當前位置：首頁 > 職場 > 工作總結

局辦公室黨建工作總結范文十篇

時間：2024-08-15 17:37:33 75

工作總結（Job Summary/Work Summary），以年終總結、半年總結和季度總結最為常見和多用。就其內容而言，工作總結就是把一個時間段的工作進行一次全面系統(tǒng)的總檢查、總評價、總分析、總研究，并分析成績的不足，從而得出引以為戒的經。以下是為大家整理的局辦公室黨建工作總結范文十篇,歡迎品鑒!

局辦公室黨建工作總結1

　　今年黨建辦公室成立以來，在局領導和縣機關黨委的正確領導下，黨建辦公室深入推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化，組織全體黨員認真學習貫徹黨的十九大精神，引導黨員自覺把思想和行動統(tǒng)一到十九大精神上來，堅持在立足本職崗位上，踐行十九大精神，持續(xù)打牢理想信念。同時，進一步落實從嚴從實管黨治黨責任、為全面加強黨的建設提供了堅強保障。
　　具體黨建工作開展情況如下：
　　一、落實黨建工作制度，規(guī)范黨內政治生活，持續(xù)深入推進“兩學一做”學習教育工作。
　　深入開展“兩學一做”學習教育，做到常態(tài)化、制度化。把思想政治教育作為首要任務，緊密聯(lián)系單位和個人實際，堅持用黨章黨規(guī)規(guī)范黨員行為，用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，指導實踐，推動工作，堅持學思踐悟、知行合一。
　　(一)嚴格“三會一課”制度。為切實提升“三會一課”教育的實效性、獲得感，一是與形勢任務相結合，根據不同時期的形勢和任務，重點對黨員進行政治思想、政治立場、政治觀點、方針政策的教育，確保黨員增強黨性觀念。二是與實際工作相結合，“三會一課”要緊緊圍繞本單位、本部門的中心工作開展，切實增強黨員的大局意識、全局觀念，激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)的熱情，以奮發(fā)有為的精神狀態(tài)投入工作。全年根據實際情況共計召開12次支委會、4次支部黨員大會;
　　先后以學習十九大報告、“迎七一、學黨史”、學習新修訂的《中國共產黨紀律處分條例》為主題，開展4次黨課學習活動。為豐富組織生活內容，拓展培訓教育形式，開展各類主題黨日活動18次;
　　堅持開展每周學習日制度，共計開展周學習日活動26次，開展十九大知識測試2次。通過多樣化的學習載體，組織督促黨員加強學習，使黨員的政治理論素質由量變上升到質變，在確保黨員提高素質的前提下，能夠使黨員以模范帶頭作用輻射其他同志。
　　(二)嚴格組織生活制度。一是按要求開展組織生活會、民主生活會和民主評議黨員工作。認真開展了征求意見、批評與自我批評、整改落實等環(huán)節(jié)工作。期間，分別于3月份、6月份召開了年度民主生活會和“以鄭德榮同志為榜樣，對照先進找差距，爭做新時代優(yōu)秀共產黨員”專題組織生活會，達到了紅臉出汗、自我剖析、全面總結、團結提高、促進工作的目的。二是全面推行“政治生日”制度。在黨員入黨紀念日，開展談心談話、重溫入黨誓詞、贈送學習書籍、發(fā)放政治生日卡，利用微信、短信等形式為離退休黨員發(fā)送政治生日賀詞等活動。借此強化黨員的身份意識和責任意識，增強責任感和使命感，充分發(fā)揮了黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和廣大黨員的先鋒模范作用。三是按照黨章規(guī)定的黨員標準，從嚴發(fā)展培養(yǎng)黨員，持續(xù)優(yōu)化黨員隊伍結構。今年按照發(fā)展黨員工作流程發(fā)展預備黨員1人，發(fā)展培養(yǎng)入黨積極分子2人，通過嚴格的程序和標準，切實增強黨員先進性。四是嚴格落實黨費收繳工作，堅持每季度“黨費日”制度，讓全體黨員按月、季足額交納黨費成為一種習慣，不斷強化黨員責任意識、自覺意識。
　　(三)深入學習貫徹黨的十九大精神。舉辦十九大報告學習輔導講座;
　　開展“不忘初心、牢記使命”主題教育;
　　支部陸續(xù)開展了向鄭德榮同志學習、學習紅船精神等主題黨日活動;
　　組織黨員參加“大國工匠”講座、觀看警示教育紀錄片等;
　　把學習貫徹十九大精神與學習貫徹《習近平治國理政》第一、二卷及“習近平中國特色社會主義思想三十講”結合起來，與貫徹習近平總書記重要批示指示精神結合起來，集中學習和自學相結合，在指導推動工作上不斷取得新成效。
　　(四)根據市局黨組工作要求，全面實施黨務公開。截至10月份，黨建辦公室根據全市煙草系統(tǒng)黨組織黨務公開實施方案要求和黨務公開目錄，結合本單位實際，制定工作計劃，依托黨員大會，全面實行黨務公開。
　　二、依托“e支部”完善黨建工作內容，豐富學習載體，加強宣傳力度，扎實開展“新時代e支部”平臺運行工作。
　　一是突出“新時代e支部”學習功能，著力提高黨員干部政治理論水平。要求每位黨員非工作時間每月在線學習時達到5小時以上，充分保證學習時間和學習質量。借助學習積分排名，形成激勵機制，提升黨員的學習熱情。
　　二是豐富“新時代e支部”板塊內容，指派專人負責“e支部”的維護和管理，定期將“兩學一做”主題教育，“三會一課”、“主題黨日”等活動開展情況及時更新上傳。年初以來，支部按規(guī)定上傳各類新聞報道70余篇。
　　三是積極開展“新時代e支部”經驗交流，對“e支部”運行整體情況、特色做法和存在的主要問題進行歸納整理，進一步明確工作重點和改進目標，持續(xù)推進“新時代e支部”建設向縱深發(fā)展。
　　三、充分發(fā)揮黨建工作引領作用，積極推進各項工作開展。
　　1、為進一步落實從嚴從實管黨治黨工作，根據省市局開展干部作風大整頓活動工作安排，我局認真組織領導班子成員學習了省、市有關會議和文件精神，連續(xù)在我局全局范圍內開展“干部作風大整頓”及“作風紀律糾治活動”。通過開展活動進一步嚴明工作紀律，強化工作作風，完善工作制度，提高員工素質，提升工作效能，形成紀律嚴明、作風嚴謹、求真務實、清廉自律的濃厚氛圍，為開啟新時代煙草高質量發(fā)展新征程提供了堅強的紀律保障。
　　2、以黨建為依托，扎實開展精準扶貧工作，積極協(xié)調落實各項幫扶措施，為貧困村群眾辦好事實事，利用“扶貧日”開展“送溫暖、獻愛心”捐贈活動，充分發(fā)揮了縣直機關的作用，以實際行動助推精準扶貧工作。
　　3、與社區(qū)共同開展全國城市基層黨建示范縣工作。根據我局自身的特點和優(yōu)勢，把上級工作部署與本部門、社區(qū)的工作有機結合起來，創(chuàng)造性的開展工作，把立足點放在為社區(qū)和居民辦實事、求實效上，在研究立項、打造品牌上下功夫，及時總結推廣活動中好的經驗做法，以點帶面，不斷推進“開展全國城市基層黨建示范縣工作”工作。
　　存在問題和今后的努力方向
　　今年以來，黨建工作取得了一定成績，但離市局、縣機關工委的要求仍有一定的差距。主要有以下幾方面：一是黨建責任制落實還有差距。部分黨員“重業(yè)務、輕黨務”的思想還不同程度存在，定期督導制度堅持得不好。二是黨務專項業(yè)務不熟練、黨員學習教育還有差距。學習教育及培訓的工作模式、思想觀念、工作方法不能適應新形勢的需要，導致有的學習沒有按質按量完成，效果不明顯。三是黨建工作特色亮點不明顯，工作創(chuàng)新不夠。示范黨支部創(chuàng)建活動和黨組織規(guī)范化建設工作還有差距，黨建工作經驗成效的總結、推廣和宣傳欠缺，缺乏工作品牌和特色。針對以上問題和不足，黨建辦公室將結合工作實際，狠抓整改，著重做好以下幾個方面工作：
　　一是進一步落實全面從嚴治黨政治責任。以政治建設統(tǒng)領機關黨建工作，突出政治功能，抓實機關基層黨組織建設。進一步健全和完善黨建目標責任制和各項工作制度，捋清黨建工作“責任清單”，尤其是要抓好省、市黨建檢查反饋意見的整改落實，做到責任清、任務清、時限清。
　　二是進一步增強黨務培訓學習、加強黨員學習教育管理。結合“兩學一做”學習教育制度化常態(tài)化，全面學習宣傳貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神。改進黨員干部教育培訓方式，制訂更加科學的長遠培訓規(guī)劃，利用豐富多彩、靈活多樣的教育形式，加強黨員教育的針對性，增強培訓的實效性。緊緊圍繞創(chuàng)建全國城市基層黨建示范縣工作，利用“學雷鋒志愿者行動”、“七一黨的生日”、“扶貧攻堅”等活動，大力弘揚中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化，推進“講文明樹新風”活動的持續(xù)開展,大力培育和踐行社會主義核心價值觀。采取以點帶面的方法，從身邊挖掘先進的典型，加大對優(yōu)秀黨員先進事跡的宣傳力度，使全體黨員在典型的帶動下奮發(fā)工作，銳意進取，不斷增強使命感、歸屬感、責任感和成就感，激發(fā)黨員學習進取的自覺性。
　　三是認真落實支部各項基礎工作，持續(xù)在創(chuàng)新上下功夫。堅持“三會一課”、民主生活會和組織生活會、談心談話、民主評議黨員等黨內生活基本制度，加強“三會一課”的組織管理，建立完善計劃報備、活動紀實、檢查考核制度，切實提升黨內政治生活質量。嚴格落實領導干部雙重組織生活制度，領導干部以普通黨員身份按要求參加所在黨支部的組織生活，帶頭講好黨課。嚴格執(zhí)行基層黨組織按期換屆制度，認真落實基層黨組織換屆預通知制度，提醒督促支部按時進行換屆。堅持以黨員為本，開展經常性的黨內交心談心活動，注重人文關懷和心理疏導，加強思想政治工作，及時了解黨員需求，幫助解決黨員學習、工作和生活中的問題和困難。大力培育機關黨建精品，對標《中國共產黨支部工作條例(試行)》的標準要求，全面推行黨支部規(guī)范化建設。

局辦公室黨建工作總結2

　　今年上半年以來，X區(qū)X黨建工作辦公室(組織人事辦公室)在X黨工委的領導下，根據《中共X市X區(qū)委組織部20_年工作要點》的相關要求，以“標準+提升+示范”為主線，全面提升X組織力，為X在“雙區(qū)”建設中提供堅強組織保障。

