìn)一步理順了分工,明確了職責(zé),減少了交叉。通過制度的完善,工作關(guān)系的調(diào)整,簡化辦事手續(xù),縮短辦事環(huán)節(jié),調(diào)動(dòng)了廣大干部職工的積極性,工作作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變,辦事效率明顯提高,服務(wù)質(zhì)量明顯改進(jìn)。二是堅(jiān)持把加強(qiáng)效能建設(shè)與政務(wù)公開相結(jié)合,刷新*形象。突出抓好行政審批事項(xiàng)進(jìn)中心工作,在對(duì)*行政審批事項(xiàng)進(jìn)行清理的基礎(chǔ)上,把所有的行政審批項(xiàng)目都納入了政務(wù)中心窗口進(jìn)行辦理,并明確專人辦理,做到“一窗受理,抄告相關(guān),內(nèi)部運(yùn)作,辦結(jié)”,接受社會(huì)和服務(wù)對(duì)象的監(jiān)督。同時(shí)積極依托“互聯(lián)網(wǎng)+”,不斷拓寬線上辦理業(yè)務(wù)內(nèi)容目前,我局可線上辦理的業(yè)務(wù)增加至33項(xiàng)。三是堅(jiān)持把加強(qiáng)效能建設(shè)與重點(diǎn)工作相結(jié)合,促進(jìn)了工作開展。
五、以系列活動(dòng)為載體,確保黨建工作取得實(shí)效
一是組織開展“我為群眾辦實(shí)事”主題實(shí)踐活動(dòng)。在工作中,局黨委從群眾關(guān)注的熱點(diǎn)和難點(diǎn)問題入手,局領(lǐng)導(dǎo)帶頭搞好服務(wù),組織機(jī)關(guān)黨員為基層為群眾辦實(shí)事、好事。半年來,**走訪慰問困難群眾XX戶。(略)
二是深入開展鄉(xiāng)村振興幫扶活動(dòng),制定實(shí)施方案,選派2名干部駐村,明確局系統(tǒng)各部門參加結(jié)對(duì)幫扶活動(dòng)。通過資金、物資、技術(shù)等幫扶方式,關(guān)心群眾,服務(wù)群眾,切實(shí)為群眾解決實(shí)際困難和問題,使黨員受到教育,群眾得到實(shí)惠。
三是積極開展黨建互助工作。深入*對(duì)口鄉(xiāng)村振興鎮(zhèn)村調(diào)研,建立聯(lián)席會(huì)議制度,與*村在工作中密切配合,加強(qiáng)協(xié)調(diào),按照優(yōu)勢互補(bǔ)的原則,商定互助有關(guān)事項(xiàng),制定工作計(jì)劃。幫助解決*工作中存在的困難和問題3個(gè)。
半年來,盡管我們?cè)邳h建方面做了不少工作,取得了一定的成績,但也有不足和差距,主要表現(xiàn)為:一是黨建工作創(chuàng)新和深入不夠;二是一些制度有待進(jìn)一步健全;三是圍繞黨委中心工作抓落實(shí)的力度有待進(jìn)一步加強(qiáng)。這些問題都需要我們?cè)诮窈蟮墓ぷ髦姓J(rèn)真研究加以解決。
下半年,我們將圍繞建黨百年大慶,進(jìn)一步深化機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè),夯實(shí)思想能力基礎(chǔ);進(jìn)一步開展“我為群眾辦實(shí)事”主題實(shí)踐,進(jìn)一步夯實(shí)組織基礎(chǔ);狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè),進(jìn)一步夯實(shí)作風(fēng)基礎(chǔ);加強(qiáng)精神文明建設(shè),進(jìn)一步夯實(shí)群眾基礎(chǔ);提高黨務(wù)干部素質(zhì),加強(qiáng)黨的自身建設(shè),為開創(chuàng)*局黨建工作的新局面而不懈奮斗!
【篇五】城市基層黨建工作總結(jié)
今年來,隴西縣按照中共定西市委《關(guān)于構(gòu)建融合共建黨建綜合體全面提升城市基層治理水平的實(shí)施意見》〔定發(fā)(20_)10號(hào)〕要求,堅(jiān)持“區(qū)域統(tǒng)籌、融合聯(lián)動(dòng)、共駐共建、協(xié)調(diào)發(fā)展”思路,推進(jìn)傳統(tǒng)社區(qū)黨建與駐區(qū)單位、新興領(lǐng)域黨建融合,把各領(lǐng)域黨組織和黨員動(dòng)員起來、力量整合起來、作用發(fā)揮出來,推動(dòng)城市基層黨建由上級(jí)發(fā)力向基層發(fā)力、由單兵作戰(zhàn)向整體作戰(zhàn)、由封閉運(yùn)行向融合發(fā)展、由粗放管理向精細(xì)管理轉(zhuǎn)變,全縣城市基層黨建工作有效提升?,F(xiàn)就我縣城市基層黨建工作進(jìn)展情況匯報(bào)如下:
?。ㄒ唬┳ゲ渴?,促跟進(jìn)督導(dǎo)“常態(tài)化”。一是及時(shí)安排部署。在4月1日縣委工作會(huì)議上,聚焦規(guī)范運(yùn)行機(jī)制、優(yōu)化組織設(shè)置、強(qiáng)化基層治理、增強(qiáng)服務(wù)能力等方面,對(duì)全面加強(qiáng)城市社區(qū)基層黨建工作進(jìn)行了安排部署。在3月30日全縣基層黨建重點(diǎn)工作任務(wù)暨“四抓兩整治”工作推進(jìn)會(huì)上,就做好貫徹落實(shí)全省城市基層黨建工作推進(jìn)會(huì)議精神、省委“1+4”政策文件,高標(biāo)準(zhǔn)創(chuàng)建城市基層黨建示范點(diǎn),召開構(gòu)建城市社區(qū)大黨委格局全面提升社區(qū)黨建工作水平推進(jìn)會(huì)做了進(jìn)一步部署安排。二是有序跟進(jìn)推動(dòng)。4月2日至3日,先后在鞏昌鎮(zhèn)、文峰鎮(zhèn)召開構(gòu)建城市大黨建工作格局暨示范創(chuàng)建推進(jìn)會(huì)議,對(duì)加強(qiáng)城市基層黨建、開展共駐共治共建、推進(jìn)示范創(chuàng)建工作做了全面跟進(jìn)部署,并就抓好城市黨建工作做了專題培訓(xùn)。同時(shí),在每半月召開的基層黨建重點(diǎn)工作調(diào)度推進(jìn)會(huì)上,以下任務(wù)、交作業(yè)的方式對(duì)城市基層黨建工作進(jìn)行調(diào)度推進(jìn)。
