教學評估工作總結教學評估情況表一
20xx年,在教育局的正確領導下,經過學校全體師生的共同努力,我校高質量地完成了迎省檢工作的各項指標。成績的取得,得益于局領導的正確領導、親切關懷、熱情勉勵;得益于學校全體教師的銳意進取、精誠團結、無私奉獻;得益于社會各屆和廣大家長的長期信任、鼎力支持、積極配合;得益于全體學生的執著進取、力爭上游、不甘人后。
20xx年,我們迎來了省督導評估和教學評估。一方面,我們認識到做好迎“省檢”工作挑戰與機遇并存。它給我校全面優化育人環境、大力提升辦學水平帶來了良好契機,是我校深入推進科研興校、切實走向和諧發展的關鍵所在。
1、辦學思想:
我校堅持“博愛育人、博學成才,追求和諧、快樂成長”的辦學思想,樹立“以人為本,科學發展,和諧進取”的辦學理念,開展豐富多彩的實踐活動。學校始終堅持以教科研為先導,促進教育教學質量的提高,并在教科研實踐中培養理論聯系實際的學習型、研究性、反思型的高素質教師隊伍,形成了一個愛校如家,愛生如子,愛崗敬業的教師群體。教育教學成績名列前茅,辦學聲譽與日俱增。
2、管理目標:
我校創設了以“愛心伴我成長”為主題,構建養成規范的校園文化氛圍。堅持德育為首,積極開展國旗下講話、主題班會、禮儀教育等德育活動。扎實推進素質教育,開足課時,開全課程。建立校本研訓制度,不斷提升教師的專業水平。
3、教務管理:
學校注重了制度建設,用制度管理人,用制度約束人,制度面前人人平等。學校以《保定市中小學課堂教學常規》和雄縣教育局關于規范校長和教師的若干規定為依據,嚴格規范教師的教育教學行為,學校領導加大檢查力度,督促課堂教學常規的貫徹落實。領導不定時聽推門課;不定期抽查教案和作業;和學生、家長進行座談,通過調查問卷等形式來了解教師的課堂教學情況和作業批改、試卷反饋情況。通過這些方式,學校領導及時了解教師落實課堂教學常規的情況,發現問題及時解決,使得我校教學工作得以扎實穩定的進行。
4、管理機制:
⑴加強團隊精神建設。以此凝聚人心,凝聚力量。特別是在班子內部,我們強調分工不分家,分管不分心,不利于團結的話不講,不利于團結的事不做。
⑵提高管理的水平。明確各部門職責,分層管理,發揮校長的指導、決斷作用,理出高效的運行機制。
⑶加強制度文化建設。依據民主、平等、公正的原則進行學校制度重建,充分發揮師生及家長和社會力量在學校管理中的作用,按章操作,學校運行機制井然有序。
5、文化建設:
充分挖掘校園內外的各種教育資源,以德為本,構建養成規范文化,營造了良好的育人氛圍。校園環境文化建設使教室墻壁、花壇、宣傳櫥窗、墻報都是校園文化建設的重要陣地,成為學生施展才華的舞臺,讓師生真切體會到了墻壁說話、花草抒情的文化氛圍。通過校園文化建設,形成積極向上、團結協作、充滿朝氣的校園文化氛圍,使校園文化達到清新高雅、健康活潑、豐富多彩的新層次。在培育新人和社會文化建設中發揮出其應有的作用,全面推進素質教育。您現在閱覽的是南京便民網/謝謝您的支持和鼓勵!!!