　　一、聚焦主題扎實開展黨史學習教育

　　自黨史教育開展以來，X把學習黨史作為今年的重大政治任務抓好抓實，全X上下聯(lián)動一盤棋，推動黨史學習教育入腦入心。

　　一是領導班子帶頭學。依托第一議題開展學習黨史X次，處級干部以普通黨員身份在支部參加“掌上學黨史”活動，定期答題測試，帶頭示范推動學習高標準高要求良好開局。

　　二是黨員干部全員學。將黨史學習教育作為今年X黨校干部培訓的重點內容，目前已開展X期，覆蓋普通黨員、干部X余人。計劃全年實現(xiàn)對全體科級以上干部黨史學習教育的全覆蓋。尤其針對今年新上任的社區(qū)“兩委”班子，X以黨史作為開局第一課，邀請中央黨校黨史專業(yè)博士、X市委黨校黨史黨建黨性教研部副教授、X市委宣講團成員X作《百年大黨，光輝歷程》主題黨課，開啟了“兩委”委員第一場集中培訓。針對X社區(qū)工作實際，X副書記、人大工委主任X同志圍繞“學黨史、悟思想、辦實事、開新局”主題，講授《“重走”長征路，談理想信念之魂》專題黨課，進一步幫助新班子更好盡快適應新崗位履職盡責，讓黨史教育走在基層第一線。同時將“黨史”學習融入黨員管理日常，以“六個一”即建立一本名冊，贈送一份紀念禮，重溫一次入黨誓詞，體驗一次紅色活動，分享一個入黨故事，許一個“微”心愿為全X名機關黨員分月逐批舉辦政治生日會，生日會上將觀看“黨史紅色微電影”作為必修課，助其守初心踐使命。

　　三是發(fā)動群眾廣泛學。各社區(qū)組織開展特色活動，例如X社區(qū)開展“黨史潤童心”青少年黨史學習教育、X社區(qū)“建黨百年，正青春”黨史學習第七課堂等，發(fā)動轄區(qū)青少年以及群眾走進黨史課堂。利用建黨100周年契機X個黨群服務中心集中開展“亮燈”行動，以最醒目的方式宣傳建黨百年。

　　二、聚焦主業(yè)全面夯實基層基礎

　　著力完善上下貫通、執(zhí)行有力、左右協(xié)同、充滿活力的組織體系，實現(xiàn)黨建工作與X各項工作的深度融合。

　　一是加強工作協(xié)同。以黨的工作開展到哪里，組織就建在哪里的要求，成了X首支“X青年黨員先鋒隊”，以黨建引領，整合X、社區(qū)人才資源，把隸屬于不同部門、社區(qū)的黨員或入黨積極分子、資源要素進行再組織化，進一步發(fā)揮黨建引領、平臺聚力、組織攻堅的作用，集中力量短期攻堅，確保順利推進和提升X重點工作，目前“青年黨員先鋒隊”人數(shù)已達X人。為做好當前疫苗接種工作，黨建辦迅速整合X機關干部力量，黨員干部帶頭共安排X人分部門按組聯(lián)點社區(qū)進行深入發(fā)動，在一線錘煉黨員黨性。

　　二是加強日常管理。上半年以來，召開黨政聯(lián)席會X次，黨建工作推進會X次。對全X個黨支部開展“三會一課”檢查X次，對機關黨員調整X人次，開展黨務系統(tǒng)完整性檢查X次。今年X月份，全面完成了X年黨支部書記評議工作，共有X個黨支部被評為優(yōu)秀。截至目前發(fā)展黨員X名，轉正X名，為黨組織不斷輸送人才。尤其根據實事求是的原則經過多次跨區(qū)協(xié)調，克服重重困難基礎上恢復了X名同志的黨籍，讓他們重回組織懷抱。

　　三是加強督查檢查。針對黨建工作的硬性考核點，全面梳理量化考核指標，實行“雙月”通報，目前已通報X期。針對各社區(qū)黨委下轄的支部存在薄弱環(huán)節(jié)進行動態(tài)跟蹤及時提醒定期“回頭看”檢查，避免“木桶效應”。上半年還順利完成了區(qū)委第七巡察組巡察工作，針對提出的X個方面的X個具體問題，牽頭X各部門予以整改落實。

　　三、聚焦主線創(chuàng)新打造黨建品牌

　　持續(xù)挖掘X故事，打造X黨建品牌。

　　一是從群眾需求出發(fā)。根據區(qū)委組織部下發(fā)的《關于在基層黨組織中開展“我為群眾辦實事”實踐活動的通知》精神，黨建辦主動認領X層面X件實事，現(xiàn)已完成X件。與工會創(chuàng)新打造“Xe站”，解決戶外勞動者“吃飯難、喝水難、休息難、如廁難”的實際問題，實施“四個一”標準菜單全面推動e站的質量服務提升，以站點作為“紅色宣講點”不斷延伸紅色服務觸角，目前已服務X余人次，開展各類安全知識培訓X場共計X余人。同時，合力推動“U站、安心驛站”建設，為轄區(qū)群眾提供心理咨詢、便民服務等。要求社區(qū)新上任“兩委”班子確定X項以上年度民生實事，各黨支部結合所在行業(yè)、單位職責職能，至少領辦X項民生實事，現(xiàn)全街X個黨支部已認領實事X件。

　　二是從企業(yè)的訴求出發(fā)。X年X進行年度民主生活會會前征求意見，企業(yè)希望X多為企業(yè)站臺，多渠道多形式為企業(yè)擴大宣傳，提高知名度。黨建辦牽頭X多個部門，X次走訪調研轄區(qū)企業(yè)，X次集中召開會議，舉辦了全市第一個“城市地標節(jié)”，全方位為企業(yè)引流，活動影響力大，獲得轄區(qū)企業(yè)集體點贊。在X層面成立“兩新”黨工委，印發(fā)《我為企業(yè)高質量發(fā)展添動能工作方案》，突出圍繞“六大行動”，全面為企業(yè)發(fā)展服務賦能。方案實施后，X處級領導干部帶隊社區(qū)干部以及分管科室負責人下沉X家企業(yè)走訪調研，收集意見建議X條，幫助企業(yè)解決各類問題困難X件，協(xié)調解決涉企矛盾糾紛X宗，金額超X萬元。

　　三是從特色亮點出發(fā)。持續(xù)打造“一社區(qū)一品牌”，深入思考X“先行示范社區(qū)”建設，形成了《X社區(qū)創(chuàng)建先行示范社區(qū)材料匯編》，已邀請第三方對法治廣場建設提出需求設計。結合轄區(qū)企業(yè)特點，創(chuàng)新打造X黨委“1+N”黨群服務中心。四是從選樹典型出發(fā)。今年是建黨100周年，X綜合考量，從實績出發(fā)，推薦了省、市、區(qū)三級優(yōu)秀共產黨員X名;優(yōu)秀黨務工作者X名，先進基層黨組織X個。

　　四、聚焦主力激發(fā)干部隊伍活力

　　以“雙區(qū)”“兩范”建設人才培育以及需求為總指引，選優(yōu)配強建設高素質干部隊伍。

　　一是順利完成了社區(qū)“兩委”換屆。X個社區(qū)黨委共選舉產生X名社區(qū)黨委委員，X名社區(qū)黨委書記，X名社區(qū)黨委副書記，其中包含X名非深戶籍委員，配齊配強了社區(qū)干部隊伍。X個社區(qū)居委會已成功選出X名新一屆社區(qū)居委會成員，X名居委會主任，居民小組長中，黨員為X名，占比X%。

　　二是完整了隊伍配備。完成了兩名軍轉干部的接收、兩名選調生的考察、三名“雙區(qū)”建設招考公務員的考察、一名正科級崗位的提拔和兩名人員的區(qū)外調出。協(xié)助完成了X名同志的檔案認定和提拔工作。

　　三是落實日常管理及服務工作。按時完成了X年度社保基數(shù)調整工作，做好進出及職務變動人員的工資、五險一金銜接及補發(fā)補扣，按時完成了績效、考核、未休年假補償、退休人員慰問金的核算及發(fā)放，組織開展了X年度在編人員及非編人員的年度考核評優(yōu)并上報組織部。根據區(qū)委組織部要求，對X年度選人用人工作情況進行了回顧和自查，形成《X年度X選人用人工作報告》，并組織中層以上干部、下屬事業(yè)單位主要負責人和基層黨員干部群眾代表對X年度新提拔的X名正科級實職干部進行評議。

　　四是充實了力量。依據《X區(qū)輔助性人力資源配置管理辦法》要求，結合區(qū)編辦核定人員規(guī)模情況，我X結合實際工作需要，上半年共舉行輔助性人員公開招考X次，招考輔助人員X人，為X輸送“新鮮血液”。

　　五、下一步工作打算

　　一是基層黨支部的規(guī)范化、標準化建設和執(zhí)行力有待進一步提升，進一步強化培養(yǎng)支部書記“頭雁”，調動黨建工作隊伍人員的積極性。

　　二是基層黨支部的底子還不實，有兩張皮現(xiàn)象，要進一步培養(yǎng)黨建人才，及時掌握全面情況，對基層的黨支部黨建工作多出點子，讓底子更扎實，亮點更突出。

　　三是兩新企業(yè)“兩覆蓋”工作力度還需加大，進一步為兩新企業(yè)搭建好平臺做好政企互通，服務好企業(yè)。四是探索思考干部隊伍激勵制度，在結合X實際的情況下，進一步加大統(tǒng)籌激發(fā)干部隊伍活力，形成能者上，庸者下的考核制度。

局辦公室黨建工作總結3

　　20_年上半年，辦公室支部在廳黨組的正確領導和廳直屬機關黨委的有力指導下，堅持黨要管黨、全面從嚴治黨，突出以黨的政治建設為統(tǒng)領，聚焦主責主業(yè)，強化責任擔當，不斷提升支部黨的建設質量和水平，為辦公室中心工作有力推進提供了堅強的思想和組織保證。

　　一、上半年黨建工作情況

　　（一）加強學習教育，不斷強化思想引領。一是突出學習重點。以習近平新時代中國特色社會主義思想和習近平總書記對四川工作系列重要指示精神為主要學習內容，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，踐行“兩個維護”。以《中國共產黨重大事項請示報告條例》、《中共中央關于加強黨的政治建設的意見》為重點學習內容，在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上始終與習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。二是創(chuàng)新學習方式。要求支部全體黨員干部安裝并利用好“學習強國APP”，督促大家利用零散時間搞好學習。結合辦公室工作實際，利用周一上午處務會、周五下午組織生活時間進行集中學習，學習內容覆蓋了《習近平談治國理政（第一卷、第二卷）》《習近平新時代中國特色社會主義思想三十講》和省委十一屆三次、四次全會精神。通過微信設置了“辦公室工作學習交流群”，經常性推送黨建有關會議文件精神、應知應會知識和先進典型經驗等，切實提高了黨員干部學習教育質量。三是深化學習成效。支部堅持每季度組織一次黨課學習和交流討論，第一季度，張正紅同志圍繞新形勢下如何更好地發(fā)揮辦公室中樞、指揮作用上黨課；第二季度，吳城林同志按照“不忘初心、牢記使命”主題教育安排上黨課。支部全體黨員干部圍繞黨課內容積極開展討論交流，每名黨員均撰寫了個人心得體會，進一步加深理解、學以致用。

　　（二）加強政治建設，嚴格履行黨建工作主體責任。一是建設過硬政治機關。教育引導支部全體黨員干部把政治建設擺在首位，深刻理解踐行“辦公室是政治機關，講政治是第一位的要求”，帶頭在深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想上作表率，在始終同黨中央保持高度一致上作表率，在堅決貫徹落實中央和省委、省政府、廳黨組各項決策部署上作表率，在“模范機關”創(chuàng)建中走在前列。二是認真落實黨建責任。牢固樹立“抓好黨建就是最大政績”的理念，始終把抓好支部黨建工作作為首要任務，做到年初定計劃、年中抓落實，不斷強化對支部黨建工作的安排部署及工作指導，真正形成了支部書記親自抓，支部委員配合抓，黨務工作人員具體干的齊抓共管工作格局。三是扎實開展主題教育。按照廳黨組的統(tǒng)一安排部署，組織支部處以上干部參加了主題教育動員會、專題輔導、黨風廉政講座和先進典型事跡報告會，組織支部全體黨員認真學習了廳主題教育實施方案和廳黨組書記、廳長張正紅在主題教育工作會上的講話，并派員赴雅安市寶興縣夾金山干部學院參加革命傳統(tǒng)教育，支部全體黨員干部進一步堅定了對馬克思主義的信仰、對中國特色社會主義的信念、對實現(xiàn)中華民族偉大復興中國夢的信心。