(二)抓機(jī)制,促工作合力“最大化”。一是健全組織體系。推行社區(qū)“大黨委”機(jī)制,選聘駐區(qū)37名機(jī)關(guān)事業(yè)單位、12名國有企業(yè)、6名非公企業(yè)黨組織負(fù)責(zé)人擔(dān)任社區(qū)“大黨委”兼職委員,建立兼職委員責(zé)任清單管理和“輪值主席”制度,每月召開1次“大黨委”會(huì)議,實(shí)現(xiàn)共建單位“小系統(tǒng)”有效融入城市“大黨建”。全面推行聯(lián)席會(huì)議機(jī)制,結(jié)合11個(gè)社區(qū)實(shí)際,組織129家駐區(qū)單位、281家小區(qū)樓院、50家物業(yè)公司每季度召開1次聯(lián)席會(huì)議,引導(dǎo)其獻(xiàn)智獻(xiàn)策、出資出力解決區(qū)域化黨建工作中的重點(diǎn)、難點(diǎn)和熱點(diǎn)問題,形成了縱向到網(wǎng)格、橫向到黨員的組織體系。二是健全責(zé)任體系。成立全縣城市基層黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組,組織協(xié)調(diào)、督促落實(shí)、統(tǒng)籌解決工作的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題,推動(dòng)城市基層黨建各項(xiàng)工作任務(wù)落地見效。推行“三級(jí)聯(lián)動(dòng)”考評(píng)機(jī)制,采取社區(qū)評(píng)議、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委評(píng)定、縣級(jí)評(píng)審方式,每季度對(duì)駐區(qū)單位及相關(guān)組織進(jìn)行考評(píng),對(duì)考評(píng)結(jié)果靠后的機(jī)關(guān)事業(yè)單位納入年度綜合考核依據(jù),相關(guān)組織由主管行業(yè)部門“黃牌”通報(bào),構(gòu)建了“縣級(jí)統(tǒng)攬、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委抓總、社區(qū)黨組織負(fù)責(zé)、駐區(qū)單位配合、在職黨員參與”的城市基層黨建責(zé)任體系。全面推行抓黨建責(zé)任紀(jì)實(shí)制度,夯實(shí)責(zé)任促進(jìn)層層落實(shí)。三是健全保障體系。建立縣財(cái)政預(yù)算、縣管黨費(fèi)以獎(jiǎng)代補(bǔ)、轄區(qū)單位投入、社會(huì)贊助為一體的城市黨建工作經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制。縣財(cái)政按每年不少于10萬元為每個(gè)社區(qū)撥付工作經(jīng)費(fèi)。全縣6個(gè)社區(qū)活動(dòng)場所達(dá)到200平方米以上,11個(gè)社區(qū)全部建立布局合理、功能完備的社區(qū)黨群服務(wù)中心。
(三)抓管理,促基層治理“精細(xì)化”。一是對(duì)樓宇小區(qū)實(shí)行網(wǎng)格管理。推行“一網(wǎng)三建(駐社區(qū)單位共駐共建、在職黨強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)員到社區(qū)幫建、干部聯(lián)系居民聯(lián)建)”的網(wǎng)格綜合管理平臺(tái),形成“社區(qū)黨委—小區(qū)黨小組—樓棟黨員”的網(wǎng)格化管理平臺(tái),將每個(gè)社區(qū)劃分為若干網(wǎng)格,并在網(wǎng)格小區(qū)設(shè)置黨組織、樓棟單元設(shè)立黨員樓棟長,將“條”上、“點(diǎn)”上力量下沉融入網(wǎng)格,以“小網(wǎng)格”構(gòu)筑“大治理”。二是對(duì)駐區(qū)單位實(shí)行項(xiàng)目管理。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委統(tǒng)籌協(xié)調(diào)下,組織駐區(qū)單位與社區(qū)簽訂共駐共建責(zé)任書,按月制定計(jì)劃,明確駐區(qū)單位在社區(qū)基礎(chǔ)建設(shè)、公共服務(wù)、精神文明、城市管理等方面職責(zé)和任務(wù),并將參與共駐共建情況定期反饋上級(jí)主管部門,納入目標(biāo)責(zé)任考核,推動(dòng)共駐共建制度化、長效化。三是對(duì)社區(qū)黨員實(shí)行精細(xì)管理。將社區(qū)黨員分普通、流動(dòng)、在職、離退休和新興領(lǐng)域5大類,分層建立臺(tái)賬,分類施策管理,增強(qiáng)黨員教育管理針對(duì)性、實(shí)效性。同時(shí),依托黨員微信群、黨員QQ群、微信公眾平臺(tái)等建立社區(qū)網(wǎng)絡(luò)“黨組織”,搭建社區(qū)黨員特別是流動(dòng)黨員學(xué)習(xí)培訓(xùn)、教育管理、組織生活、服務(wù)互助、交流分享新陣地。
(四)抓載體,促為民服務(wù)“便捷化”。一是做實(shí)“三張清單”。堅(jiān)持全域融合為導(dǎo)向,以做實(shí)用活“資源清單、需求清單、項(xiàng)目清單”三張清單為抓手,由11個(gè)社區(qū)黨組織通過入戶走訪、召開居民代表會(huì)、居民小組會(huì)、網(wǎng)格會(huì)、院落樓幢會(huì)、微信群征求意見等方式收集群眾需求,梳理形成“需求清單”44項(xiàng),確保社區(qū)黨組織和共建單位知道能做什么、該做什么。駐區(qū)單位堅(jiān)持“居民群眾所盼、自身力所能及”原則,結(jié)合本單位人才、資金、技術(shù)、場地、設(shè)施等資源優(yōu)勢和在職黨員特長,通過與社區(qū)黨組織協(xié)調(diào)對(duì)接,向社區(qū)黨組織提供“資源清單”32條。同時(shí),由社區(qū)黨組織將需求清單與服務(wù)資源“連連看”,配對(duì)形成“項(xiàng)目清單”32項(xiàng),并對(duì)服務(wù)項(xiàng)目、服務(wù)內(nèi)容、認(rèn)領(lǐng)單位、開展時(shí)間地點(diǎn)等內(nèi)容進(jìn)行公開,做到居民按需求“點(diǎn)單”、社區(qū)按地域“派單”、駐區(qū)單位按資源“接單”,實(shí)現(xiàn)了組織聯(lián)建、和諧聯(lián)創(chuàng)、服務(wù)聯(lián)動(dòng)、資源共享。二是推進(jìn)“三社聯(lián)動(dòng)”。按照“分類管理、分類建設(shè)、整體提升”思路,力促社區(qū)、社會(huì)組織、社會(huì)工作者“互聯(lián)、互動(dòng)、互補(bǔ)”。