6、學生管理:
(1)德育工作從細節抓起,淡化德育形式,強化養成教育。工作從小事做起。我們遵循的規律是“防微杜漸、慎易避難”。變教師的粗放式管理為精細化管理,實行教師周例會制,完善實施了《王儲小學班級量化考核標準》。引導教師善于透過學生的一言一行體察他們的微妙心理情感變化。從而促使每一個學生心無旁騖,潛心求學。促使學生養成良好的行為習慣,營造積極的學習氛圍。我們開展了“愛心伴我成長”為主題的德育宣教活動。每一個班都有班級文明公約,班級奮斗目標,校園環境更是整潔優美。
(2)德育工作做到全員育人,教師人人抓,人人管。特別是強調自己的課堂自己負責,一崗雙責,既抓教育又抓教學。這樣很好的解決了個別亂堂的情況。
(3)學校開展豐富多彩的文體活動,如拔河比賽、歌詠比賽、禮儀演講比賽、課本劇表演、讀書節等活動。積極開展陽光體育健身活動,組織跳繩比賽,保障學生一天體育活動不少于1小時。
(4)狠抓安全紀律教育。周濟部長說“學校教育,健康第一”。學校始終把學生安全教育作為重中之中,逢會必講安全,并層層簽訂安全責任狀,制定了各種安全預案。在保證學校基礎設施和教學器材安全的基礎上。學校加強對學生安全紀律教育,教育學生珍愛生命,樹立安全意識,懂得安全知識。為此學校每學期至少召開2次安全主題班會,并利用板報,櫥窗等進行教育,并多次進行疏散演練,消防教育,同時學校實行了全方位的紀律督導檢查,幾年來學校沒有出過一次安全事故。
1、課程計劃:
根據教育部課程設置方案和我省課程計劃及我校的實際情況,堅持按照學生的培養目標和學生身心發展規律,適應社會發展需要和學校實際,科學安排課程;堅持統一性和靈活性相結合的原則,充分發揮新課程體系的教育功能;堅持以“學生為本”的宗旨,面向全體學生,因材施教,充分發揮學生學習的自主性、創造性,促進學生主動活潑地發展。體現新課程的均衡性、綜合性、選擇性。
2、教師配置:
我校現有教師16人,專任教師15人,其中專科以上學歷14人,學歷達標率100%;中學一級教師1人,小學高級教師5人;按照學科教師專任化的要求配置各個學科的專職教師,逐步提高教師的崗位學歷合格率。
3、課程實施:
全面貫徹黨的教育方針,開全開足國家課程、地方課程、校本課程。圖書館全天開放,保證學生的課外閱讀需要。微機室在課余時間向老師隨時開放,保證教師能夠及時獲取網絡資源,滿足教學需要。學校為學生訂足訂齊上級要求的各種教材,按課程標準及時進行評價和完善,保證了課程的有效實施。
4、課程評價:
學校制定了各項教學常規和教學、教研制度。教師必須按學校要求參加各項教學活動,每次活動有記錄,無故不參加活動,教師量化考核中都有相應制度減分,整體分數將作為教師考核評估的主要依據。我們結合省《義務教育階段教學評估實施方案》,出臺了我校《學校教師教學評估細則》。教師評價建立了以自評為主,學校領導、同事、學生和家長共同參與的評價體系。評估結果作為年度教師考核的主要標準依據。
1、教師在進行教學活動之前,必須認真備課,課前必須寫好教案,不備課不準上課。教案要分細節寫,要寫明課題、教學目的、復習內容、導入新課的引言,寫明知識的重點,難點與主要教學環節,設計好帶有啟發性、整體性的提問,課堂練習的主要內容及形式,板書設計及課后作業。教案書寫整潔、清晰,條理分明。
2、教師必須及時侯課,嚴格遵守課堂常規,嚴禁教師扯閑話、抽煙、接打手機、一律不準坐講。教師上課要善于組織教學、保持良好的課堂紀律。嚴格要求學生,培養良好的學習習慣。提高教學效率,要向四十分鐘要質量,教師應盡可能多地為學生提供獨立思考、自主探究、合作交流的空間,發揮學生的主體作用,充分利用教具、進行直觀教學、并積極運用電教器材,開展電化教學,努力學習使用現代化的多媒體技術,調動學生的學習興趣,引導學生主動參與,鼓勵學生動口、動手、動腦,以提高課堂實效。