　　（三）突出工作重點，切實加強黨員隊伍日常管理。一是深化“五好黨支部”創(chuàng)建。認真學習貫徹《中國共產黨支部工作條例（試行）》，不斷加強黨支部標準化、規(guī)范化建設，深入貫徹新形勢下黨內政治生活若干準則，嚴肅黨內政治生活，著力抓好“三會一課”、主題黨日、組織生活會、民主評議黨員、談心談話、按期繳納黨費等基本制度落實，讓大家在學習交流中不斷思考、在實地教學中不斷感悟、在批評和自我批評中不斷進步。二是繼續(xù)推行黨員積分制管理。堅持以黨章要求為遵循、以“四講四有”為基準、以處室職能為依托、以支部黨員為主體，完善量化支部黨員積分制管理體系，通過樹立工作標桿、量化好人好事，使優(yōu)秀黨員添動力、落后同志有壓力，明確了有為才能有位的工作導向，使黨員真正成為團隊中的一面旗幟，示范引領作用得到更好發(fā)揮，工作新風新貌不斷涌現(xiàn)。三是持續(xù)增強黨務干部能力素質。圍繞新形勢新任務新要求，安排支部書記、黨務干部積極參加省政府辦公室系統(tǒng)、省直機關工委、廳直屬機關黨委在廣西百色干部學院、省直機關黨校、浙江大學公共管理學院組織的教育培訓、考察交流，現(xiàn)場瞻仰百色起義紀念館、嘉興南湖革命紀念館，著力提升支部黨務干部的思想政治素質和業(yè)務工作能力。

　　（四）強化廉政教育，不斷推進支部作風建設。一是注重紀律建設。強化對支部黨員干部的日常監(jiān)督，對苗頭性問題早提醒、早打招呼，抓早抓小，防微杜漸。深入開展經常性紀律教育，把黨章黨規(guī)黨紀作為支部黨員干部學習培訓的必修課，列入學習培訓計劃，落實學習時間和內容。充分運用黨員干部違紀違法典型案例開展警示教育，使支部黨員干部舉一反三、以案明紀、引為鏡鑒。二是改進工作作風。持續(xù)培塑辦公室過硬工作作風和團隊力量，時常教育引導大家守得住清貧、耐得住寂寞、經得住考驗，始終堅持以事業(yè)為重、大局為先，愛崗敬業(yè)、甘于奉獻，嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定，省委、省政府十項規(guī)定實施細則精神，增強服務意識、提高保障水平。三是強化工作落實。作為廳黨組的“傳感器”和全廳的指揮中樞，對廳黨組和廳領導作出的決策、部署的工作、定下的事情，支部全體黨員干部堅持緊抓快辦、勤勤懇懇，長期“5+2”、白加黑地工作，做到了案無積卷、不折不扣、一抓到底，支部的向心力、凝聚力進一步增強，形成了團結拼搏、奮發(fā)進取的新氣象。

　　二、下半年工作思路和打算

　　下半年，支部將以黨支部標準化、規(guī)范化建設為主要抓手，突出服務中心、抓實基礎、改進作風，為住房城鄉(xiāng)建設事業(yè)高質量發(fā)展繼續(xù)貢獻力量。

　　一是扎實推進“不忘初心、牢記使命”主題教育，做好規(guī)定動作，創(chuàng)新自選動作，突出實用實效，教育引導支部黨員干部特別是處以上干部悟初心、守初心、踐初心，確保主題教育工作取得實實在在成效。

　　二是深刻認識支部黨建工作服務中心工作的重要作用，進一步理清工作思路、明確工作目標，做實做細做好各項工作，真正把思想和行動統(tǒng)一到推進全省住房城鄉(xiāng)建設事業(yè)發(fā)展中。

　　三是堅持把全面從嚴治黨要求落實到每名黨員，圍繞“五好黨支部”標準，切實把黨支部建成“團結群眾的核心、教育黨員的學校、攻堅克難的堡壘”。

　　四是持續(xù)加強黨員干部學習培訓，業(yè)務學習與黨建學習統(tǒng)籌安排，在時間、內容、人員、效果上“四落實”，做到領導干部帶頭學，嚴格制度經常學，理論業(yè)務雙重學，創(chuàng)新形式靈活學。

　　五是積極創(chuàng)建廉潔型機關，堅決執(zhí)行黨的紀律，嚴格貫徹落實中央八項規(guī)定和省委、省政府十項規(guī)定實施細則精神，做到頭腦清醒，警鐘常鳴。

局辦公室黨建工作總結4

　　今年以來，在市局和縣委、縣政府的正確領導下，以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，認真學習貫徹黨的十九大會議精神，充分發(fā)揮基層黨組織凝聚人心、服務群眾、恪守職責、克難攻堅、真抓實干，為促進我縣安全生產形勢進一步穩(wěn)定和好轉提供有力的思想、政治和組織保證。現(xiàn)將黨建工作情況總結如下：
　　一、全面落實從嚴治黨主體責任
　　(一)加強組織領導。局黨組高度重視，始終把從嚴治黨工作列入重要議事日程。成立了以黨組書記、局長為組長，黨組成員副局長為副組長，各股室股室長為成員的從嚴治黨領導小組。黨組書記作為第一責任人，4月3日專門召開從嚴治黨專題會，安排布置20_年從嚴治黨工作，全年召開次會議研究部署從嚴治黨工作。班子成員認真履行“一崗雙責”，切實做到從嚴治黨同業(yè)務工作同安排、同部署、同要求，實現(xiàn)管人與管事、管業(yè)務與管黨治黨有機結合。
　　(二)夯實各項制度。推行“兩個責任”清單制度，年初下發(fā)了20_年度《全面從嚴治黨主體責任清單》和《黨風廉政建設監(jiān)督責任清單》，明確了領導班子、黨組書記及其班子成員的主要責任。縣局班子成員與各股室負責人全部簽訂了《全面從嚴治黨目標責任書》。
　　二、加強黨的建設
　　(一)持續(xù)開展“三會一課”。堅持完善民主生活會、組織生活會、民主評議黨員和黨課等黨內生活基本制度。今年上半年共組織黨組學習12次。2月13日召開了科級民主生活會，班子成員通過開展批評與自我批評，集中解決了政治意識不強、管黨治黨不嚴、紀律執(zhí)行不到位、組織生活落實不夠、擔當意識不強等問題，達到自我教育、自我提高、增強黨性的目的。4月13日，召開專題組織生活會暨民主評議黨員會議，局機關支部書記主持此次會議，局長帶頭進行自我批評，并對科股級干部提出批評指正意見，全體黨員依次進行批評與自我批評，查找自身存在的問題和不足，認真剖析了主客觀原因，明確了今后整改的措施和方向。9月21日召開了局領導班子20_年度巡視整改專題民主生活會，通過交流思想、開展批評和自我批評，使每名班子成員對集體和個人在黨性覺悟方面存在的突出問題有了進一步的認識，同時也受到了一次深刻的黨性黨風教育，使班子從加強理論學習、堅定理想信念、改進作作風、加強黨性修養(yǎng)、強化工作落實等方面得到明顯提高。11月23日召開了以案促改民主生活會，開展自我批評實事求是、不遮不掩，相互批評坦誠相見、直截了當，達到了紅臉出汗、修正錯誤，增進團結、改進作風的目的。
　　(二)做好黨費收繳工作。我局現(xiàn)有黨員 48名，黨費收繳做到：前三季度黨費已全額上繳4002元，第四季度黨費基本上收完，下周上繳，老干部黨費已基本收繳完畢，下周上繳。
　　(三)積極參與“第一書記”和扶貧工作。我局認真落實省、市、縣的精神要求，派出陳軍杰同志入駐大郭鎮(zhèn)陶莊村擔當“第一書記”，使該村的精神面貌得到極大改善。派出趙娣、楊會英、賀向磊入駐窩城鎮(zhèn)邢莊村扶貧工作隊，深入一線了解困難群眾的信息，幫助群眾解決實際困難，在駐村期間局長李世偉帶領班子成員多次到我村調研慰問貧困戶、困難戶、老黨員給他們送去米、面、油等生活必須品，在局長積極協(xié)調下為村里送去3000元幫扶資金，隨后幫助建立陶莊村、邢莊村建立“愛心超市”和“愛心基金”，為愛心基金注入捐款4000元，并為他們補充愛心超市物品，為改善村里辦公條件局領導班子研究給村室配備空調一臺，打印機一臺并給夜間巡邏人員發(fā)放棉大衣10件，第一書記利用辦公經費為村室購買3p空調，打印復印機等物品。
　　(四)扎實開展志愿者服務活動。成立了志愿服務隊。以建設市級文明單位為載體，我局成立志愿服務隊，先后組織開展各項活動，積極參與社會捐獻、愛心粥棚送溫暖、關愛留守兒童、義務獻血和“慈善一日捐”等社會公益活動。
　　三、縣安監(jiān)局扎實開展學習教育活動
　　在開展“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化基礎上，以“不忘初心、牢記使命”為主題，開展專題活動。一是堅持每月第一個周五“主題黨日活動”和每周二中心組學習活動，全年共全年共召開主題黨日活動12次，中心組學習10次，召開支部會議12次，領導專題黨課4次。二是深入領會精神實質。全局黨員干部深入學習了黨章黨規(guī)和系列講話精神，認真領會和踐行了此次活動，有效把思想和行動統(tǒng)一到“不忘初心、牢記使命”教育活動中來，使學習的體會與成果有效地運用到具體工作中，使其成為推動工作、加快發(fā)展的強大動力。三是全員參與教育活動。全體黨員干部職工積極主動自覺參與到“不忘初心、牢記使命”教育活動中去，并將“不忘初心、牢記使命”教育活動作為今年抓機關黨建工作的重中之重，牢固樹立起黨章意識，時刻繃緊紀律和規(guī)矩這根弦，使守紀律、講規(guī)矩內化于心、外化于行，將活動開展成為一種主動自覺行為，做到自重、自省、自警、自勵，力爭做到忠誠、干凈、擔當，做一名合格的共產黨員。四是帶頭做好行動表率。局機關黨員領導干部首先以身作則，凡事從自身做起，率先垂范，一般黨員干部也起到了帶頭作用，在活動中，全體黨員干部緊緊圍繞工作中的熱點、難點問題豐富創(chuàng)新手段，把心思和精力凝聚到干事業(yè)、抓落實上，以優(yōu)良的作風、扎實的工作、出色的業(yè)績，贏得群眾信賴。
　　四、抓黨建促業(yè)務，促進全縣安全生產形勢穩(wěn)定好轉
　　(一)領導重視，圍繞“一崗雙責”抓落實。年初，縣政府分別與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直有關單位簽訂了安全生產責任書，形成了安全生產“橫管到邊，縱抓到底”的責任體系。
　　(二)各項安全生產工作穩(wěn)步開展。一是通過建立安全生產周推進制度、安全文化“七進”活動等，使安全生產體制機制不斷創(chuàng)新，工作得到縣政府主要領導高度重視，著力推進了全縣安全生產工作督辦檢查。二是個立足抓好常態(tài)化隱患排查治理工作：立足抓早抓小，組織開展季度大檢查、節(jié)假日和重點時段專項檢查活動9次，累計排查整改各類安全隱患2500余條;立足抓重點行業(yè)重點企業(yè)的隱患整改驗收工作，三月份抽調精兵強將對建泰科技等13家明星企業(yè)進行隱患整改驗收，企業(yè)平均整改率由原來的不到30%提升到85%以上，共依法行政處罰3家企業(yè)，拉閘限電1家，停產整頓1家;立足社會化隱患排查，把111家企業(yè)納入社會化排查隱患中，截至10月底社會化隱患排查已全部完成，目前正在進行第二輪復查;立足重點關注事故多發(fā)領域，對照我縣薄弱環(huán)節(jié)，對建筑領域、游樂場所等及時開展隱患排查，并提出更嚴要求。三是開展安全生產標準化創(chuàng)建，轄區(qū)內危險化學品生產企業(yè)標準化均達到三級以上，一般工商貿行業(yè)1家企業(yè)達到標準化二級，16家企業(yè)達到標準化三級，2家企業(yè)已簽訂合同，7家正在接洽，這項工作位居全市前列。四是加強業(yè)務培訓。依托漯河市安全技術協(xié)會中介培訓機構，今年組織培訓各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(辦)、村(居)安全監(jiān)管員400余人、生產經營單位安管人員500余人。
　　五、存在的問題及原因分析
　　一是黨建主體責任落實還不到位。存在重業(yè)務、輕黨建的問題，持之以恒聚焦抓黨建力度不夠，投入精力不足，對黨建工作面上講的多、深入研究的少，造成個別班子成員對抓黨建工作認識模糊、職責不清、工作自覺性和主動性差。
　　二是遵守黨組中心組學習制度不夠嚴格。主要表現(xiàn)在：組織黨組成員開展學習的方式比較枯燥，一般只限于讀讀報紙，念念文件，照本宣科，“左耳朵進右耳朵出”，最后誰也沒記清，致使一些黨組成員對理論學習興趣不濃厚，參與熱情不高。
　　三是對黨員的教育、管理、監(jiān)督不夠。由于在平時工作中，主觀上對黨員干部加強管理的意識不強，致使個別黨員放松了思想改造，黨的理想信念與為人民服務的宗旨意識淡漠，整天樂得清閑，不思進取，工作上只求過得去，不求過得硬。
　　六、下步工作打算
　　一是強化第一責任人意識，形成齊抓共管的黨建工作格局。切實擔負起黨建第一責任人的職責，使黨建工作與安全生產工作一起研究，一起部署，一起落實，一起檢查。切實轉變觀念，變黨建工作“要我抓”為“我要抓”，主動給黨務干部交任務、指方向、壓擔子;充分發(fā)揮黨組成員的作用，充分調動他們工作的積極性，關心他們的學習、工作和生活，經常向黨務干部了解情況，檢查問題。
　　二是抓認識、筑體系，切實加強基層黨組織自身建設。機關黨組織建設是一項基礎性工程，涉及到能否保證整個機關在思想上、政治上與黨中央保持一致，堅持正確的政治方向。因此，支部自身建設的好與壞，對機關黨建起著至關重要的作用。三是抓制度、強管理，確保黨建工作規(guī)范化。堅持建立健全管理機制，對黨建工作進行規(guī)范化管理，突出落實黨建工作責任制。一是堅持兩位一體，實行“雙目標考核”。把黨建工作與安全生產業(yè)務工作目標同定，任務同下，工作同步，考核同行，納入統(tǒng)一管理，從根本上解決“兩張皮”的問題。二是抓好黨務、業(yè)務兩個結合，實行“雙目標管理”。機關黨支部要制定和完善《黨支部工作目標管理細則》和《黨員目標管理細則》，對機關黨支部和黨員實行雙目標管理。三是研究可行措施，保證目標的實現(xiàn)。為保證黨員，特別是黨員領導干部能夠按時參加組織活動。
　　三是抓主體、帶全局，增強基層黨組織的戰(zhàn)斗力。根據黨員隊伍具有政治立場堅定、思想品質端正、知識層面較高、創(chuàng)新思維敏銳等特點，充分發(fā)揮好機關黨員的主體作用，通過召開民主生活會，開展“講黨性、重品行、作表率”等主題教育，使全體黨員的主體意識進一步增強。
　　在縣黨工委確指導和全體黨員干部共同努力下，我局支部黨建工作取得了一定的成績，但還存在如檔案不夠規(guī)范、工作落實力度不夠、機關作風仍有待加強等問題，在今后的工作中我們將加以整改，不斷創(chuàng)新機制，充分發(fā)揮機關黨建積極作用，為我縣安全生產形勢持續(xù)穩(wěn)定保駕護航。