全面推行“社區(qū)搭臺(tái)、社會(huì)組織唱戲”的治理服務(wù)模式,依托社區(qū)黨群服務(wù)中心、小區(qū)物業(yè)活動(dòng)中心引入社會(huì)組織62家,社會(huì)工作者23名,并按照“群眾所需、自身所能”開展“居家便民”“幼苗呵護(hù)”“矛盾調(diào)解”“文化生活”“三留守關(guān)愛”等“零距離”服務(wù),實(shí)現(xiàn)社區(qū)服務(wù)治理“大合唱”。三是實(shí)施“黨群連心線”工程。建立完善首問負(fù)責(zé)制、限時(shí)辦結(jié)制、服務(wù)代理(辦)制、情況報(bào)告制、崗位責(zé)任制、服務(wù)承諾制等工作制度,通過在社區(qū)樓群小區(qū)設(shè)立民情信箱、開通民情熱線、建立民情信息隊(duì)伍、記寫民情日記、印發(fā)民情連心卡、召開民情懇談會(huì)、開展“四百”活動(dòng)等多種方式,形成了規(guī)范的民意匯集、反映工作、調(diào)解處理的工作機(jī)制。全面推行黨員網(wǎng)格化管理和干部“雙包一訪”工作責(zé)任制,落實(shí)馬上辦、代著辦、領(lǐng)著辦、流動(dòng)辦“四辦”工作法,由社區(qū)黨員干部輪班坐班,先后為社區(qū)居民提供城市低保、醫(yī)療保險(xiǎn)、養(yǎng)老保健、就業(yè)培訓(xùn)、精神文明等精準(zhǔn)化精細(xì)化便民服務(wù)120_多件。建立黨支部堡壘指數(shù)、干部服務(wù)指數(shù)、黨員先鋒指數(shù)“三項(xiàng)指數(shù)”考評(píng)機(jī)制,通過積分考核和定性分析,激勵(lì)黨支部和黨員干部履行職責(zé)、創(chuàng)先爭優(yōu)、為民服務(wù)。
?。ㄎ澹┳ヒI(lǐng),促城市發(fā)展“高效化”。一是強(qiáng)化政治引領(lǐng)。拓展豐富“三會(huì)一課”“主題黨日”的內(nèi)容和形式,組織轄區(qū)各單位、行業(yè)、領(lǐng)域黨組織主動(dòng)走出“大院”“圍墻”,利用干部人才、場所設(shè)施、專業(yè)特長等優(yōu)勢資源,按照每年至少進(jìn)社區(qū)講1次黨課、與社區(qū)黨員共過1次組織生活、開展1次點(diǎn)亮“微心愿”活動(dòng)、舉辦1次文藝演出進(jìn)小區(qū)活動(dòng)、參加1次政策宣傳活動(dòng)、與轄區(qū)居民共過1個(gè)傳統(tǒng)節(jié)日的“六個(gè)一”活動(dòng),在小區(qū)、廣場、樓院等場所開展黨的最新理論、社會(huì)主義核心價(jià)值觀、政策法規(guī)、文明新風(fēng)等宣傳教育,推動(dòng)移風(fēng)易俗,引導(dǎo)主流思想,營造良好風(fēng)氣,讓居民群眾在喜聞樂見的活動(dòng)中接受思想教育,提升整體素質(zhì)。二是強(qiáng)化組織引領(lǐng)。依托社區(qū)“大黨委”,整合駐區(qū)單位及社區(qū)物業(yè)、樓棟長、商戶等參與,充分發(fā)揮在城市管理服務(wù)、環(huán)境衛(wèi)生整治、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定中的積極作用,增強(qiáng)居民群眾的獲得感、幸福感。按照“應(yīng)建盡建”原則,建立縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)抓、非公經(jīng)濟(jì)組織黨委和社會(huì)組織黨委主抓、行業(yè)主管部門協(xié)抓、區(qū)域鄉(xiāng)鎮(zhèn)兜底包抓、黨建指導(dǎo)員督抓機(jī)制,采取單鍵、聯(lián)合、掛靠建、依托建、派駐建等方式大抓黨組織建設(shè),非公企業(yè)黨和社會(huì)組織黨組織覆蓋率分別達(dá)到75%和60%以上,“兩新”組織黨的工作實(shí)現(xiàn)全覆蓋;在“兩新”組織積極開展“三崗聯(lián)創(chuàng)”“三學(xué)三比”等活動(dòng),引導(dǎo)黨員立足崗位促進(jìn)企業(yè)發(fā)展、爭做合格黨員,把黨建優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為發(fā)展優(yōu)勢。三是強(qiáng)化示范引領(lǐng)。堅(jiān)持先行先試、抓點(diǎn)示范、以點(diǎn)帶面、整體提升,創(chuàng)建鞏昌鎮(zhèn)南城社區(qū)、西城社區(qū),文峰鎮(zhèn)交通社區(qū)、東鋪社區(qū)4個(gè)示范社區(qū),鞏昌鎮(zhèn)開元華府、麗苑新城、鞏昌文苑,文峰鎮(zhèn)金海名苑、馨滿園5個(gè)示范小區(qū)。同時(shí),堅(jiān)持抓隊(duì)伍、強(qiáng)引領(lǐng),在11個(gè)社區(qū)全面推行黨組織書記和居委會(huì)主任“一肩挑”,“一肩挑”比率達(dá)到100%,并儲(chǔ)備社區(qū)黨組織書記后備人選22名;舉辦各類培訓(xùn)班3場次,對(duì)11名社區(qū)黨組織書記進(jìn)行了全覆蓋培訓(xùn)。
【篇六】城市基層黨建工作總結(jié)
按照會(huì)議安排,下面我將20_年上半年基層黨建工作情況總結(jié)如下:
一、主要做法及成效
今年以來,按照“整體推進(jìn)、重點(diǎn)培育、全面提升”的工作思路,以鞏固提升X為抓手,以實(shí)施X黨建工程為載體,全領(lǐng)域推進(jìn)基層黨建工作,基層黨組織整體功能不斷強(qiáng)化,為X打造創(chuàng)新發(fā)展高地提供了組織保證。
(一)加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育,強(qiáng)化思想政治根基。在抓黨員學(xué)習(xí)教育中,我們注重在“學(xué)”“實(shí)”“嚴(yán)”上下功夫,引導(dǎo)廣大黨員干部轉(zhuǎn)思想、提素質(zhì),強(qiáng)引領(lǐng)、抓落實(shí),促進(jìn)學(xué)習(xí)教育常態(tài)化、制度化。一是打牢思想基礎(chǔ)。以黨章黨規(guī)和習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想的常態(tài)學(xué)習(xí)、鞏固提升為基礎(chǔ),制訂《黨員學(xué)習(xí)計(jì)劃表》,為基層黨組織和黨員推出“主題式”菜單,列出學(xué)習(xí)內(nèi)容,指明學(xué)習(xí)方向,梳理學(xué)習(xí)要點(diǎn),整合報(bào)刊、網(wǎng)站、微信等各類宣傳媒介,持續(xù)加大對(duì)中央和省委、市委關(guān)于抓黨員學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化的重要指示、政策解讀。