3、學困生是阻礙教學成績提高的最主要的因素。我們開展了教師與學困生結對子活動,加強了對學困生學情的了解,幫助他們制定發展目標,給他們補課,夯實學習基礎,與他們談心,進一步密切了師生關系,增強了學生的自信心,為良好學風的形成,為進一步提高教育教學質量創造了條件。
1、組織領導:新課程實施以來,教師在教學中經常遇到和發現很多實際問題,如教材的變化隨之相適應的教學方法的變化;學生被動接受知識變主動參與教學全過程、自主學習、合作學習;學生學習習慣的培養;教材的處理,作業的選留等等。因此,適應新教材,選擇新方法,采用新手段是擺在教師面前的新課題。為此,我校成立以校長為組長的領導小組,制定校級領導參與、指導校本教研的制度和要求;成立學科教研組和年級備課組;選拔、培養骨干教師擔任教研組長、備課組長,組織教師深入學習新課程標準,及時把握新課程標準的內涵和要求,明確新教材對各個年級各個學科的教學目標和要求,提升教師對新教材設計意圖的了解,把握教材內容,從而有的放矢的使用教材。我們充分利用好校本教研活動,以解決教師在課堂教學中出現的問題。使問題從課堂中來到課堂中去,做到校本教研服務于課堂教學,解決課堂中出現的實際問題。
2、研修計劃:我校根據學校師資現狀和新課程實施要求,制定了以加強師德修養和提高專業素質為重點,以新課程改革的學習、研究、實驗為主要內容,結合教師發展的實際需要,切實幫助教師解決教學中的實際問題,提高研修的質量。結合學校實際工作需要,開展多種形式的研修學習活動,努力提高教師素質,努力建設學習型學校的校本研修計劃。形成了“個人研修與集體研修學習相結合,以個人研修為主;個人自學與集中輔導相結合,以個人自學為主;講座輔導與研究實踐相結合,以研究、實踐為主”研修方式。
3、研修制度:我們以學校為陣地,以教師教學實踐中的實際問題為研究內容,以教師為研究主體,以促進師生共同發展為研究目的,開展教學研究活動。主要目的在于改進和解決教學中的實際問題,提升教學效率。建立以“自我反思、同伴互助、專業引領”為核心要素,以理論學習、案例分析、教學反思、、經驗交流、調查研究、問題解決、協作解決、說課、聽課、評課等為基本形式的校本教研制度。靈活運用開放式教研活動、促進式教研活動、針對式教研活動、學科整合式教研活動等多種教研形式,以“問題——計劃——行動——反思”操作方式,努力提高校本教研的針對性和實效性。
省檢工作,考驗了品格,彰顯了境界;省檢工作,鍛煉了隊伍,提高了能力;省檢工作,砥礪了思想,凝聚了力量;省檢工作,涌現了典型,積蓄了財富。總之,這次省督導、教學評估工作,必將對規范我校的教育教學行為,鼓勵學校進行教學管理的改革與創新,保證新課程的有效實施,提高學校的管理水平和教學質量,產生巨大而深遠的影響。我校將以此次評估為契機,認真分析、反思、誠懇聽取專家的意見和建議,調整工作思路,更新教育觀念,為學校的騰飛和發展,為振興雄縣教育做出新的更大貢獻。
教學評估工作總結教學評估情況表二
主要成績:
一、辦學理念先進,管理體制科學,領導研教務教
更新教育理念,探索制定了科學務實的規劃及實施方案,既有前瞻性又切合學校發展實際,不斷提煉和發展自己的辦學特色。蘭山一小堅持“以人為本,共享成長”的辦學理念,以“生本管理”為核心,積極構建民主校園;以“生本教學”為中心,積極構建高效校園;以“生本文化”為保障,積極構建健康校園;以“生本德育”為引領,積極構建和諧校園,取得了豐收成果,凸顯學校辦學特色。經濟開發區一小以“共享成長、健康人生”為學校發展的核心理念,從教師專業發展、學生綜合素質、生態德育實施、校園文化建設等方面積極努力,開展了大量的活動,效果明顯。