局辦公室黨建工作總結5

　　年初以來，縣直機關工委在旗委的堅強領導下，以黨的政治建設為統(tǒng)領，認真落實新時代黨的建設總要求和黨的組織路線，全面提升機關黨建工作科學化水平。現(xiàn)將年初以來工作開展情況總結如下。

　　一、工作進展情況 (一)建立責任體系，推動工作落實。緊扣落實“1241”工作機制和“五責聯(lián)動”抓黨建責任體系，督促所屬黨組織制定黨組織主體責任、黨組織書記第一責任、班子成員“一崗雙責”責任清單和黨組織書記公開承諾書，形成了齊抓共管的黨建責任體系，有效推動工作落實。

　　(二)強化理論學習，確保取得實效。扎實推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化和主題教育工作，把習近平新時代中國特色社會主義思想作為各黨組織重要學習內容，通過每周固定日集中學習、支部書記講黨課、專題研討會等形式，第一時間學習落實習近平總書記最新重要講話、批示精神和重要會議精神，全面提高機關黨員干部政治素質和政治能力。截止目前，所屬黨組織已組織學習xxx余次。

　　(三)強化制度約束，規(guī)范機關管理。督促所屬黨組織認真落實《中國共產黨支部工作條例(試行)》，認真抓好“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員、主題黨日和談心談話等黨的政治生活“五項”制度，深入推進機關黨建“燈下黑”整治、“模范機關”“黨建示范點”創(chuàng)建工作，全面提升整體水平，為各項工作任務順利完成提供堅強的組織保證。目前已完成縣委辦、政府辦、組織部和司法局、縣紀委創(chuàng)建市級“模范機關”申報工作。

　　(四)加強監(jiān)督檢查，提升黨建質量。結合機關黨建大調研活動，對所屬黨組織開展督導檢查工作，對各黨組織落實“三會一課”、組織生活會等制度和黨員學習教育、發(fā)展黨員、黨費收繳等工作進行了實地調研，并及時向各黨組織反饋問題建議，督促抓好整改，有效解決個別黨組織弱化、虛化、邊緣化問題，力促機關黨建均衡發(fā)展。

　　(五)優(yōu)化組織設置，強化黨員隊伍質量。嚴格按《黨章》和黨組工作條例等規(guī)定、按時按程序做好了機構改革機關黨組織撤銷、調整、更名、報批、黨員組織關系接轉和選舉工作。截止目前，現(xiàn)已撤銷機關黨委x個、黨支部x個;

　　新成立黨總支x個、黨支部x個;

　　更名黨支部名稱x個;

　　調整隸屬關系黨支部x個。調轉黨員組織關系x人，其中轉出黨員x名，轉接黨員x名。通過補增改選，補齊配強黨務工作x人。

　　(六)認真做好黨費收繳和發(fā)展黨員管理工作。按照中組部新出臺的《關于中國共產黨黨費收繳、使用和管理的規(guī) 定》，完成縣直屬機關工委xx個黨支部的黨費收繳情況摸底測算和收繳工作。截止目前，共收繳黨費x萬余元。為發(fā)展新黨員儲備了一支素質良好的后備力量，奠定了牢固的工作基礎。按照“控制總量、優(yōu)化結構、提高質量、發(fā)揮作用”的十六方針，對縣直黨委擬定發(fā)展的x名發(fā)展對象舉辦培訓，進行考試。審查20_年發(fā)展對象材料xx個，發(fā)展預備黨員xx個，審批預備黨員轉正xx名;

　　確定入黨積極分子xx名。

　　二、存在的問題回顧一年以來的工作，雖然取得了一些成績，但與上級要求還有差距。一是個別黨組織書記存在履行主體責任不到位的問題。部分單位黨組織書記“重業(yè)務、輕黨建”，對黨建工作投入精力不夠，工作方法不多，對創(chuàng)建模范機關和黨建示范點工作沒有具體的安排部署。二是部分支部頻繁更換黨務工作者，缺少專職人員，造成業(yè)務不精，錄入“智慧黨建”工作平臺信息不完整現(xiàn)象。三是部分黨支部受辦公場地限制和黨組織經費缺少，未建設黨員活動室，缺乏教育配套設施，無法突出黨員陣地的教育特點。

　　三、20_年工作計劃 (一)抓好黨員教育管理工作。按照“重要理論專題學、重要精神及時學、重要內容定期學”要求，積極探索黨員學習教育管理機制，印發(fā)學習指引、學習要點，開展“黨員領導領學帶學督學”活動，深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和重要講話精神，引導黨員干部領會精神實質和豐富內涵。嚴格按照《黨章》和《中國共產黨發(fā)展黨員工作細則》，確保發(fā)展黨員質量。認真做好黨員黨籍管理，做到及時接轉，規(guī)范完成黨內統(tǒng)計工作。執(zhí)行黨費繳納規(guī)定，及時督促黨員按月主動、足額、交納黨費。嚴格按規(guī)定，保障機關黨建工作經費，用于開展黨建活動、黨務干部培訓、困難黨員慰問和表彰獎勵，充分保障工作需要。

　　(二)優(yōu)化機關黨組織體系。認真貫徹落實《中國共產黨支部工作條例》，全面推進“質量黨建”“智慧黨建”“活力黨建”和黨員活動陣地建設工作，著力解決“燈下黑”問題，不斷提高黨支部標準化、規(guī)范化建設水平。深入開展優(yōu)化黨組織設置專項行動，規(guī)范設置程序、理順隸屬關系，建立健全工會、共青團、婦聯(lián)等群團組織，完善組織體系。進一步完善機關黨組織按期換屆提醒督辦制度，把機關黨組織的換屆情況列入黨建工作述職評議考核項目中，編發(fā)機關黨組織換屆選舉指導書，為機關黨組織做好換屆工作提供指引和規(guī)范。全面開展“分類定級、晉位升級”活動，劃分檔次，全面強化整頓工作力度，提高黨支部建設質量。

　　(三)建強黨組織帶頭人隊伍。全面實行機關(事業(yè))單位黨組織書記原則上由行政“一把手”擔任的“一肩挑”機制;

　　按照機關人員總數(shù)x%-x%的比例將把綜合素質高、群眾基礎好、擔當意識強的黨員干部充實到黨組織隊伍。建立機關黨組織書記任職培訓和年度輪訓和異地培訓制度，聯(lián)合縣委黨校、縣委宣講團，開展x次機關黨組織書記集中培訓。完善機關黨組織書記管理監(jiān)督機制，建立黨組織書記黨建責任清單，將落實責任清單情況納入年度基層黨建量化考核重要內容，對不稱職的給予批評教育或按程序調整崗位，情形嚴重的予以免職，并報旗委組織部備案。

　　(四)從嚴執(zhí)行黨組織生活制度。嚴格督促執(zhí)行《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》，強抓“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員、主題黨日和談心談話等黨內政治生活“五項”制度，建立黨員參加黨內活動情況記實制度，對黨員參加組織生活情況進行嚴格登記，掌握動態(tài)情況。開展組織生活專項檢查，將檢查結果作為各機關抓黨建工作述職評議考核的重要內容和評優(yōu)獎先的重要依據。嚴肅黨的組織生活紀律，對黨員進行“評星定級”，對有不合格表現(xiàn)的黨員按照黨章和有關規(guī)定區(qū)別不同情況，穩(wěn)妥慎重給予組織處置，推動黨的組織生活規(guī)范化、制度化。