同時(shí),把舞臺(tái)和話筒交給普通黨員,請(qǐng)他們走上講臺(tái)、當(dāng)起主角,談自己的學(xué)習(xí)體會(huì)和心得,讓黨員聽進(jìn)去、學(xué)起來、做到位。二是創(chuàng)新活動(dòng)載體。嚴(yán)格落實(shí)雙重組織生活等黨內(nèi)各項(xiàng)制度,以“關(guān)鍵少數(shù)”的作用發(fā)揮推動(dòng)全區(qū)形成上行下效、整體聯(lián)動(dòng)的良好局面。通過在全體黨員中開展“亮身份、當(dāng)先鋒”活動(dòng),引導(dǎo)廣大黨員亮出身份,踐行履職承諾。年初,為全區(qū)X名黨員統(tǒng)一配發(fā)新黨徽,通過張貼或擺放“黨員群像圖”“黨員先鋒崗”“黨員示范崗”等標(biāo)識(shí)的辦法,亮明黨員身份,同時(shí)圍繞工作實(shí)際和崗位特點(diǎn)明確承諾事項(xiàng)并予以公示,接受黨員群眾監(jiān)督。如……等,進(jìn)一步激勵(lì)廣大黨員立足本職崗位,發(fā)揮先鋒模范作用。三是強(qiáng)化督促檢查。將抓黨員學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化納入大黨建目標(biāo)考核內(nèi)容,采取不定期督查、X鞏固提升工作例會(huì)等方式,壓實(shí)黨建工作責(zé)任。兩次對(duì)X個(gè)辦事處和X個(gè)機(jī)關(guān)黨組織活動(dòng)開展情況進(jìn)行了不定期暗訪督查,結(jié)合半年黨建考核對(duì)全區(qū)各級(jí)黨組織進(jìn)行全面考核驗(yàn)收,盯緊薄弱環(huán)節(jié)、督促問題整改,確保學(xué)習(xí)教育扎實(shí)推進(jìn)。同時(shí),以每月第一個(gè)周二固定組織生活日為載體,每次聚焦一個(gè)主題,組織黨員開展“三會(huì)一課”、集中交納黨費(fèi)、參加志愿服務(wù)等活動(dòng)?!捌咭弧鼻跋ΓM織全區(qū)基層黨組織開展了“十個(gè)一”系列主題活動(dòng),引導(dǎo)黨員積極踐行“四個(gè)合格”,以實(shí)際工作檢驗(yàn)抓黨員學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化成效。
?。ǘ┙∪ぷ髦贫?,不斷夯實(shí)黨建工作基礎(chǔ)。從責(zé)任落實(shí)、工作制度、推進(jìn)措施、經(jīng)費(fèi)保障等方面加大力度,為X黨建工程扎實(shí)推進(jìn)奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。一是建立黨建責(zé)任制。區(qū)、辦事處、基層黨組織三級(jí)層層簽訂黨建目標(biāo)責(zé)任書,并對(duì)區(qū)屬黨(工)委實(shí)行了“三單制”管理,在X個(gè)區(qū)屬黨(工)委、X個(gè)社區(qū)和X個(gè)區(qū)直機(jī)關(guān)單位建立了書記抓黨建工作臺(tái)賬,實(shí)行每季度上報(bào)任務(wù)清單完成情況,把督促指導(dǎo)、跟蹤問效、嚴(yán)格考核貫穿基層黨建工作全過程。二是建立聯(lián)系點(diǎn)制度。結(jié)合區(qū)級(jí)領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系辦事處和社區(qū)情況,建立區(qū)委常委基層黨建聯(lián)系點(diǎn)制度和聯(lián)系點(diǎn)任務(wù)清單,每位常委聯(lián)系一個(gè)基層黨組織,示范引領(lǐng)各級(jí)黨組織及其負(fù)責(zé)人履行黨建第一責(zé)任人職責(zé),全面促進(jìn)基層黨組織晉位升級(jí)。三是建立工作例會(huì)制度。建立X鞏固提升工作例會(huì)制度,明確每月第一周召開工作例會(huì)并建立例會(huì)工作臺(tái)賬,通過一月一主題,賽進(jìn)度亮成績,查問題找原因,交任務(wù)抓落實(shí),有效推動(dòng)了工作落實(shí)。四是建立督查考核制度。通過建立季督查、半年和年終考核制度,督促黨建目標(biāo)任務(wù)完成。在半年考核中,將考核標(biāo)準(zhǔn)區(qū)分為X個(gè)類別X小項(xiàng)X條,按照不同標(biāo)準(zhǔn)對(duì)X個(gè)區(qū)屬黨(工)委進(jìn)行全面考核,并作為區(qū)委目標(biāo)考核的重要組成部分,形成了基層組織建設(shè)的約束、動(dòng)力機(jī)制,為基層黨建工作創(chuàng)新提升提供保障。五是建立干部培養(yǎng)機(jī)制。高度重視基層干部隊(duì)伍建設(shè),按照年初印發(fā)的《關(guān)于在……實(shí)施X黨建工程方案》要求,在每個(gè)社區(qū)建立了X-X人的后備干部隊(duì)伍,健全了非公企業(yè)和社會(huì)組織雙向互動(dòng)工作機(jī)制,推動(dòng)黨組織書記與經(jīng)營管理人員交叉任職,著力優(yōu)化黨組織書記隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。同時(shí)分類分層開展培訓(xùn),今年X月中旬組織全區(qū)X名基層黨務(wù)干部到鄭州大學(xué)培訓(xùn),收到了良好的效果。六是建立經(jīng)費(fèi)保障制度。按照市委《關(guān)于……的實(shí)施意見》,從區(qū)財(cái)政列支X萬元,作為基層黨建工作專項(xiàng)經(jīng)費(fèi),用于陣地建設(shè)、功能提升、教育培訓(xùn)等。同時(shí),各辦事處也進(jìn)一步加大對(duì)示范點(diǎn)建設(shè)的投入力度,上半年,累計(jì)投入X余萬元對(duì)確定的黨建示范點(diǎn)實(shí)施了再提升,目前,……已改造提升完畢,……等改造提升工作正扎實(shí)有序推進(jìn)。