河東工業園實驗小學的教育信息化建設成為學校的一道靚麗風景,成為全市數字化校園建設對外宣傳推介的名片,學校以信息化建設帶動各方面教育教學工作的逐步改革,逐漸實現從規范發展走向特色提升之路。莒南實驗一小在名師培養方面逐漸提煉出自己的一套特有模式,培養了一支業務精、素質高的青年教師團隊,成為引領學校教學研究的堅實力量,在全市產生較強影響。各鄉鎮中心小學也比較重視學校特色建設,提出自己的規劃,圍繞規劃開展活動,并通過活動及校園文化等來展示自己的特色。較好的的學校有:莒南文疃中心小學、蘭山新橋中心小學、開發區二小、高新區馬廠湖中心小學、河東八湖中心小學、蒙陰舊寨中心小學。
習匯報制度》《教學反思制度》等,形成了完善系統的制度細則,為學校各項活動的開展提供了有力的支撐。同時,各學校都制訂了科室人員職責分工明細,如《教研組目標責任制》、《教導處人員目標責任制》等,明確分工,保證了教學管理和教研活動的順利開展。值得一提的是,莒南縣制定下發《小學作業設臵及批改要求》,對作業評價的成果進行廣泛推廣,收到較好成效。沂南縣下發落實《關于改進小學備課的指導意見》力度大、效果好。
3.領導重視,突出教學教研的中心地位。各縣區教育局對教學教研工作給予了政策上的支持和資金的保障,做到每學年召開一次教學工作總結大會,兌現獎懲,激勵先進。評估組所到學校,主要領導研教務教意識強,校長、分管業務的副校長都能夠深入教學一線聽評課,積極參與教學研究,不少校長主動擔當學校主要研究課題的負責人。學校把教學教研工作納入重要的議事日程,定期聽取教導處的工作匯報,在校務會上提出問題,研究問題,制定解決方案。評估中我們深切地感到,學校領導的重視程度直接決定著學校教學工作的開展力度,一名好校長就是一所好學校。蘭山一小的付校長、沂南一小的杜校長、莒南一小的王校長、河東工業園小學的高校長不僅工作作風踏實,是教學的行家里手,而且高瞻遠矚,對學校未來特色發展方面有著創新規劃,對學校的發展起到了很好的指導、引領和服務作用。同時為了更好地突出教學教研的中心地位,絕大多數學校教導處、教研組職能作用發揮好,能高效有序地開展工作,管理體制更加科學化,如蘭山一小、莒南一小、河東工業園小學。
二、加強信息化建設,開發課程資源,落實課程方案
1.注重了現代化技術運用。近幾年,各縣區加快了信息化建設步伐,學校為教師配備了電腦,教室安裝了電子白板,教學設施的配臵逐步現代化,教師辦公和教學走上了電子化、網絡化,極大地提升了辦學水平。我們走過的學校,教師基本都能夠熟練使用多媒體上課,大多學校使用了電子備課和書頭備課相結合的方式,網絡化教研活動開展正常。很多教師能夠獨立制作課件,教研組內共享資料,極大地優化了教學過程,為打造高效課堂奠定了基礎。尤其值得推廣的是河東工業園小學的電子檔案建設利于保存、管理、完善,用翻頁式書本的形式和簡報形式呈現,查閱起來方便快捷、一目了然。
學方向、政策要求和教育教學情況及時和家長進行溝通,形成家、校聯合的多元性教育資源,從而達到對學生教育的一致認同。三是大多數學校注重了教師合理科學的調配,相對較弱的學科教學得到了較好的重視。
3.注重了課程方案的規范實施。各學校都能嚴格執行上級指示精神,嚴格執行課程方案,做到考試學科不超時,考查學科不缺課時。各學校教導處加大了對課程表執行情況的監控力度,保障了課程方案的有效落實。做到學期有計劃、每星期有檢查、每月有情況反饋通報等,從而保證了各項課程的開齊開足。評估中進行抽樣核對,發現多數學校在師資非常緊缺的情況下,能夠克服困難正常開設音體美、綜合實踐活動、地方課程、校本課程。絕大多數學校認真貫徹 《山東省普通中小學課程實施水平評價方案(試行)》、《義務教育課程設臵實驗方案》,嚴格課程標準,大力提高課程實施水平和教育教學質量,總課程表和分課程表安排科學、合理、一致,符合要求,并抓好過程落實,如河東工業園小學、蘭山一小、莒南一小等學校。但我們也發現,由于教師兼課多樣,一些課程的實施效果不理想。相信隨著師資水平的不斷提高,全市課程實施水平會逐漸有一個大的飛躍。