　　(五)聚力實施創(chuàng)建模范示范工程。對照“模范機關”創(chuàng)建標準和“黨建示范點”建設要求，在黨群機關、政府機關、執(zhí)法部門、窗口單位及企事業(yè)單位，精心設計特色鮮明、務實管用的活動載體，選樹立得住、叫得響、過得硬的不同類型特色支部做法，申報創(chuàng)建“模范機關”和“黨建工作示范點”工作。通過典型示范引領帶動作用，帶中間、督后進，有效解決個別黨組織弱化、虛化、邊緣化問題，全面提升機關黨建整體水平，實現(xiàn)機關黨組織全面進步、全面過硬，為各項工作任務順利完成提供堅強的組織保證。

局辦公室黨建工作總結6

　　??20_年，在區(qū)直機關工委的指導下，全體黨員一起深入學習貫徹黨的十九大精神，以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，緊密結合全區(qū)中心工作，不斷嚴明黨的政治紀律和政治規(guī)矩，堅定不移推進黨建工作。現(xiàn)將黨建工作主要情況總結如下：

　　一、20_年工作總結情況

　　（一）主動擔當作為，落實第一責任。一是堅持落實主體責任，牢固樹立第一責任人意識。強化組織領導，健全黨建工作責任制，全年主持召開黨建專題會議6次，研究意識形態(tài)、基層組織建設、黨風廉政建設等重點工作。積極創(chuàng)新謀劃黨建工作思路，安排部署階段性黨建工作，制定《20_年政府辦公室黨支部黨建工作計劃》和黨建工作責任清單，通過創(chuàng)新活動載體，延伸服務觸角，有效抓好班子成員抓黨建與抓業(yè)務“一崗雙責”，不斷推進黨建工作與業(yè)務工作雙融雙促。二是堅持民主集中制，嚴肅黨內政治生活。嚴格落實上級黨委決策部署，認真落實新形勢下黨內政治生活若干準則，認真落實黨章黨規(guī)等黨內規(guī)章制度，執(zhí)行好“三重一大”集體決策制度，召開機關黨組會議16次，召開專題民主生活會1次，充分利用批評和自我批評武器，堅持紅臉、出汗、治病原則，累計查擺班子問題11個，班子成員問題56個。三是突出政治建設，強化黨建引領。把黨的政治建設擺在首要位置，把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為機關黨建根本任務，通過黨組理論中心組集中學習和“三會一課”深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，把樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”作為黨內政治生活的鮮明主題，強化黨支部政治功能，筑牢黨員思想自覺、政治自覺、行動自覺，推動機關黨建工作全面進步、全面過硬。

　　（二）踐行初心使命，扎實推進主題教育。全面把握守初心、擔使命、找差距、抓落實的總要求，認真貫徹落實習近平總書記考察內蒙古時關于主題教育“三個必須”“四個到位”重要指示精神，把四項重點措施貫通起來、有機融合，推動主題教育不斷向深里走、向實里走。一是拓展“五學模式”，夯實學習成效。按照《扎賚諾爾區(qū)委“不忘初心、牢記使命”主題教育工作安排》，制定了《扎賚諾爾區(qū)人民政府辦公室“不忘初心、牢記使命”主題教育工作安排》、《扎賚諾爾區(qū)人民政府辦公室“不忘初心、牢記使命”主題教育工作推進表》，把開展主題救育作為一項重大政治任務，努力做到學在深處、干在實處、走在前列。以班子集中融學、領導帶頭領學、交流研討齊學、普通黨員實踐學、“雙線雙測”自學的“五學模式”夯實學習教育成效，目前已組織集中學習11次、研討6次、讀書分享會1次，班子成員講黨課6次，開展實踐教育5次。二是認真調研檢視，破解發(fā)展難題。堅持從主題教育一開始就突出問題導向，針對“開門納諫”班子征求的17個意見建議、黨支部征求的22個意見建議，制定《政辦領導班子“不忘初心、牢記使命”主題教育調研課題計劃》，按照“四個圍繞”組織班子成員開展大調研，圍繞班子成員確定的5個主題深入開展調查研究，找準問題癥結，提出解決對策，班子成員開展調研16次，形成調研報告5篇，調研查找出問題18條，現(xiàn)階段按整改意見正在逐項推進。三是注重整改落實，確保取得實效。及時更新“三清單一臺賬”，針對政辦班子、黨支部及個人存在問題，逐項列出整改措施、明確責任人及整改時限，確保整改任務按時完成銷號。制定《關于整治“三大攻堅戰(zhàn)”存在突出問題的具體實施方案》，將專項整治任務逐項進行任務分解，明確責任單位和責任人，定期進行調度，確保專項整治任務有推進有成效。開展“倡議我響應、志愿我行動”黨員志愿者服務活動，解決了因“三供一業(yè)”改造所產生的糾紛，協(xié)調解決臟水井已滿無人處理、溫馨家園地下5號樓下水出現(xiàn)問題無法使用、新村社區(qū)供電街路燈不亮，慶安街、東升街至今未安裝路燈等7件民生實事，做好社區(qū)工作人員靈活就業(yè)人員認證備案的解釋工作、新村社區(qū)文體活動中心場地無人清掃等基層所急所憂的問題。

　　（三）突出關鍵環(huán)節(jié)，夯實黨建基礎。一是抓實黨建重點任務，推進基層黨組織建設。根據全區(qū)黨建工作會議和基層黨建重點任務推進會精神，組織召開黨建工作會議，對黨建工作進行安排部署，及時傳達上級基層黨建重要任務、重要會議、重要文件精神。不斷強化黨支部建設，規(guī)范組織生活流程，目前共召開黨員大會9次、支委會14次、黨課學習10次、黨日活動10次、集中學習21次。二是抓好黨員教育管理，激發(fā)黨員隊伍活力。做好積分制清單、積分臺賬和積分手冊的填寫工作，并及時進行月公示和季度通報。按月做好黨費收繳和黨務公開相關工作。開展慶祝98周年系列活動，組織黨員觀看紅色影片《鄒碧華》《片警寶音》，引導黨員發(fā)揮先鋒模范作用；組織黨員積極參與“關注母親湖，生態(tài)保護在行動”烏日根河志愿服務活動，提升黨員環(huán)境保護意識；開展以“悅讀黨建精品，共筑文化機關”為主題的讀書分享活動，提升黨員黨性修養(yǎng)和文化素養(yǎng)；組織開展“不忘初心強黨建，牢記使命話發(fā)展”主題實踐日活動，厚值黨員愛國情懷，增強黨員使命感；與新村社區(qū)共同開展“區(qū)長講黨課”暨“不忘入黨初心?同過政治生日”慶祝98周年主題黨日活動，慰問老黨員、貧困黨員2戶，拉近黨員之間距離，拉近居民與政府之間的距離，達到共筑共建共創(chuàng)共享的效果，增強黨組織的凝聚力，激發(fā)黨員內生動力。三是抓好四項“黨建+”,提升服務發(fā)展能力。“黨建+‘雙線’平臺”。用活“微信公眾”平臺，抓好“線上學”，拓展“支部園地”專欄內容，開設“學習在線”“榜樣力量”“有聲圖書館”“微課堂”等欄目，以圖文、視頻和動漫等形式生動展現(xiàn)了主題教育動態(tài)、應知應會知識、身邊黨員榜樣、特色黨建活動等內容，切實做到讓全體黨員“看得懂、記得牢、用得上”，豐富了學習方式，增強了學習實效。用好“黨建悅讀”平臺，抓實“線下學”。開展支部特色化建設，建立“黨建悅讀”圖書角，在前期機關黨員贈閱圖書和購置部分黨員心愿圖書的基礎上，不斷充實黨建圖書，涵蓋黨史黨建、業(yè)務指導、理論政策、人物傳記等方面書籍百余冊，確保黨員自選自學有素材，理論學習有收獲。“黨建+陣地”。積極強化陣地建設，開辟專門會議室作為黨建活動室，配備影像設備，規(guī)范檔案整理工作，為黨員購買專門學習材料，制作黨員活動展板，黨員積分制公示欄、黨務公開公示欄及“兩學一做”常態(tài)化制度化展板，陣地建設取得實效。“黨建+服務”。以服務中心、建設隊伍為重點，認真落實“主題黨日”制度，定期編制活動實施方案，經常性組織全體黨員深入共建單位開展志愿服務活動，組織黨員主動認領環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)督員、民事調解員、黨建工作指導員等社區(qū)服務崗位，積極參與社區(qū)建設，認領并完成社區(qū)貧困居民“微心愿”2個。“黨建+實踐”。創(chuàng)新主題教育形式，開發(fā)實踐教育模式，開展“愛國主義教育基地黨建實踐日”“國門黨建學院黨史教育基地現(xiàn)場教學活動”“露天礦地質環(huán)境綜合治理項目現(xiàn)場體驗教學”“蒙草礦山生態(tài)修復院參觀活動”等系列實踐活動，通過定期組織實踐活動，不斷增強黨員的參與度和黨組織的凝聚力，使廣大黨員從多角度了解扎賚諾爾發(fā)展歷史和發(fā)展進程，提升服務扎賚諾爾經濟社會發(fā)展的能力。

　　（四）注重總體謀劃,強化政治引領。一是嚴格落實黨風廉政建設“一崗雙責”。召開專題會議安排部署黨風廉政建設和反腐敗工作，開展領導干部上廉政黨課，組織開展黨風廉政建設學習、教育，觀看《守住第一次》廉政教育片，參觀廉政教育基地，督促班子成員抓好分管領域黨風廉政建設，進一步增強班子成員和干部職工黨性黨風黨紀教育和廉潔從政教育。二是切實做好宣傳思想工作。強化意識形態(tài)工作領導責任，對宣傳思想、意識形態(tài)和精神文明建設工作進行安排部署，制定《黨組理論中心組學習計劃》，并按計劃組織實施。學習《黨委（黨組）意識形態(tài)工作責任制實施辦法》，制定意識形態(tài)責任清單，切實做好意識形態(tài)工作的思想自覺和行動自覺。突出問題導向，采取有力措施，牢牢把握意識形態(tài)工作領導話語權，建立健全意識形態(tài)工作制度，管好用好輿論宣傳陣地，切實維護網絡意識形態(tài)安全，突出責任導向，層層壓實責任，推進意識形態(tài)工作取得新成效。加強內外宣傳工作和精神文明工作。三是認真開展掃黑除惡專項斗爭。認真學習了《掃黑除惡應知應會手冊》、習近平總書記關于掃黑除惡專項斗爭的重要講話、批示、指示等精神。堅決擁護黨中央和上級黨委的決策部署，切實筑牢思想防線，不參與、不包庇黑惡勢力，為凈化社會環(huán)境，穩(wěn)定社會秩序，推進平安扎賚諾爾和社會發(fā)展做出不懈努力。三是抓黨建促宗教綜合治理。組織黨員認真學習了《宗教事務條例》和習近平總書記的《全面貫徹黨的民族政策和宗教政策》，進一步發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用，深入推進宗教問題綜合治理，提高黨員干部做好宗教工作的能力。