?。ㄈ┥罨按簏h委”建設(shè),區(qū)域化黨建新格局全面構(gòu)建。不斷深化“大黨委”建設(shè),積極構(gòu)建新形勢下城市基層黨建工作新格局。一是完善工作機(jī)制。健全了協(xié)調(diào)議事、共駐共建和聯(lián)抓聯(lián)管等工作機(jī)制,堅(jiān)持和完善社區(qū)“大黨委”會(huì)議和“大黨委”聯(lián)席會(huì)議制度,按照“大事共議、實(shí)事共辦、要事共決、急事共商”的議事原則,共同研究確定共駐共建方案、實(shí)施項(xiàng)目、推進(jìn)措施等,協(xié)商解決社會(huì)性、群眾性、公益性事務(wù)。目前,全區(qū)街道“大黨工委”和社區(qū)“大黨委”實(shí)現(xiàn)全覆蓋,參與共駐共建黨組織X個(gè),吸納兼職委員X名,今年以來,研究解決共駐共建問題X個(gè)。二是創(chuàng)新工作載體。充分發(fā)揮社區(qū)黨組織的聚焦服務(wù)作用,與轄區(qū)內(nèi)事業(yè)單位、國有企業(yè)、“兩新”黨組織簽訂社區(qū)服務(wù)合作協(xié)議,通過構(gòu)建X服務(wù)網(wǎng)絡(luò)、組建X服務(wù)團(tuán)隊(duì)和開展X特色服務(wù),推進(jìn)以社區(qū)黨組織為“核心”,駐區(qū)單位黨組織、社會(huì)組織、志愿者隊(duì)伍、黨員群眾共同參與的共駐共建工程,探索出了一批符合社區(qū)實(shí)際、群眾滿意率高的服務(wù)管理載體?!忍厣放葡群蟊皇∈忻襟w報(bào)道。三是實(shí)現(xiàn)資源共享。由社區(qū)“大黨委”牽頭,充分利用社區(qū)、轄區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位、國有企業(yè)、“兩新”組織等各類黨組織人才、場地、健康醫(yī)療等方面的資源優(yōu)勢,促進(jìn)共建單位資源和社區(qū)服務(wù)共享。今年以來,各辦事處、社區(qū)共明確承諾共建事項(xiàng)X項(xiàng),共享場地、物資等X個(gè)(處),實(shí)現(xiàn)了“事務(wù)共商、資源共享”。今年上半年,先后迎接省內(nèi)兄弟縣區(qū)到我區(qū)參觀學(xué)習(xí)X余批。
(四)示范引領(lǐng)帶動(dòng),基層黨建工作全面提升。按照“建點(diǎn)連線成片、形成區(qū)(帶)”的工作思路,以創(chuàng)建社區(qū)、“兩新”組織、機(jī)關(guān)、學(xué)校等不同類型黨建示范點(diǎn)為依托,著力打造……黨建示范區(qū)、……黨建示范帶和……黨群服務(wù)中心,著力構(gòu)建“一區(qū)一帶一圈”黨建示范格局。一是社區(qū)典型帶動(dòng)促提升。今年在機(jī)關(guān)、社區(qū)、非公企業(yè)、教育等領(lǐng)域精心培育X個(gè)基層黨建示范點(diǎn),且每個(gè)示范點(diǎn)都特色鮮明,如……等特色做法,深受轄區(qū)居民歡迎,取得了“看得見、評(píng)價(jià)好、居民滿意”的實(shí)效,充分發(fā)揮了黨建示范點(diǎn)的輻射帶動(dòng)作用。二是“兩新”星級(jí)創(chuàng)評(píng)強(qiáng)發(fā)展。深化“兩新”黨組織“星級(jí)評(píng)定、分類定級(jí)”工作,開展以“把黨員培養(yǎng)成企業(yè)標(biāo)兵、把企業(yè)骨干培養(yǎng)成黨員,黨員帶領(lǐng)職工創(chuàng)名優(yōu)品牌、黨組織帶領(lǐng)企業(yè)創(chuàng)更高效益”為主要內(nèi)容的“雙培雙創(chuàng)”活動(dòng)。在今年X月份召開的“兩新”星級(jí)黨組織授牌儀式暨工作推進(jìn)會(huì)上,對(duì)X年度在黨組織班子建設(shè)、黨員隊(duì)伍建設(shè)等各方面成效明顯、社會(huì)影響較好的X個(gè)星級(jí)“兩新”黨組織進(jìn)行表彰,并給予黨建經(jīng)費(fèi)獎(jiǎng)勵(lì),進(jìn)一步激發(fā)了“兩新”黨組織干事創(chuàng)業(yè)的熱情,實(shí)現(xiàn)了黨建工作與企業(yè)發(fā)展的雙促雙贏。如……,豐富黨員組織生活形式和內(nèi)容,示范引領(lǐng)全區(qū)“兩新”黨建工作全面提升。三是創(chuàng)新工作模式精服務(wù)。按照“一社一特色”黨建服務(wù)品牌創(chuàng)建目標(biāo),采取年初定項(xiàng)目、年中抓管理、年底嚴(yán)考核的方式,對(duì)基層服務(wù)型黨組織建設(shè)實(shí)施“項(xiàng)目化”管理,先后打造社區(qū)黨建特色品牌X個(gè),如……等,形成了“一社一特色”的服務(wù)新模式。
?。ㄎ澹﹦?chuàng)新工作載體,基層黨組織整體功能不斷增強(qiáng)。以創(chuàng)新服務(wù)平臺(tái)、創(chuàng)新組織生活形式、創(chuàng)新黨建服務(wù)模式、創(chuàng)新地企黨建交流機(jī)制為載體,進(jìn)一步提升基層黨組織服務(wù)黨員群眾水平一是創(chuàng)新實(shí)體服務(wù)平臺(tái)。依托社區(qū)……服務(wù)體系建設(shè),統(tǒng)籌規(guī)劃社區(qū)服務(wù)設(shè)施建設(shè),以黨建為引領(lǐng),建立集社區(qū)黨組織、社區(qū)居委會(huì)、社會(huì)管理和生活服務(wù)于一體的社區(qū)公共服務(wù)中心,為居民群眾提供“一站式”服務(wù)。今年以來,各社區(qū)共受理服務(wù)事項(xiàng)X項(xiàng),辦結(jié)X項(xiàng),群眾滿意率達(dá)X%。二是創(chuàng)新開放式組織生活。為全面落實(shí)《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》要求,本著聯(lián)建聯(lián)管聯(lián)用原則,通過整合機(jī)關(guān)、辦事處、社區(qū)、國有企業(yè)、“兩新”組織等各類資源,著力打造基礎(chǔ)型、紅色型、公益型、科技型等不同類型的開放式組織生活基地,為基層黨組織開展活動(dòng)提供有力支撐,增強(qiáng)了黨員參加黨內(nèi)政治生活的自覺性和實(shí)效性,使支部組織生活從封閉的“會(huì)議”到開放的“基地”,使紅色“黨味”更符合時(shí)代“風(fēng)味”,增強(qiáng)了黨組織生活的活力。目前,已建成X個(gè)開放式組織生活基地;X月底全部建成后,全區(qū)開放式組織生活基地將達(dá)到X個(gè)。自去年X月基地開放以來,先后有X批X余名黨員到基地開展了組織生活,目前,排隊(duì)預(yù)約到基地過開放式組織生活的黨組織X余個(gè)X余人。其做法先后被《X日?qǐng)?bào)》《光明日?qǐng)?bào)》采訪報(bào)道。