三、堅持常規督查,重視評價激勵,促進教師專業發展。
教學評估工作總結教學評估情況表三
會計系全體教師按照學院迎評工作統一安排,高度重視,齊心協力,精心準備,認真工作,按時完成了迎評的各項準備工作。
迎評是學校今年的中心工作。對此,學院領導高度重視。在年初確定學院工作思路與今年工作計劃時,就把迎評工作作為學院的中心工作,其它工作都圍繞迎評工作進行。書記、院長在各種會議上不斷地強調本次評估的重要性,使會計系每位教師在思想意識上認識到迎評工作的緊迫感和責任感,學院領導最大限度地調動廣大教職工的積極性和創造性,會計系教師則以飽滿的熱情、認真負責的態度參加到迎評的各項準備工作中去。
教學評估是手段,通過評估,提高教學質量培養優秀人才是最終目的。因此,學院在評估準備期間堅持“以評促建,以評促改,評建結合,重在建設”的方針,對照評估指標體系,結合會計系的實際,找問題,找差距,積極創造條件,改進教學工作,提高教學質量和水平。
1、多次反復修訂完善了財務管理、會計學教學計劃。通過修訂,進一步明確目標定位,完善人才培養計劃。教學計劃是一切教學工作行動的綱領。是保證教學質量的具體方案。這個綱領一定要科學定位,體現會計系學科特色,盡量能體現我們自己的專業優勢。通過修訂教學計劃,推動“重點課程”的建設,帶動教師隊伍建設,促使教師的'教學活動向更高的標準看齊,努力形成提高教學水平的良好氛圍,促進教學質量的不斷提高。
2、多次反復核查試卷、畢業論文。畢業設計(論文)是本科培養計劃中的重要環節,是實現教學、科研與社會主義建設、實踐相結合的重要結合點。搞好學生的畢業設計(論文)工作,對于提高學生的綜合能力和全面素質具有重要意義。通過評估,在管理學院的精心組織與領導下,會計系全體教師克服困難,多次反復按院里的要求核查論文與試卷,此過程使每一位教師對試卷、論文的質量有了更新的認識,并體會到保證試卷、論文質量的重要性。
3、規范了教學工作。教學工作是學校經常性的中心工作,是實現人才培養規格的基本途徑。通過評估,規范了教學工作,保證了教學質量。
4、多次修訂、完善了課程教學大綱。研討教學大綱內容和深度,規范了大綱內容與格式。
5、新增10個實習基地。實習基地建設直接關系到本科教學實習質量,對培養本科生的實踐能力、創新能力和創業能力有著積極的作用。
6、加強實踐環節,注重學生動手能力的培養。在學校和學院加大實驗設備投入的支持下,會計系專業教學的實驗條件得到了較大改善,建立了會計模擬實驗室,在教學中增加了實踐環節,向學生提供開放性實驗,并將開放性實驗作為一項長期穩定的教學環節,使學生的動手能力有了明顯的提高。
有教師均能制作多媒體課件和使用相關設備,在學校硬件設施條件改善的支持下,絕大多數課程都已采用多媒體教學。其次,在課堂教學中加強了教與學的互動,有的教師根據課程的特點安排了案例討論,既培養了學生分析問題、解決問題的能力,又進一步激發了學生的學習熱情。再次,在有的課程中還積極嘗試雙語教學,使用優秀的國外原版教材,取得了較好的效果。
8、加強了師生交流
我系教師除了在課堂上增加與學生的教學互動外,還加強了課外與學生的溝通和交流。通過當面交流、電話以及互聯網等多種渠道,不僅幫助學生解決學習方面的問題,也關心他們多方面的成長,做到教書育人。
一是學科建設的整體水平有待提高,
二是師資隊伍有待加強,學科帶頭人和青年學術骨干不足;
三是在教學上仍存在一些問題:
1、學生水平參差不齊,給教學帶來一定難度
在各門課程中均不同程度地存在這個問題,學生基礎和學習熱情參差不齊,有些課堂存在兩極分化的現象。特別是國際班的學生,到課率較低。
2、大班課學生人數多,難以進行課堂交流和安排討論課