　　(六)注重問題檢視，狠抓整改落實。根據區(qū)直機關工委召開的20_年度區(qū)直屬部門黨組書記抓黨建工作述職評議會議精神，第一時間將自身查找的問題與上級黨組織點評的問題建立整改臺帳，明確了責任人、整改目標、整改措施和整改時限，通過制定學習計劃、嚴肅學習紀律、加強黨支部黨員思想管理和生活作風管理等措施，現(xiàn)已達到全部整改目標。同時，以問題為導向，以強化黨支部問題整改為任務，建立健全黨員吸收、發(fā)展、管理、學習長效機制。嚴格黨員組織關系、黨員日常行為等管理，不斷提高黨員的政治理論素質，提升黨員的思想境界，發(fā)揮黨員的先鋒模范作用和帶頭作用，保持黨員隊伍的先進性和純潔性，努力實現(xiàn)黨員管理工作的科學化、制度化、規(guī)范化。

　　二、存在的主要問題和20_年安排

　　總結今年的工作，我們在區(qū)直機關工委的指導下，在推進黨的建設和落實全面從嚴治黨主體責任工作上取得了一定成效，但在各項任務落實的細節(jié)上還需進一步提高，距離高標準、精細化的要求還有差距。

　　20_年是全面建成小康社會的決勝之年，也是“十三五”規(guī)劃的收官之年。我們按照區(qū)紀委監(jiān)委精神，理清思路、明確指標任務，謀劃好明年各項任務。

　　一是增強政治意識，不斷夯實黨建工作基石。深入學習貫徹黨的十九大、十九屆四中全會和習總書記重要講話精神，扎實深入推進“不忘初心、牢記使命”主題教育，緊扣主題主線，把教育成果轉化為堅定理想信念、砥礪黨性心性、忠誠履職盡責的思想自覺和實際行動。繼續(xù)營造崇廉尚潔的氛圍，保持干事創(chuàng)業(yè)的熱情和求真務實的工作作風，把黨建工作做得基礎更扎實、形式更豐富、成效更顯著，確保主體責任各項指標落實到位，不斷把全面從嚴治黨引向深入。

　　二是加強服務基層力度，做好群眾工作。支持黨員干部深入基層，面對面、心貼心地聽取群眾意見，把握群眾需求，有針對性地做好釋疑解惑、共建幫扶工作；加大支部學習的針對性，更加注重研究解決群眾反映強烈的重點、難點問題，創(chuàng)新思路破解難題，把群眾的需求作為根本出發(fā)點，把為民務實清廉的價值追求體現(xiàn)在業(yè)務工作中，增強做好新形勢下群眾工作的能力。

　　三是高標準精細化，扎實推進各項工作。聚焦重點任務，不斷改革創(chuàng)新，銳意進取，以更高的標準，扎實做好中心工作，實現(xiàn)黨建與業(yè)務“兩不誤”“兩促進”。

局辦公室黨建工作總結7

　　20_年，縣民政局機關黨委以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習黨的十九大精神，鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，全面落實十九屆四中、五中全會精神，以黨的政治建設為統(tǒng)領，深化理想信念教育，加強支部建設，持之以恒正風肅紀，扎實推進全面從嚴治黨各項工作，為進一步開展民政工作健康發(fā)展提供了堅強的組織保證。

　　一、以黨的政治建設為統(tǒng)領，著力提升黨建工作質量

　　(一)切實強化理論武裝。局黨委與各支部以中心組學習，“三會一課”為主要形式，深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想體系、圍繞《民法典》《習近平談治國理政》第三卷等內容開展集中學習。注重載體創(chuàng)新，用好“學習強國”等學xxx臺充分發(fā)揮領學促學作用，不斷把理論學習引向深入。通過集體學習，進一步加深對習近平新時代中國特色社會主義思想科學體系、豐富內涵的理解，全面把握新時代新要求。局黨組成員深入所聯(lián)系的支部，為支部黨員和聯(lián)系股室干部講專題黨課，各支部書記也結合支部實際，通過黨小組學習的方式為黨員講黨課，擴大輻射面、增強學習效果，廣大黨員通過聆聽黨課，學習了運用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作的思路舉措，宣傳貫徹了黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想。

　　(二)豐富黨內政治生活。一是堅持從嚴開展黨內組織生活。按照上級黨委要求制定主題黨日活動，各支部圍繞主題共開展黨日活動及黨小組學習X余次。二是探訪紅色基地,弘揚革命精神。七一前夕，局黨委以“重游紅色之旅”為主題，組織黨員干部X余人赴X紅色革命基地開展了紀念建黨99周年主題黨日活動，通過聆聽革命故事，學習革命先輩的偉大精神和高尚情懷，銘記黨的初心使命，激發(fā)黨員干部主動擔當、勇于作為的強大力量。三是舉行踐行初心使命職業(yè)道德主題演講活動。活動中參賽選手通過樸實的語言、動人的事跡詮釋了民政工作者的大愛情懷,謳歌了在平凡崗位上不求回報、默默奉獻的精神,讓人感同身受。四是組織機關和下屬支部黨員干部前往市檔案館，參觀“創(chuàng)業(yè)·30年”檔案文獻展。

　　(三)提升先鋒模范影響力。一是著力培養(yǎng)先進典型。以習近平新時代中國特色社會主義思想和“民政為民，民政愛民”理念為指導，在民政系統(tǒng)內搭建培養(yǎng)先進典型、促進典型成長的各種平臺和載體，為典型成長創(chuàng)造有利條件，對樹立的先進典型，要及時予以表彰獎勵，激勵先進典型的積極性和主動性。二是著力宣傳先進典型。充分利用報刊、網絡等傳媒對先進典型進行廣泛宣傳報道，并在X縣政府信息網民政專欄中對典型人物基本情況、先進事跡進行報道，切實形成規(guī)模、形成聲勢。疫情防控期間，以線上互動的形式開展本次愛心捐贈活動，各黨支部在微信群向黨員同志們發(fā)出“防疫募捐”倡議，黨委全體黨員踴躍奉獻愛心，通過線上這別開生面的“防疫募捐”形式，縣民政局黨委110名黨員共募集12050元愛心接力捐款，彰顯擔當，為疫情防控助力。

　　(四)志愿服務展現(xiàn)良好風貌。積極推廣使用全國志愿服務信息系統(tǒng)，組織各黨支部通過中國志愿服務網注冊成為志愿團體，提高黨員志愿服務管理信息化水平，推動黨員志愿服務制度化、規(guī)范化、常態(tài)化。各支部依托黨建品牌建設要求，積極組織開展形式多樣的黨員志愿服務。如組織黨員志愿者在責任包干區(qū)(X小區(qū))和X開展境衛(wèi)生整治活動，以實際行動助推文明城市創(chuàng)建活動;到X村開展志愿慰問活動，為貧困戶送上慰問金;到各鎮(zhèn)(街、管委會)開展新時代文明實踐活動——《婚姻導航》——“幸福婚姻·愛在家庭”婚姻家庭知識宣講。

　　二、強化組織建設，推進支部建設規(guī)范化水平整體提升

　　(一)推動黨委、支部規(guī)范化標準化建設。按照黨的十九大關于加強黨的組織建設的要求，認真貫徹《中國共產黨和國家機關基層組織工作條例》和《中國共產黨支部工作條例(試行)》，努力推動黨建工作和業(yè)務工作相互融合、相互促進，做到全面從嚴治黨工作與民政工作同部署、同檢查、同考核、同落實。今年X月X日成立了第一屆X縣民政局直屬機關委員會;同年X月X日民政局黨支部進行了換屆選舉。新成立黨委在探索中前進，機關支部在黨委指導下，扎實推動黨員學習好風氣，提高黨員學習積極性。

　　(二)嚴格落實黨建工作責任制。黨委、支部書記牢固樹立“抓好黨建工作是本職、不抓黨建工作是失職、抓不好黨建工作是不稱職”的觀念，認真履行抓黨建“第一責任人”職責;班子成員按“一崗雙責”要求，堅持帶好頭，起到模范帶頭作用;紀檢干事和黨務干事虛心鉆研業(yè)務知識，提高自身業(yè)務能力;廣大黨員干部自覺履行黨員義務，干好本職工作，在全局范圍內形成了黨員干部人人都知責、盡責的黨建工作局面。

　　(三)加強黨員隊伍建設。嚴格落實“三會一課”、民主評議黨員、黨員教育培訓制度。完善黨內激勵關懷幫扶機制，關心和幫助身邊困難、老黨員;嚴格按照《中國共產黨發(fā)展黨員工作細則》規(guī)定培養(yǎng)入黨積極分子和發(fā)展黨員，20_年按時轉正黨員1名。

　　三、抓實巡察“回頭看”整改工作，落實整改問題

　　按照縣委統(tǒng)一部署，20_年X月X日至X日，縣委第X巡察組對我局黨組進行了巡察“回頭看”工作。20_年X月X日，縣委第X巡察組向縣民政局黨組反饋了巡察“回頭看”意見。對照巡察組反饋的問題，局黨組高度重視，把巡察“回頭看”整改作為當前的首要政治任務來抓，切實加強組織領導，認真查擺剖析，制定整改方案和責任清單，分解整改任務，積極抓好整改工作。目前，我局對巡察反饋的X個方面共X個方面細化的X個具體問題，已全面完成整改。通過整改，加強了對黨員干部的教育，完善了黨建及人、財、物相關制度，進一步嚴明了黨的政治紀律、規(guī)矩，進一步嚴肅了黨內政治生活。

　　四、20_年工作思路

　　20_年縣民政局的基層黨建工作總體要求是：深入學習貫徹黨的十九大和十九屆五中全會精神，以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，進一步解放思想、理清思路、轉變作風，著力加強本單位黨員干部職工思想、組織、作風、制度和反腐倡廉建設，為全面推進民政事業(yè)發(fā)展提供堅強的組織保障。重點抓好以下幾項工作：

　　一是抓住“一個重點”。即把學習貫徹黨的十九大和十九屆五中全會精神和習近平總書記的系列重要講話為重點，作為當前和今后一個時期的首要政治任務，通過學習，把黨員干部的思想和認識統(tǒng)一到十九大和十九屆五中全會精神上來，認真履行職責，切實關注民生，全面推進社會建設。

　　二是加強“兩個建設”。即加強支部自身建設和黨風廉政建設。充分發(fā)揮領導班子作用，建立健全黨建工作目標責任制，推進機關黨建工作的規(guī)范化和制度化建設，做到警鐘長鳴，筑牢黨員干部拒腐防變的思想道德防線。同時在學用結合上下功夫，著力在解決工作難點上見成果、求實效，提高廣大黨員干部業(yè)務知識和實際工作水平。

　　三是堅持“三個制度”。即堅持黨組中心組學習制度、“三會一課”制度和民主評議黨員制度，定期召開黨員大會和黨小組生活會，努力加強領導班子和民政系統(tǒng)黨員隊伍的思想政治建設。

　　四是開展“四個活動”。即開展“精準扶貧”活動、“黨員責任崗”活動、黨員聯(lián)系和服務群眾活動、在職黨員進社區(qū)活動。引導廣大黨員干部圍繞中心，服務大局，立足本崗，爭當先進，爭創(chuàng)優(yōu)秀，力爭把我局機關支部建設不斷推向新的高度。

局辦公室黨建工作總結8

　　今年來，市xxx黨建工作在市直工委的精心指導下，深入學習貫徹黨的十九大和習近平總書記系列重要講話精神，積極適應xxx發(fā)展和黨建工作新常態(tài)，以從嚴治黨為主線，堅持不懈地抓好黨的思想、組織、作風、制度和黨風廉政建設，有力地提升了黨建工作的科學化水平，為我xxx事業(yè)改革發(fā)展提供堅強的政治和組織保證。

　　一、狠抓思想建設，提高黨員干部黨性修養(yǎng)