三是創(chuàng)新黨建服務(wù)模式。按照“一社一特色”黨建服務(wù)品牌創(chuàng)建目標(biāo),采取年初定項(xiàng)目、年中抓管理、年底嚴(yán)考核的方式,對(duì)基層服務(wù)型黨組織建設(shè)實(shí)施“項(xiàng)目化”管理,先后打造社區(qū)黨建特色品牌X個(gè),如……等,形成了“一社一特色”的服務(wù)新模式。四是創(chuàng)新地企黨建交流機(jī)制。按照市委關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)國有企業(yè)黨建的要求,立足X實(shí)際,成立X國有企業(yè)黨建聯(lián)席會(huì)(X分會(huì)),并召開黨建聯(lián)席會(huì)第一次會(huì)議,研究制定了……等規(guī)章制度,以X為抓手,進(jìn)一步加強(qiáng)駐X國有企業(yè)(科研院所)黨建工作交流,深化駐X央企、省企、科研院所黨組織與地方及其他企業(yè)黨組織合作,為推動(dòng)國企黨建工作、企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營和地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)全面發(fā)展搭建了平臺(tái)。X月初全市國有企業(yè)黨建聯(lián)席會(huì)第一次會(huì)議在X成功召開。
?。┴S富活動(dòng)載體,黨員隊(duì)伍建設(shè)水平得到提升。始終把發(fā)展黨員及黨員的教育管理工作,作為加強(qiáng)基層組織建設(shè)的基礎(chǔ)性工作來抓,不斷創(chuàng)新黨員教育管理模式,完善發(fā)展黨員工作機(jī)制,全面加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)。一是強(qiáng)化黨員信息化建設(shè)。樹立“大黨建”理念,統(tǒng)籌整合現(xiàn)有黨建網(wǎng)站和黨員教育平臺(tái),建好用好“X黨建服務(wù)平臺(tái)”,通過完善黨組織和黨員信息庫,把單向教育與雙向互動(dòng)結(jié)合起來,實(shí)現(xiàn)組織關(guān)系接轉(zhuǎn)、黨員發(fā)展資料、“三會(huì)一課”會(huì)議記錄的線上審核、線上辦理,同時(shí),積極探索開發(fā)開放式組織生活基地網(wǎng)上預(yù)約、政治生日短信提醒、微信平臺(tái)信息融合等項(xiàng)目,把線下教育動(dòng)員與線上線下交流結(jié)合起來,進(jìn)一步拓寬黨員學(xué)習(xí)教育渠道。二是嚴(yán)格黨員日常管理。按照發(fā)展黨員總體要求,把好關(guān)口、暢通出口,認(rèn)真執(zhí)行“雙推雙評(píng)三全程”制度,通過嚴(yán)格落實(shí)黨員發(fā)展計(jì)劃,對(duì)X名入黨積極分子和X名黨務(wù)干事進(jìn)行教育培訓(xùn),保障黨員發(fā)展工作穩(wěn)步推進(jìn);組織對(duì)各黨(工)委貫徹《細(xì)則》及失聯(lián)黨員組織處置工作進(jìn)行“回頭看”,通過階段排查和重點(diǎn)抽查,確保黨員發(fā)展及組織處置工作依規(guī)有序進(jìn)行。三是深化黨員教育載體。嚴(yán)格按照時(shí)間節(jié)點(diǎn)、工作要求,統(tǒng)籌做好省屬企業(yè)退休黨員整體移交各項(xiàng)工作,整體接收……等X家省屬企業(yè)移交的X名退休黨員,通過舉辦新黨員歡迎會(huì)、組織登門走訪等形式把退休黨員有序納入社區(qū)黨組織管理;在全體黨員中開展“亮身份、當(dāng)先鋒”活動(dòng),結(jié)合“固定組織生活日”,持續(xù)加強(qiáng)黨員志愿者隊(duì)伍建設(shè),廣泛開展在職黨員到社區(qū)報(bào)到、為民代辦志愿服務(wù)、無職黨員設(shè)崗定責(zé)等活動(dòng),使黨員先鋒模范作用得到有效發(fā)揮。
二、存在問題及不足
今年以來,在區(qū)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在全區(qū)各級(jí)黨組織的共同努力下,基層黨建工作有典型、有特色、有亮點(diǎn),取得了一定成效,但通過季度督查和半年考核也發(fā)現(xiàn),工作中仍然存在一些問題和不足。
一是機(jī)關(guān)黨建工作力量有待加強(qiáng)。部分機(jī)關(guān)黨組織書記對(duì)抓黨建工作思想認(rèn)識(shí)上有偏差,存在著重業(yè)務(wù)輕黨建工作的思想,存在著支部建設(shè)說起來重要,干起來次要,忙起來不要的問題,黨建工作與業(yè)務(wù)工作顧此失彼。同時(shí),在機(jī)關(guān)黨務(wù)工作者中,基本上都是兼職,而且更換比較經(jīng)常,部分同志既沒有經(jīng)過系統(tǒng)的學(xué)習(xí)培訓(xùn),也沒有相關(guān)的工作經(jīng)歷,對(duì)如何搞好黨組織建設(shè)既沒有明確思路,也缺少工作招法,綜合素質(zhì)與工作要求存在差距。
二是“兩新”黨組織作用有待發(fā)揮。在“兩新”組織中,規(guī)模較大的黨建工作機(jī)構(gòu)、人員、經(jīng)費(fèi)能夠得到有效保障,工作開展比較扎實(shí),效果較好。但對(duì)于規(guī)范較小的企業(yè)和新社會(huì)組織黨員人數(shù)少且流動(dòng)性大,企業(yè)黨務(wù)工作者大多身兼數(shù)職,從事黨務(wù)工作的時(shí)間、精力得不到有效保證。同時(shí),近幾年由于受經(jīng)濟(jì)形勢影響,部分企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營困難,職工黨員流失嚴(yán)重,有的已瀕臨破產(chǎn),因此,導(dǎo)致黨員活動(dòng)無法開展,載體不豐富,成效不明顯。
三是組織生活制度落實(shí)有待規(guī)范。從督查情況看,部分社區(qū)、“兩新”黨組織存在黨支部會(huì)議記錄不規(guī)范問題,有的落實(shí)“三會(huì)一課”制度不嚴(yán)格,有的未嚴(yán)格按月收繳黨費(fèi)規(guī)定。有的對(duì)支部固定組織生活日活動(dòng)沒有安排布置,組織生活開展計(jì)劃性不足,存在應(yīng)付現(xiàn)象。同時(shí),隨著省屬企業(yè)退休黨員整體移交等因素,全區(qū)X名黨員中X歲以上退休黨員X名,部分支部老齡化情況突出。而且X歲青年黨員隨著每年大學(xué)生畢業(yè)、求職等因素,流動(dòng)性較大,在進(jìn)行思想政治教育、開展黨內(nèi)組織活動(dòng)等方面難以做到協(xié)調(diào)統(tǒng)一,教育內(nèi)容缺少對(duì)特定群體的吸引力,影響了黨組織凝聚力的提升。針對(duì)以上存在的問題,下一步我們將認(rèn)真研究解決。