有相當一部分課程都是大班課,學生人數在100人以上,這給師生的課堂交流、教學互動帶來了一定的困難。
3、多媒體教學中還存在一些問題
雖然多媒體教學方面有了長足的發展,但仍存在一些問題,主要表現在部分教師在課件制作方面較為簡單,水平還需進一步提高。
教學評估工作總結教學評估情況表四
1、收費
3、清點庫存現金;
4、查詢銀行余額與帳面余額核對清楚,并查詢已開發票的金額是否到帳;
5、報銷及借支;
6、登手工銀行日記賬及現金日記賬;
7、支票.法人章及網上銀行u盾的保管;
8、工資的發放,制工資發放表(轉賬工資及現金工資),核對員工的帳號與金額,開支票在銀行轉帳。
1.學習、了解和掌握政策法規和學校財務制度,不斷提高自己的政策水平。
2.會計工作需要很強的操作技巧。用電腦、填支票、點鈔票等都需要深厚的基本功。作為學校會計,不但要具備處理一般會計事物的.財務會計專業基本知識,還要具備較強的數字運算能力。
3.做好會計工作首先要熱愛出納工作,要有嚴謹細致的工作作風和職業道德。
4.做為會計要有較強的安全意識,現金、有價證券、票據、各種印鑒,既
要有內部的保管分工,各負其責,并相互牽制;也要有對外的保安措施,維護個人安全和學校的利益不受到損失。
5.做為會計必須具備良好的職業道德修養,要熱愛本職工作,精業、敬業,要竭力為本單位中心工作,為單位的總體利益、為全體職工服務,牢固的樹立為人民服務的思想。
回顧本年度的工作,自己感到仍有不少不足之處,在新的一年里我必須在工作中學習和努力提高業務技能,使自身的工作能力和工作效率得到了迅速提高,在以后的工作和學習中我還將不懈的努力和拼搏,做好自己的本職工作,為學校和全體教職工服務。在此,我要特別感謝學校領導和各位同仁在工作和生活中給予我的支持和關心,這是對我工作最大的肯定和鼓舞,我真誠的表示感謝!
教學評估工作總結教學評估情況表五
1 .和環衛站合作修建教職工水沖廁所已經破土動工。
2.和縣綠化辦合作投資17萬元修建校園綠化帶,整體規劃已經完成,現正在施工進行中。
3.校園硬化方案已經完成,計劃硬化操場4000平米,改造更新硬化面積300多平米,施工硬化工程將進行。
4.二小和雅幼兒園教室粉刷、班級文化布置已經完成。
5.教學樓樓道和教室初步保潔和維修、班級文化建設、班級綠化工作已經完成。
6.各層樓樓道小展廳吊頂工作已經完成。
7.樓道文化建設各樓層文化主題確立,總體設計已經完成,現正在制作中。
8.完成自主班級建設。
1. 建立書香之家,圖書室電子圖書管理程序安裝完畢,現已投入使用。
2.閱覽室改造裝修完成,現已投入使用。
3.完成一個多媒體教室的裝修
4.完成學術報告廳主席臺地面更換,完成小會議室地面更換。
5.科技園區陶藝室建設已經完成,現已投入使用。
7.科學綜合活動室建成,現已開展活動。
8.舞蹈室、音樂教室、美術室、少先隊活動室、德育展室設計已經完成。
1.在原有圖書的基礎上,購置圖書 8000冊
2.購置13臺電腦
3.和雅幼兒園購置幼兒桌椅100套。
4.購置學術報告廳桌椅150套。
1.以學校“自主教育”文化主題為核心,積極開展自主學習、自主課堂的實踐研究,確立了小組合作學習實驗班級,凸顯學生的主體地位和自主能力的培養。
2.加強集體備課,以集體備課質量的提升促進課堂教學效率的提高。本學期我校在語文、數學學科實行了“教學通案+個案補充”的集體備課制度,定時間,定內容,定主備人,實行學科領導教案審批制,提前一周備課制,并保存電子備課教案,以提高集體備課的質量,實現資源共享,不斷改進完善。
3.以集體備課為依托,開展主題“說觀議課”校本教研活動培訓與演練。并制定了《灤平縣第二小學關于開展校本研修活動的基本要求》,下發到各個教研組。自4月份起,每周安排兩個學科上課及課后校本研修活動,并及時指導反思每次研修活動的得失,不斷提高校本研修的質量。