　　以開展“不忘初心牢記使命”專題教育為契機，突出抓好學習型機關建設，積極開展“學黨章、守紀律、爭先鋒”主題教育，教育引導廣大黨員干部自覺加強黨性修養(yǎng)，全面提高黨員隊伍素質能力，努力建設一支清正廉潔、務實為民的XX行政干部隊伍。一是開展“不忘初心牢記使命”專題教育。xxx黨組成員分別聯(lián)系市直學校和本單位黨員干部思想、工作和作風實際，在分管部門掛鉤市直學校帶頭講專題黨課，明確落實“不忘初心牢記使命”的重大意義和豐富內容，充分發(fā)揮以講促學作用。我xx領導班子分別于6月、9月和11月份，開展了3個專題的學習研討，xxx領導班子在會上分別作了深入的交流發(fā)言，xxx副市長專程到我局指導專題學習研討。二是開展“學黨章、守紀律、爭先鋒”主題教育。廣泛組織黨員干部原原本本學習《中國共產黨黨章》，深入開展討論交流，組織450多名黨員干部參加黨章知識測試，有效地教育黨員干部切實加強黨性修養(yǎng)，守紀律講規(guī)矩，當先鋒作貢獻。三是開展黨紀法規(guī)學習。專門召開會議，組織學習貫徹《中共共產黨廉潔自律準則》和《中共共產黨紀律處分條例》，要求領導干部帶頭學、科級干部重點學、全體黨員廣泛學，切實掀起學習的熱潮，使全體黨員學深學透，做到內化于心、外化于行。組織黨員干部參加市委黨校依法行政與法治思維專題全員培訓，組織黨員通過網絡學習憲法、公務員法、行政訴訟法等法律法規(guī)，切實提高黨員干部隊伍法治思維和依法行政水平。

　　二、狠抓組織建設，提高黨建工作科學化水平

　　嚴格執(zhí)行《中國共產黨黨和國家機關基層組織條例》和《揭陽市黨的基層組織工作若干制度》，嚴格落實黨建工作責任制，嚴格黨內組織生活，突出抓好制度建設，切實提高黨建工作的規(guī)范化、制度化水平。一是嚴格落實黨建工作責任制。始終牢固樹立“不抓黨建就是失職、抓不好黨建就是不稱職”的責任意識，把黨建工作列入重要議事日程。局黨委書記切實履行黨建工作第一責任人職責，帶頭貫徹黨的基本路線和各項方針政策，帶頭貫徹執(zhí)行民主集中制，帶頭密切聯(lián)系群眾，不斷提高黨建工作水平。黨委其他成員帶頭實行“一崗雙責”，結合分工抓好分管單位（部門）的黨建工作，做到業(yè)務工作和黨建工作一起部署、一起檢查、一起落實。二是嚴格落實黨內組織生活。要求黨員干部嚴格遵守“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員和領導干部民主生活會等基本制度。切實做到各黨支部每季度召開一次黨員大會，支委會每月召開一次，原則上每季度上一次黨課。同時，結合“不忘初心牢記使命”專題教育，在年底開展專題民主生活會和民主評議黨員活動。三是嚴格抓好發(fā)展黨員工作。嚴格按照“成熟一個、發(fā)展一個”的原則，著重從業(yè)務骨干和一線工作優(yōu)秀分子中培養(yǎng)發(fā)展年輕黨員干部，切實增強黨員隊伍活力。今年來，共培養(yǎng)發(fā)展新黨員20名，轉正新黨員7名。四是圓滿完成各黨（總）支部任期屆滿換屆工作。局黨委自20_年12月完成換屆選舉后，下屬各黨（總）支部相繼進行換屆選舉工作，共有2個黨總支、8個黨支部完成換屆選舉，增補總支委員4名，支部委員14名。五是嚴格抓好黨費收繳和管理工作。嚴格按照黨費收繳管理制度的有關規(guī)定，實行專人負責，定期收繳，確保黨費收繳和管理的規(guī)范化。

　　三、狠抓作風建設，提高黨員干部服務群眾水平

　　以“不忘初心牢記使命”專題教育為契機，創(chuàng)新黨建工作方式，豐富活動載體，馳而不息轉變政風行風，切實加強精神文明建設，密切聯(lián)系服務群眾，著力提升黨員干部服務基層群眾水平。一是主動聯(lián)系服務基層。搭建“扶貧雙到”、“派駐第一書記”、“雙聯(lián)雙促”等一系列平臺，主動聯(lián)系服務基層群眾。連續(xù)3年幫扶惠來縣葵潭鎮(zhèn)葵亭村，通過加強規(guī)劃、提升觀念、產業(yè)幫扶、夯實基礎設施、扶貧濟困等有效措施，促進該村集體凝聚力和戰(zhàn)斗力持續(xù)增強，農村生產生活環(huán)境明顯改善，貧困戶實現(xiàn)脫貧致富。先后選派3名優(yōu)秀年輕干部擔任村“第一書記”，推動農村經濟發(fā)展，促進農村社會和諧穩(wěn)定。深入“雙聯(lián)雙促”聯(lián)系點興東社區(qū)，聯(lián)系服務該村黨員群眾。二是加強窗口單位作風建設。著力推進我局服務事項標準化、服務場所便民化、服務行為規(guī)范化、服務方式創(chuàng)新化、服務隊伍專業(yè)化，切實解決好“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”問題，努力打造教育系統(tǒng)黨員干部新形象。三是開展服務群眾主題活動。開展形式多樣的主題活動，切實加強黨員干部道德建設，教育引導黨員、干部模范踐行社會主義核心價值觀。6月30日，組織xx干部職工積極參與20_年“廣東扶貧濟困日”捐款活動，活動共捐款12300元。

　　四、狠抓黨風廉政建設，筑牢黨員干部拒腐防變的思想防線

　　以紀律教育學習月活動為重要抓手，以落實“兩個責任”為核心，以制度建設為根本，建立健全反腐倡廉長效機制，著力打造清正廉潔的教育行政干部隊伍。一是落實黨風廉政責任機制。嚴格黨風廉政建設“兩個責任”落實，通過開展市直學校落實黨風廉政建設情況調研，進一步加大宣傳力度，嚴明責任主體，明確責任擔當，推動黨風廉政責任在市直教育系統(tǒng)全面貫落地開花。二是突出抓好警示教育。以紀律教育學習月活動為抓手，積極開展反面典型警示教育，組織學習《領導干部違紀違法典型案例警示錄》、《xx系統(tǒng)先進典型事跡》、《廣東省反腐倡廉教育讀本》等書籍，組織觀看反腐話劇《滄海清風》、反腐電影《黑瞳》，充分發(fā)揮案件警示作用，筑牢黨員干部拒腐防變的思想防線。三是強化對權力運行的監(jiān)管。堅決貫徹民主集中制，堅持重大事項集體研究決策制度,突出加強對教師招聘、新生招生、學校基建等重點領域的監(jiān)督管理，切實形成用制度管權、管人、管事的長效機制。

　　總之，我xxx黨建工作取得了良好的成效，廣大黨員干部思想水平進一步提升，工作作風進一步轉變，服務群眾的水平不斷提高，黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用得到進一步發(fā)揮，xxx事業(yè)呈現(xiàn)良好的發(fā)展局面。但是，我們也清醒看到我局的黨建工作距離上級的新要求、新部署，仍然存在一定差距。下一步，我局將嚴格按照上級黨組織的要求和部署，認真落實黨建工作責任制，切實加大對黨員干部培訓工作的力度，深化作風建設和黨風廉政建設，突出抓好制度建設，不斷提高xxx機關黨建工作的科學化水平，努力開創(chuàng)我市xxx事業(yè)改革發(fā)展的新局面。