三、下半年重點(diǎn)工作
?。ㄒ唬┏掷m(xù)抓實(shí)黨員教育管理。一是壓實(shí)支部主體責(zé)任。始終把強(qiáng)化黨員理想信念擺在首位,牢固樹立黨的一切工作到支部的鮮明導(dǎo)向,把思想政治工作落到支部、把從嚴(yán)教育管理黨員落到支部、把群眾工作落到支部,真正推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨向基層延伸。結(jié)合此次省屬國有企業(yè)整體移交工作,統(tǒng)籌謀劃各類基層單位中的黨支部設(shè)置,把書記選好、把班子配強(qiáng),指導(dǎo)基層黨組織健全各項(xiàng)工作制度,讓黨支部在基層工作中唱主角,成為教育黨員的學(xué)校、團(tuán)結(jié)群眾的核心、攻堅(jiān)克難的堡壘。二是嚴(yán)格落實(shí)黨內(nèi)制度。不斷夯實(shí)“三會(huì)一課”、民主(組織)生活會(huì)、固定組織生活日和民主評(píng)議黨員等黨內(nèi)政治生活各項(xiàng)制度的貫徹執(zhí)行,充分調(diào)動(dòng)黨支部的積極性主動(dòng)性創(chuàng)造性,持續(xù)探索創(chuàng)新黨的組織生活的內(nèi)容形式、途徑辦法,牢牢抓住黨員領(lǐng)導(dǎo)干部等“關(guān)鍵少數(shù)”的示范表率作用,逐步形成、整體聯(lián)動(dòng)的總體效應(yīng),把抓黨員的基本內(nèi)容長期堅(jiān)持、形成常態(tài)。三是學(xué)做結(jié)合深化拓展。突出問題導(dǎo)向,按照X引導(dǎo)黨員干部把自己的思想和工作擺進(jìn)去,從具體事情做起,從具體問題改起,積極踐行“四個(gè)合格”黨員標(biāo)準(zhǔn)。緊緊圍繞區(qū)委中心工作,持續(xù)強(qiáng)化督查調(diào)研,指導(dǎo)推動(dòng)全區(qū)各級(jí)黨組織深入查擺問題、抓好整改落實(shí),真正把黨員標(biāo)準(zhǔn)立起來,把黨組織形象樹起來,用工作成效檢驗(yàn)學(xué)習(xí)教育成效。
?。ǘ┤嫱七M(jìn)重點(diǎn)領(lǐng)域黨建工作。一是進(jìn)一步提升機(jī)關(guān)黨建工作整體水平。按照《機(jī)關(guān)工作條例》的要求,認(rèn)真抓好部門黨組每年至少聽取一次機(jī)關(guān)黨建工作匯報(bào)、研究解決難點(diǎn)問題,黨組書記和班子成員要帶頭參加雙重組織生活、帶頭講黨課、帶頭落實(shí)“一崗雙責(zé)”等制度落實(shí)。進(jìn)一步細(xì)化機(jī)關(guān)支部黨建工作的具體制度和細(xì)則,每年至少對(duì)支部工作開展兩次集中督查,通過問題的整改推動(dòng)機(jī)關(guān)黨建工作。按照機(jī)關(guān)黨建要“走在前、作表率”的要求,強(qiáng)力推進(jìn)“先鋒隊(duì)”工程,深入開展機(jī)關(guān)黨員“亮身份、當(dāng)先鋒”活動(dòng),在窗口單位和服務(wù)行業(yè)開展“三亮三比三創(chuàng)”(亮身份、亮承諾、亮形象,比技能、比作風(fēng)、比業(yè)績,創(chuàng)黨員先鋒崗、創(chuàng)群眾滿意窗口、創(chuàng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)品牌)活動(dòng),推行“四零服務(wù)”(服務(wù)受理零推諉、服務(wù)方式零距離、服務(wù)質(zhì)量零差錯(cuò)、服務(wù)結(jié)果零投訴)制度,推出一批群眾滿意窗口、優(yōu)質(zhì)服務(wù)品牌、優(yōu)秀服務(wù)標(biāo)兵,真正讓黨徽亮出來,讓黨旗飄起來,讓黨員的形象樹起來。二是擴(kuò)大“兩新”組織的“兩個(gè)覆蓋”。深化“兩新”黨組織“星級(jí)評(píng)定、分類定級(jí)”工作,按照《關(guān)于深化拓展全市非公經(jīng)濟(jì)組織和社會(huì)組織“三集中”活動(dòng)開展調(diào)研督導(dǎo)的通知》和“五個(gè)清”的要求及時(shí)更新臺(tái)賬,X月底前將全區(qū)非公有制企業(yè)和社會(huì)組織全部排查一遍,通過采取單獨(dú)建、聯(lián)合建、掛靠建等方式,對(duì)符合黨組織設(shè)立條件的全部建立黨組織,對(duì)不符合建立黨組織條件的,選配能力素質(zhì)強(qiáng)、業(yè)務(wù)水平高的黨員干部擔(dān)任黨建指導(dǎo)員,不斷提高“兩個(gè)覆蓋”率。加大商圈樓宇和園區(qū)黨建力度,高標(biāo)準(zhǔn)建好“X商圈黨群服務(wù)中心”,創(chuàng)新服務(wù)和活動(dòng)載體,打造以點(diǎn)帶面、聯(lián)動(dòng)共建的紅色商圈黨建格局。圍繞“一區(qū)多園”格局,主動(dòng)跟進(jìn)先進(jìn)制造業(yè)集聚區(qū)建設(shè),構(gòu)建“園區(qū)綜合黨委+企業(yè)支部”的黨建模式,實(shí)現(xiàn)園區(qū)非公企業(yè)黨的組織和黨的工作全覆蓋。三是進(jìn)一步加大學(xué)校黨建工作力度。深入貫徹《X》,按照“縣級(jí)以上黨委教育工作部門或教育行政部門黨組織統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)中小學(xué)校黨建工作”的要求,明確專門機(jī)構(gòu),配齊工作力量,確保有人抓、有人管。對(duì)民辦學(xué)校黨建,要貫徹《X》,按照主管部門管理為主、屬地管理為輔的原則,抓緊理順各類民辦學(xué)校黨組織隸屬關(guān)系,推進(jìn)黨建工作要求進(jìn)學(xué)校章程,推進(jìn)黨組織負(fù)責(zé)人進(jìn)董(理)事會(huì),推進(jìn)黨組織班子成員與行政管理層雙向進(jìn)入、交叉任職。深入開展“三分類三升級(jí)”活動(dòng),本著“一類黨組織上水平、二類黨組織上臺(tái)階、三類黨組織換面貌”的工作思路,實(shí)行年初分類定級(jí)、年內(nèi)著力轉(zhuǎn)化、年終考評(píng)升級(jí),通過抓兩頭帶中間的辦法,著力促進(jìn)學(xué)校黨組織晉位升級(jí)。