4.開展各種主題培訓,加強教師隊伍建設。先后開展了“有效集體備課的實施”、“說觀議課的實施”、“如何開展小組合作學習”主題培訓,并在教學實踐中督導實施。進行了電子白板使用技術培訓。
5. 開展主題交流研討活動,根據教體局教研室通知精神,組織本校全體數學教師圍繞“如何提高教育教學質量”展開大討論,并寫出經驗匯報材料,集中開展經驗交流會。
6. 努力提升教育教學質量,突出抓好畢業班教學管理工作。先后召開了畢業班教師研討會,分析現狀,提出問題,討論具體措施;分層組織召開了畢業班學生會,通過學習方法學習經驗交流,自主表達心聲等方式,激勵學生勤奮學習的熱情,營造良好的學習風氣;組織了本學期第一次月考,并對優秀進步學生給予表彰獎勵。
7.細化分解教學評估檔案工作。根據《灤平縣中小學教學評估檔案分類表》,及教研室朱瑞忠來校指導建議,細化檔案建設與管理。我校將按照教學管理、課程管理、校本研訓和評價研究、教育科研、教師評估過程和結果、學校基本情況幾方面進行歸納整理。
8.根據上級文件精神,合理進行課程設置,開足開啟課程。學校校本教材編寫組編寫了學生行為習慣培養的校本教材3冊,目前已送到印刷廠打印裝訂。心理健康校本教材正在編寫中。
9.加強各專業教室建設并充分發揮實效性。學生實驗室新配備大量實驗器材,各年級實驗課按時正有序進行。
10.學習20xx版各科新課標,學校分學科下發了新課標基本理念,提高教師的專業素質及評課議課水平。根據新課標要求,嚴抓學生書寫習慣和書寫能力的培養,各年級開展了寫字比賽并展出學生優秀作品。
1.對和雅幼兒園教室外墻進行粉刷。為幼兒園各教室購置小廚。
2.樓道文化建設、個專用教室建設需要抓緊,爭取在四月底完成。
3.操場硬化、綠化工作要按計劃施工。
5.科技園建設在五月初完成。
6.檔案整理要全面、規范、細化,按檔案整理要求逐項落實。
7.繼續開展自主班級、自主課堂的研究。
8.近期完成學生行為養成方面的校本課程印刷,并付諸使用。
9.繼續開展學習新課表活動和觀課議課活動,培養教師理論思考能力。
10.通過校會、班隊會加強學生養成教育,加強值班檢查力度,規范學生行為習慣。提高管理水平。
以上是我校教學工作的小結,在今后一段時間里,我們一定要團結協作,發揮“白加黑”“5加2”的精神,重規劃更注重實施,有實效的開展好評估工作,以飽滿的熱情和信心迎接檢查評估的到來。
教學評估工作總結教學評估情況表六
盤點優點:
1、主題教研活動開展扎實。
上學期期末考試結束后,我校組織教師進行了細致深刻的試卷分析。每個年級每門學科的每一道題得分率、失分率都進行了精準的統計計算。對失分原因進行深刻分析思考,究竟是什么原因丟分,從而反思自己的課堂教學。通過分析,發現問題。我們確立了本學期語文、數學學科研討主題,并在開學后,進行了一系列研討活動。從教師講課,到隨堂練習,到單元檢測,到學校檢測,形成了一整套教研體系。
2、學生堅持寫成長記錄
我們從xx主任的十項主題創意活動中收到啟發,從20xx年10月起,我校學生開始“我的成長記錄”寫話活動。要求學生每天記錄和自己相關的,發生在自己身邊的人或事,關注自我,關注他人,關注社會。我們從學生記錄,到教師修改批閱,再到學校檢查,堅持已經多半年,收到了一定效果。到目前為止,校刊“成長的足跡”專輯已經編輯到第四期,班刊每班一期。經過上學期一個學期的經驗摸索,本學期,我們又在課題引領下繼續開展此項活動,并且仍在不斷堅持并完善中。
3、教師學生讀書活動
教師活動長期堅持,記讀書筆記,寫讀書心得。老師們把自己的讀書心得發表在自己的博客中。(我們學校每位教師都有自己的博客,內容非常豐富)期末,學校把教師的讀書筆記進行整理,并且編輯成專輯,到目前為止,我校教師讀書心得專輯《且讀,且行》第四期已經編輯。