局辦公室黨建工作總結9

　　辦公室在領導的正確領導下，緊緊圍繞20_年工作計劃，以持續(xù)安全、專業(yè)高效為核心，積極提高行政管理能力，充分發(fā)揮精準配合，提高站位，保持定力，通力協(xié)作，務求實效的作風，穩(wěn)健而積極的推進各項工作。
　　一、上半年工作情況
　　(一)深化集中統(tǒng)一管理，著力理順管理關系。
　　作為承上啟下、綜合協(xié)調的部門，辦公室始終緊緊圍繞中心工作，理清思路，明確定位，積極配合局領導深化集中統(tǒng)一管理，充分發(fā)揮綜合統(tǒng)籌職能，理順對內對外工作關系,穩(wěn)步推進核心任務。
　　1. 理清重點政務脈絡，把握核心工作。一是抓緊推進車改工作。統(tǒng)籌協(xié)調車改小組相關工作，多次組織召開車改專題會議，結合事業(yè)單位和機場巴士公司實際，研討車改方案，協(xié)調財務處、人事處、經營服務處、車管中心及機場巴士公司等相關部門，經反復修改后最終形成《公務交通保障實施細則》及《公務用車制度指導意見》并印發(fā)。二是進一步理順合作中心運行管理關系。為務實解決行政管理層面實際問題，辦公室多次組織機關相關處室分別前往合作中心開展調研、座談，在充分聽取合作中心各部門工作情況匯報的基礎上，廣泛交流，匯總、梳理、細化各類工作要求、問題、意見等，搭建良好溝通平臺，貫徹落實黨中央各項方針政策，針對行政職能及工作要求，出臺涉及黨政工團、行政、人事、財務等方面的《關于運行管理工作有關問題的通知》。三是根據食堂就餐人員反饋情況，協(xié)調辦公廳，對食堂就餐情況進行充分了解分析、梳理，剖析就餐中存在的問題，結合實際形成《關于機關食堂就餐情況的報告》及《機關食堂就餐管理辦法》，與辦公廳多次溝通協(xié)調，聯(lián)合印發(fā)《關于進一步規(guī)范機關食堂就餐管理的通知》，并制定《機關食堂就餐管理實施細則》，進一步細化相關流程，健全審批制度，合理協(xié)調解決敏感問題，營造良好就餐環(huán)境。
　　2.提高政務抓手能力，理順行政關系。一是強化出入證及車證管理，規(guī)范操作流程，強化辦公室行政審批權責，協(xié)作辦公廳統(tǒng)籌辦理車證及出入證，并負責出入證制作，確保及時高效，有據可查。二是重新調整信訪工作管理權限。按照局領導要求，承接信訪工作，指派專人負責。三是理順辦公設備采購流程。將辦公設備及家具采購工作劃歸政府采購領導小組，科學細化權責分配，提高管理效率，確保統(tǒng)籌兼顧，層級節(jié)制，將采購工作落到實處。
　　(二)確保持續(xù)安全，構建安全體系常態(tài)化建設。
　　安全工作不是一朝一夕，也不是一點一處，辦公室緊密圍繞全局發(fā)展核心，充分發(fā)揮綜合管理效力，著眼全面，廣義站位，開闊視野，主動摒棄狹義的安全管理概念，組建安全保衛(wèi)網，形成安全體系建設常態(tài)化。安全保衛(wèi)網包羅日常安全、防火防汛、防災減災、信息安全、反恐維穩(wěn)、應急預案建設等方方面面。
　　1.不斷升華安全責任意識，提高應急能力。通過各類安全專題會議及活動部署，組織傳達上級指導精神，明確本級工作任務，梳理安全工作各領域重點難點，統(tǒng)一思想，提高認識，分類分項部署相關領域安全工作，點面交織，上下聯(lián)動，保證安全保衛(wèi)網絡鮮活有序、從實從質發(fā)展。下半年，辦公室組織集中學習安全運行措施，并結合年初局內制定的安全工作培訓計劃和局領導部署，組織機關各處室負責人及各企事業(yè)單位主管安全工作的領導和安全員，前往國家應急救援培訓基地實地舉辦防災減災參觀體驗培訓，全面提高參訓者自救互救能力及安全意識。
　　2.強化安全保衛(wèi)網絡基礎面建設扎實穩(wěn)妥。辦公室堅持從宏觀角度出發(fā)，結合每個單位生產工作實際，重點細化各項安全責任標準，重新編制《20_年安全責任書》并逐級簽訂，同時不斷完善應急機制，針對特定節(jié)假日、重大活動，組織召開安全專題會議，充分強化各單位、部門安全責任意識;成立反恐怖工作領導小組和國家安全人民防線建設領導小組;調整突發(fā)事件應急工作領導小組成員單位工作職責;編制日常工作聯(lián)絡表，節(jié)假日及重大活動值班表，實現(xiàn)每個單位、部門每日由專人及領導負責的安全值班制度，調動最大力量，確保將責任落實到人。
　　3.保證安全保衛(wèi)網絡立體建設縱橫清晰。為將安全管理落到實處，辦公室著重加強制度建設及監(jiān)督檢查工作的開展，為安全網絡建設不斷輸入營養(yǎng)，提供建設支持，一方面分階段、有計劃、有步驟地在全局范圍內組織為期3個月的安全大檢查，成立安全檢查組，督促各單位自查自糾，并深度排查各辦公區(qū)、工作區(qū)、宿舍區(qū)安全隱患及防范漏洞，匯總形成《關于開展安全大檢查的情況匯報》、《安全大檢查情況通報》。同時在重大節(jié)日前，積極配合相關司局開展安全問題排查;另一方面通過制度建設完善管理要求，做到有據可依。定期擬寫并印發(fā)《關于防災減災宣傳周活動情況的報告》、《關于調整突發(fā)事件應急工作領導小組成員單位工作職責的通知》等;印發(fā)、轉發(fā)《關于開展安全隱患大排查大清理大整治掛賬隱患“回頭看”檢查工作的通知》、《關于做好20_年中央國家機關防災減災宣傳周有關活動的通知》等。
　　(三)鍛煉內功，強化管理，加強行政管理職能。
　　面對不斷變化的形勢，結合全行業(yè)全面加強行政管理的要求，20_年，辦公室以“精準配合提高站位保持定力務求實效”為中心，全面領悟全局工作決策，有效落實、配合，提高思想站位，提高組織效率，夯實基礎，全面提升行政及綜合管理職能，強化內功，淬煉執(zhí)行能力，夯實行政事務工作基礎。
　　1.梳理權責，強化行政管理職能。一是落實督辦職能，保證重點工作有序開展。為進一步加強對重點工作的督察督辦力度，確保重點工作有過程、有痕跡、有問責，鞏固閉環(huán)運行模式，推進服務局各項決策部署真正落到實處，提高工作質效。辦公室緊緊圍繞服務局領導工作思路，著重強化督辦管理工作力度，設立督辦管理員，細化督辦流程，統(tǒng)籌全局督辦工作，按月逐條梳理督辦任務，分解發(fā)送至各單位、部門，督促各節(jié)點完成情況并定期匯總形成反饋匯報，同時配合領導思路，積極推進本處室督辦事宜。二是強化用章行政審批管理。多年來，辦公室始終嚴格落實公章、住房制度改革年章等管理制度，為進一步加強用章管理，嚴謹審批權限，辦公室調整完善辦公室章使用制度，確定專人負責，使用登記簽字的規(guī)范管理體系，杜絕一切可能由管理疏忽造成的問題。三是加強保密管理。認真履行保密工作領導小組辦公室職責，組織召開保密工作專題會，印發(fā)年度保密工作要點，強化涉密文件管理，組織涉密人員輪訓，完善保密臺賬，按要求開展保密自查自評，全年未發(fā)生失泄密事件。
　　2.夯實基礎，發(fā)揮綜合管理職能。上半年，辦公室從全局角度出發(fā)，充分發(fā)揮綜管職能，落實各項工作任務。一方面保質保量完成各項基礎工作，另一方面積極協(xié)調各司局、局領導、相關部門及企事業(yè)單位、各專項小組等做好各項工作的部署及文件起草上報工作。抓緊時間對20_年全年工作進行梳理，在此基礎上編制了《20_年大事記》，撰寫20_年半年及全年服務局工作總結;上報《關于深入開展國內公務接待違規(guī)違紀問題專項治理自查情況報告》;完成《20_年辦公用房信息統(tǒng)計》、《20_年度后勤服務統(tǒng)計表》、《慶祝改革開放40周年活動方案》、《關于深入開展國內公務接待違規(guī)違紀問題專項治理自查情況報告》、《國內公務接待管理辦法》等重要文件;完成20_年辦公設備購置，住房補貼公示及發(fā)放工作，電話調整及電話號碼本反饋工作，固定資產盤點工作，順利組織了國際檔案日系列宣傳活動，選派同志協(xié)助做好巡視組巡查工作。
　　3.提高執(zhí)行力，落實分級負責責任制。一是從細從嚴從實理清工作思路，強化周例會制度。嚴謹辦公權責分配，細化辦公流程，明確辦公室每個成員角色定位，公平公正分解工作任務，并及時在工作過程中發(fā)現(xiàn)問題，思考問題，解決問題，保證每次任務的高質高效。二是實施效能監(jiān)督，圍繞辦公室工作盤活工作余量，做好處室協(xié)調，搞好銜接，查擺處室內缺乏活力、協(xié)作補償?shù)葐栴}進行梳理，形成長效機制，保證問題順利解決，樹立機關人員良好形象。三是將全面提升人員素質作為一項基礎工作，全面加強隊伍建設，時刻掌握人員思想，避免發(fā)生不穩(wěn)定因素，打造和諧工作氛圍，對辦公室工作質效提出了新的要求。一方面從人員修養(yǎng)角度出發(fā)，督促本部門人員加強自身修養(yǎng)，提高政治覺悟和工作藝術的同時，融合現(xiàn)代化管理觀念，主動培養(yǎng)與其他單位、部門之間溝通協(xié)作能力，注意知人善用、揚長避短，調動下屬工作積極性;另一方面從職業(yè)水準出發(fā)，注重加強辦公室人員業(yè)務知識和專業(yè)技能的訓練，提高每個個體成員責任心和執(zhí)行力，確保工作激情及精神狀態(tài)飽滿到位，互相影響，形成合力，營造積極向上良好風氣。
　　(四)點滴出發(fā)，用心服務，做好日常工作，樹立服務理念。
　　辦公室貫徹用心服務、以人為本的服務理念，從日常出發(fā)，從基礎做起，堅持不懈做好各項點滴工作，站在分擔領導、同事辦公壓力的層面，努力在自身崗位上為領導和其他部門提供力所能及的服務，定期提供辦理臨時出入證、正式出入證、訂閱發(fā)放報刊雜志，收發(fā)貨物、辦公設備維修、捐款統(tǒng)計收取、體檢協(xié)調組織、局領導代送洗衣及食品購置、辦公用品領用、內網開通等服務，并根據工作安排定期提醒相關部門及單位注意事項及會議。全年共完成收文及辦理1600余份、發(fā)文140余份;承辦20_年半年及20_年全年工作會議、局領導辦公會、工作匯報會、車改小組會議、就餐管理會議、安全專題會議、保密工作會議等各類工作會議50余次;做好會議記錄、編印會議紀要及會議總結報道40余次，并督促協(xié)調落實會議決定事項;發(fā)放各類物資500余份;完成會議室預定、20人以上客飯、用車服務70余次。

局辦公室黨建工作總結10

　　今年來，XXX嚴格按照縣委部署要求，以政治建設為統(tǒng)領，著眼于縣委中心工作及各項重點工作任務，以“三抓三提升”黨建工作思路為抓手，堅持問題導向固本強基、目標導向聚力攻堅、質量導向提質增效，抓實“基層黨建質量提升年活動”，有力推動機關黨建走在前、作表率，為做好“六穩(wěn)”工作，落實“六保”任務建強了有力的組織堡壘。

　　一、主要工作開展情況

　　一是突出主責主業(yè)，聚焦基層抓責任落實。圍繞解決機關黨建工作“抓什么、誰來抓、怎么抓”的問題，從明責、述責、靠責、問責“四個方面”，制定《XXX、部門黨組(黨委)、XXX基層黨組織和基層黨支部抓機關黨建責任清單》，印發(fā)《20_年XXX黨建工作要點》《關于建立XXX委員聯(lián)系支部黨建工作制度的通知》，建立縣XXX統(tǒng)一領導、部門機關黨委(黨組)、黨總支直接領導、黨支部狠抓落實的三級責任體系和組織書記抓黨建承諾、述職、評議、問責“四位一體”責任鏈條，進一步明確機關黨組織書記第一責任、班子成員“一崗雙責”、黨建專干具體落實的責任。召開XXX會專題研究黨建工作XX次，組織召開機關黨建例會聽取各部門、單位抓黨建工作匯報XX次，深入部門、單位開展黨建指導18次，有力地推進黨建工作主體責任落實。

　　二是突出政治導向，聚焦思想抓X。始終堅持正確的政治方向、價值取向和輿論導向，守好X主陣地。印發(fā)《肅北縣直機關理論大學習大提升篇目清單》，按照“一崗雙責”要求，將X工作列入年度機關黨建工作要點，制定印發(fā)《XXX20_年落實X工作責任制重點任務清單》《XXX--X工作責任制督查辦法(試行)》等，切實將X工作細化分解，責任到人，把X工作與機關黨建工作同部署、同落實、同檢查、同考核，形成齊抓共管的新合力。今年以來，XXX先后兩次對所屬XX個黨組織進行了X工作責任制落實情況指導督查。

　　三是突出量化清單，聚焦基礎抓對標規(guī)范。緊扣黨支部建設6項27條標準和“四抓兩整治”重點任務，堅持從基礎工作、基本制度、基本能力建設抓起，督促X個黨支部按期換屆，改補選黨組織委員X余人，組織開展新任職黨組織書記輪訓班X次，培訓黨組織書記X余人次，規(guī)范建設機關事業(yè)單位黨組織黨建活動室、黨建文化角X個。嚴格落實組織生活標準，規(guī)范開展“三會一課”，按標準程序做好黨組織換屆工作。嚴把發(fā)展黨員入口，組織X名入黨積極分子和X名重點發(fā)展對象參加專題培訓，全年發(fā)展黨員X名。聚焦基層組織黨內政治生活，深入開展以革命傳統(tǒng)教育、堡壘旗幟教育、公益實踐教育、崗位履職教育、廉政警示教育等為內容的主題黨日活動，以活動成效助推“三會一課”質量提升。深化拓展“四比四看四爭做”黨建載體，積極開展典型培樹和黨建品牌創(chuàng)建活動，培樹省級“標準化黨支部”X個、市級“樣板黨支部”X個、縣級“示范黨支部”X個。

　　四是突出提質強能，聚焦基本強內生動力。持續(xù)鞏固“不忘初心、牢記使命”主題教育，全面落實組織生活會

本文鏈接：http://www.svtrjb.com/v-75-2081.html局辦公室黨建工作總結范文十篇

聲明：本網頁內容由互聯(lián)網博主自發(fā)貢獻，不代表本站觀點，本站不承擔任何法律責任。天上不會到餡餅，請大家謹防詐騙！若有侵權等問題請及時與本網聯(lián)系，我們將在第一時間刪除處理。

上一篇：黨建指導員工作總結范文(通用11篇)

下一篇：2024年銀行黨建工作總結范文(通用3篇)

小學數(shù)學教師研修心得體會09-29