?。ㄈ┤嫔罨h建工作載體。一是深化“大黨委”工作機(jī)制。按照“黨建引領(lǐng)、區(qū)域統(tǒng)籌、社會(huì)協(xié)同、公眾參與”的思路,進(jìn)一步完善協(xié)調(diào)議事、共駐共建和聯(lián)抓聯(lián)管機(jī)制,堅(jiān)持和完善社區(qū)“大黨委”會(huì)議和“大黨委”聯(lián)席會(huì)議制度,充分發(fā)揮社區(qū)黨組織的聚焦服務(wù)作用,與轄區(qū)內(nèi)事業(yè)單位、國有企業(yè)、“兩新”黨組織簽訂社區(qū)服務(wù)合作協(xié)議,充分利用在教育、醫(yī)療、資金、場地等各類資源優(yōu)勢,通過構(gòu)建X服務(wù)網(wǎng)絡(luò)、組建X服務(wù)團(tuán)隊(duì)和開展X特色服務(wù),推進(jìn)以社區(qū)黨組織為“核心”,駐區(qū)單位黨組織、“兩新”組織、志愿者隊(duì)伍、黨員群眾共同參與的區(qū)域化黨建新格局。二是深化開放式組織生活。按照《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》要求,在嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”制度的同時(shí),充分利用已建成的X個(gè)開放式組織生活基地開展黨員學(xué)習(xí)教育,同時(shí)。對(duì)各基地的基本情況、主要特色、開放時(shí)間、適合人群等通過黨建網(wǎng)、X微信公眾號(hào)等進(jìn)行發(fā)布,以便于全區(qū)各基層黨組織和黨員能夠準(zhǔn)確地選擇適合自己的基地開展活動(dòng),進(jìn)一步增強(qiáng)組織生活的吸引力,提升組織生活的針對(duì)性和實(shí)效性。三是深化國企黨建聯(lián)席會(huì)議制度。深入貫徹市、區(qū)國有企業(yè)黨建聯(lián)席會(huì)議精神,每季度召開一次黨建聯(lián)席會(huì)議,開展黨建工作經(jīng)驗(yàn)交流和工作研討,以辦事處“大黨工委”和社區(qū)“大黨委”為載體,積極與國有企業(yè)黨組織開展各種類型的共建、聯(lián)建活動(dòng),挖掘、選樹和宣傳國有企業(yè)黨建工作中的特色做法和先進(jìn)事跡,共同探討黨建工作中出現(xiàn)的新情況、新問題,共商加強(qiáng)區(qū)域化黨建工作的新路子,全面推動(dòng)國企黨建工作、企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營和地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)全面發(fā)展。
【篇七】城市基層黨建工作總結(jié)
一是安排部署城市基層黨建工作。全面貫徹落實(shí)全省、渭南市基層黨建重點(diǎn)任務(wù)推進(jìn)會(huì)精神,印發(fā)了《華陰市20_年城市基層黨建工作要點(diǎn)》,重點(diǎn)聚焦“加強(qiáng)社區(qū)干部管理,切實(shí)提高履職能力;加大街道改革力度,充分發(fā)揮統(tǒng)籌功能;優(yōu)化城市基層服務(wù),全面提升治理水平;協(xié)同推進(jìn)各項(xiàng)工作,全面提升質(zhì)量水平”等四方面內(nèi)容20項(xiàng)具體工作任務(wù),對(duì)本年度工作進(jìn)行了全面安排部署。
二是創(chuàng)新推進(jìn)社區(qū)物業(yè)黨建聯(lián)建工作。制定印發(fā)了《華陰市業(yè)主委員會(huì)組建工作實(shí)施細(xì)則》《華陰市社區(qū)物業(yè)黨建聯(lián)建工作示范點(diǎn)評(píng)選辦法》。4月中旬,深入全市各鎮(zhèn)(街道)、社區(qū),開展社區(qū)物業(yè)黨建聯(lián)建工作綜合研判,共確定8個(gè)首批擬打造的示范點(diǎn)。初步提出籌備召開全市社區(qū)物業(yè)黨建聯(lián)建工作推進(jìn)會(huì)的意見。對(duì)社區(qū)物業(yè)黨建聯(lián)建示范小區(qū)太華辦華城一三小區(qū)、南橋社區(qū)鳳凰城小區(qū)、銀河灣小區(qū),岳廟辦?;菁覉@小區(qū)進(jìn)行了初步驗(yàn)收,并就有關(guān)問題提出整改意見。
三是全面深化“街鎮(zhèn)吹哨、部門報(bào)到”工作機(jī)制。探索建立便捷的接訴、高效的響應(yīng)、完備的評(píng)價(jià)等工作機(jī)制,實(shí)現(xiàn)“民有所呼、我有所行”,積極開展渭南市“吹哨報(bào)到”示范街道創(chuàng)建活動(dòng),目前,岳廟街道黨委按照關(guān)于創(chuàng)建西岳社區(qū)“街社吹哨、部門報(bào)到”工作示范點(diǎn)的方案,積極推行“輪值主席制”、街道社區(qū)黨建與單位行業(yè)黨建“雙考雙評(píng)”機(jī)制、“群眾點(diǎn)單、組織建單、黨員接單”服務(wù)模式,做實(shí)建立“服務(wù)民生類”“社會(huì)治理類”“綜合執(zhí)法類”三類清單,切實(shí)發(fā)揮制度優(yōu)勢,積極發(fā)揮示范引領(lǐng)作用。
四是做實(shí)城市黨建助推全域旅游發(fā)展。通過建立商圈黨支部,黨建引領(lǐng)旅游發(fā)展,以黨群服務(wù)中心為依托,搭建服務(wù)平臺(tái),向游客提供更加優(yōu)質(zhì)的服務(wù)、向商戶提供更加全面的旅游咨訊、向企業(yè)提供更加優(yōu)質(zhì)的經(jīng)營環(huán)境,實(shí)現(xiàn)企業(yè)、商戶、游客共享共贏的良好局面,促進(jìn)全市商業(yè)和旅游業(yè)全方位高質(zhì)量發(fā)展。目前,已制定《華山禧悅巷子旅游商圈黨群服務(wù)中心創(chuàng)建工作方案》,圍繞建立“一心五區(qū)(黨群服務(wù)中心,文化展示區(qū)、為民服務(wù)區(qū)、黨群活動(dòng)區(qū)、產(chǎn)品展示區(qū)、信息交流區(qū))”,指導(dǎo)督促相關(guān)單位集中人力、物力、財(cái)力,加大創(chuàng)建工作力度,現(xiàn)已完成方案設(shè)計(jì)和選址工作。
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