學生讀書活動和寫話活動相結合,我校規定,學生的成長日記中,每周四必須是讀書內容,寫自己的讀書心得。
經典誦讀活動堅持長久。我校經典誦讀已經堅持三年多,從古詩誦讀,到國學經典,到課外閱讀,形成一套完整的體系。三至六年級學生人手一冊閱讀手冊,記錄了學生經典誦讀情況。學校每學期都會對學生個人、班級古詩、國學情況進行檢查評比。資料真實詳細。
4、教師的教育教學敘事
我校從三年前就改變了學期末單一的寫 工作總結 方式,我們要求教師把 工作總結 放到平時,及時捕捉自己教育教學生活中的點滴小事,寫成教育教學敘事,發布在自己的博客中。期末學校整理編輯成冊。到目前,我校教師的教育教學敘事專輯《起舞的日子》已經編輯成第五期。
5、學科單項測試堅持長久
語文,從聽寫書寫、聽力、朗讀、背誦、課外閱讀五個方面;數學從口算、簡算、豎式計算等四方面;英語動從單詞書寫方面,每學期對學生進行單項檢測,截止到目前,已經進行到第五期。
6、教師課堂教學
我校xx老師的英語課,xx老師的數學課,xx老師的語文課得到了教研室老師的一致認可。特別是二年級xx老師的語文課,高主任評價說,從北京培訓回來,提高了格局,在原來的基礎上再次有了飛躍;對二年級學生在課堂上的表現贊不絕口。
不足之處:
1、主題教研活動目標不夠明確
雖然確立了學科研討目標,但是從老師備課、教學設計、講課、反思、研討中,目標不明確,指向性不強。
2、英語學科主題研討活動還未開展。
3、學生寫話活動不夠系列化,沒有明確目標。
4、領導干部格局不大,應加全局意識,領導不能從課程的角度考慮學校的各項活動,打造教師的意識不強。
改進措施:
1、領導干部加強學習,提高自身素質能力,從長遠發展的角度謀劃學校、教師的發展。
2、學生寫話活動系列化,請專家指導,從課程的角度把此項活動長久堅持下去。
3、xx老師主抓英語學科主題研討活動。
4、主題研討活動進一步精細化、系列化。從教師讀書,到業務學習、備課、講課、反思、研討,多方面形成明確目標,切實提高教育教學質量。
教學評估工作總結教學評估情況表七
1、收費
3、清點庫存現金;
4、查詢銀行余額與帳面余額核對清楚,并查詢已開發票的金額是否到帳;
5、報銷及借支;
6、登手工銀行日記賬及現金日記賬;
7、支票.法人章及網上銀行u盾的保管;
8、工資的發放,制工資發放表(轉賬工資及現金工資),核對員工的帳號與金額,開支票在銀行轉帳。
1.學習、了解和掌握政策法規和學校財務制度,不斷提高自己的政策水平。
2.會計工作需要很強的操作技巧。用電腦、填支票、點鈔票等都需要深厚的基本功。作為學校會計,不但要具備處理一般會計事物的財務會計專業基本知識,還要具備較強的數字運算能力。
3.做好會計工作首先要熱愛出納工作,要有嚴謹細致的工作作風和職業道德。
4.做為會計要有較強的安全意識,現金、有價證券、票據、各種印鑒,既
要有內部的保管分工,各負其責,并相互牽制;也要有對外的保安措施,維護個人安全和學校的利益不受到損失。
5.做為會計必須具備良好的職業道德修養,要熱愛本職工作,精業、敬業,要竭力為本單位中心工作,為單位的總體利益、為全體職工服務,牢固的樹立為人民服務的思想。
回顧本年度的工作,自己感到仍有不少不足之處,在新的一年里我必須在工作中學習和努力提高業務技能,使自身的工作能力和工作效率得到了迅速提高,在以后的工作和學習中我還將不懈的努力和拼搏,做好自己的本職工作,為學校和全體教職工服務。在此,我要特別感謝學校領導和各位同仁在工作和生活中給予我的支持和關心,這是對我工作最大的肯定和鼓舞,我真誠的表示感謝!
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