總結是事后對某一階段的學習、工作或其完成情況加以回顧和分析的一種書面材料,它可以明確下一步的工作方向,少走彎路,少犯錯誤,提高工作效益,不如我們來制定一份總結吧。那么總結要注意有什么內容呢?以下是小編收集整理的商場員工年終總結,僅供參考,大家一起來看看吧。
商場員工年終總結1
一年來,在領導和同事的精心關懷指導下,經過不懈努力,他們的工作取得了一定的成績,但也存在不少不足。回顧過去一年,工作總結如下:
這項工作的主要成果包括:
1、商場開業前夕,跟蹤商場土地復墾工作,初步熟悉商場物業管理的基本知識,努力做好商場開業的前期工作
2、配合辦公室其他同事開展日常工作、后勤服務、衛生和紀律檢查,每天跟蹤商場和辦公室的衛生狀況,進行評估和監督
3、在上級領導的指導下,對商場開業后的各項活動進行跟蹤,使活動順利完成4、與同事一起完成每個活動的布局5、根據上級領導的計劃,努力完成上級領導的計劃內容
當然,我的工作還有很多不足之處。我處理問題的經驗需要改進。我的團隊合作能力也需要進一步提高。我需要繼續學習提高我的能力。總的來說,我認為我仍然有以下缺點和不足:
1、缺乏辦公室工作的基本知識。在執行特定的工作時,他們通常會感到難受,有時甚至會感到不知所措
2、對各部門工作缺乏全面、具體的了解,影響相關工作的進展3、商場物業管理不夠成熟,直接影響工作效果4、工作不夠仔細,小問題上經常出現錯誤和遺漏
5、效率不夠快,對領導意圖的理解不到位三、堅持管理、服務、效率相統一的原則:
運營部不斷完善管理職能和服務體系,現場管理成效顯著。為了及時、準確、有效地解決業務現場的各種問題。邊走邊發現問題,邊走邊發現問題。通過及時的現場觀察,掌握工作中存在的問題和不足,制定相應的改進計劃,并及時向上級部門反饋信息。立即制止和糾正業務現場的各種違規和糾紛,避免矛盾激化和不良后果。堅持一線的現場門診管理,使管理更具針對性和及時性
4、加強企業精神文明建設,努力提高服務水平1、鑒于商城新開業,新員工大量增加,為保證服務質量:
2、加強對員工的服務標準教育,從銷售人員的站立姿勢和站立規則樹立良好的服務形象,提高服務質量,努力扭轉新員工快速增加導致服務標準不到位的現象
3、發揚傳統,幫助他人。員工發揚顧客至上的精神,為顧客提供舒適的購物環境
商場員工年終總結2
時代商城緊緊圍繞商業大廈下達的任務指標,在強化管理、強化意識、開展活動等方面取得了顯著成績,為商業大廈持續快速發展做出了巨大貢獻,尤其值得肯定在今年的升級改造中,我們采取了拓展業務領域、加強管理等一系列有力措施,通過我們的共同努力,取得了一定的經濟效益和社會效益,不僅提升了企業形象,而且銷售業績也在不斷提升總結如下:
服裝商城年度計劃任務4400萬元,實際完成1萬元;計劃毛利330萬元,實際完成x萬元;今年新增新產品費、廣告費、裝修管理費等收入,累計凈利潤超過70000元。為了取得良好的經營業績,我們采取了以下做法:
1、緊跟商業大廈內的各種大型促銷活動,不要錯過任何銷售機會
根據商廈的整體部署,在眾多大型促銷活動中,我們商城可以圍繞活動主題積極合作,通過活動和節日促銷,在新發周年、集團店慶、黃金周等重要促銷期,我們商城都有一個ved具有良好的銷售業績和經濟效益,日銷售額超過100萬。通過商業大廈的活動,我們做了大量的準備工作,積極與廠家聯系貨源,增加適銷品種,靈活促銷,減少扣減,努力實現雙贏在
2、拓展業務領域,合理利用扁平化效率,提升業務品牌
品牌管理采取重大放小的原則,調整引進大、小品牌80多個,年銷售額超過100萬的柜臺10多個,保證了我們商業大廈商業定位的提升,升級后的男裝R和體育調整點平均增加了2%~3%,租金、管理費和人員工資增加了110000元以上的凈利,為提高銷售業績奠定了良好的基礎:
3、發揚“勤儉持家”的企業精神,降低成本,挖掘潛力,減少不合理費用
我們商場勤儉節約,每個人都有責任。在節約的前提下,減少小物流人員,降低人頭工資。原來一樓有四個清潔工,現在每層有兩個清潔工。廁所一樓應該有兩個清潔工,現在有兩個清潔工。就總工資而言,每個人都節省開支。
商場員工年終總結3
年底,緊張忙碌的一年即將過去,新的挑戰又在眼前。沉思回顧,x這個大家庭有太多的情感和感動。領導的關心和指導,同事的友誼和互助,客戶的理解和理解,每一個溫暖的時刻都記得,不敢忘記。正因為如此,我一直在努力工作,沒有懈怠,服從領導的安排,積極配合同事,熱情待客,微笑服務,為我們的大家庭做出了應有的貢獻。為了更好地做好下一步工作,總結經驗,吸取教訓,過去一年的工作總結報告如下:
一、工作方面
作為一名員工,只要我在工作中,我就會堅持規范著裝,禮貌待客,熱情服務,盡最大努力讓每一位顧客都快樂、滿意。作為一名理貨員,理貨員,我不斷加強專業知識的學習,積極閱讀相關資料,虛心咨詢經理。一方面,主動及時與有關部門同志溝通,努力盡快解決問題。衛生、展示、倉庫、接貨、裝貨、補貨、搬運。我對每一個細節都有嚴格的要求,這顯著改變了負責商品區的氛圍。理貨員的工作看似簡單,實則瑣碎而復雜。熟練掌握我們經營商品的食品知識;定期記錄商品缺貨情況,及時補貨;及時清理商品和貨架;熟悉市場信息,掌握消費者需求,及時向主管報告,日常工作努力工作。
二、服務
個人認為,作為一名服務工作者,首先要有服務意識。我一直記得。x創造價值,奉獻社會的服務宗旨,認真做好各種服務。作為超市的理貨員,他是與顧客接觸最直接的人。我們的一舉一動、一言一行都會影響店鋪的業務和聲譽。
三、缺點
俗話說:凍結三英尺不是一天的寒冷。市場知識和超市零售知識如此廣泛。在獲得很多收獲的同時,他們沒有忘記自己的缺點,如創造性的工作想法不多,有時容易遵守規則,只是形式,個人工作不夠完美,有時與他人接觸非常不自信,持有心態混亂。
四、努力的方向
1、嚴格遵守公司的管理制度。
不遲到、早退、曠工,精神飽滿,站姿端正,舉止大方,按規定著裝,佩戴服務證,嚴格遵守公司管理制度,積極努力。
2、進一步端正工作態度,認真完成本職工作。
在工作中,我們可以服從店長和組長的安排,不談客觀條件,不負面怠工,及時與領導溝通。尊重同志,樂于助人,努力營造和諧的工作環境。一切工作都可以以大局為重,以大局利益為重,堅決貫徹個人利益服從集體利益的原則,扎實工作。
3、努力提高業務能力。
進一步積極參與公司組織的培訓,認真學習,仔細了解各種商品的信息,更熟悉產品,提高服務質量。不知道如何咨詢更多的商店經理,領導,努力使他們的業務能力達到一個更高的水平,更好地做自己的工作。
4、團結同事,互相幫助。
我一直堅持,做什么,做什么必須做好。對工作充滿熱情,關心同事,公司是一個大家庭,我想積極與同事處理關系,采取積極行動感染周圍的人,推動周圍的人,積極做好工作,為公司的發展做出應有的貢獻!
總之,在過去的一年里,我積極完成了領導安排給我的工作,目標是做得更好。雖然我取得了一定的進步,但也有許多缺點。俗話說:活到老,學到老。今后,我將繼續努力發揮自己的優勢,把自己的劣勢變成優勢。把與同事的合作作為自己學習的機會,把別人的想法結合到自己的想法中,更加注重工作中的細節,自己負責的工作做得更加完美。
商場員工年終總結4
xx年轉眼間已經過去了,新的一年已經開始。作為商場的一名艾酷專柜營業員,我現將我的工作總結及心得呈現如下。希望各位予在指導建議。
我來商場工作已有幾個月了,工作中學會了很多東西,更學會了用自己的頭腦來開擴自己語言的不足。還有就是懂得了,作為一名營業員,要想提高自己的銷售能力,就得比別人多努力。以下就是我在工作中學到的。
在銷售過程中,營業員有著不可比擬的作用,營業員是否能掌握銷售技巧很重要。首先要注意推薦購買技巧。營業員除了將(艾酷:鞋的牌子)產品展示給顧客,并加以說明之外,還要向顧客推薦該種產品,以引起顧客的購買興趣。
作為營業員,不能只是隨意推薦產品,推薦時更要有信心。因為只有自己本身有信心,才能讓顧客對他所需要的產品有信任感。也讓我懂得了,不是光推薦那么簡單。還要學會配合商品的特征,每類產品有不同的特征,價格也不同。如功能,設計,品質等方面的特征。向顧客推薦時更要著重強調它的不同特征。推薦的同時,還要注意觀察對方對產品的反映,以便適時促成銷售。
不同的顧客購買的心理也不同。同樣的價格比質量,同樣的質量比價格。要因人而宜,真正使顧客的心理由“比較”過渡到“信念”,最終銷售成功。在極短的時間內能讓顧客具有購買的信念,是銷售過程中非常重要的一個環節。
時刻要保持著營業員該有的素質。要以顧客為中心,因為只有顧客滿意了,東西才能賣的出去,素質及態度也決定了你會不會拉到回頭客的重要因素。誰都想買的開心,用的放心。你得讓顧客高興,愿意買你的產品。
以上便是我在工作中的小小心得。在以后的過程中,我將做好,及時總結工作中的不足,力求將艾酷專柜營業工作做到最好。
作為商場艾酷專柜的一名員工,我深切感到商場的蓬勃的態勢。商場人的拼搏向上的精神。
最后,祝愿商場在新的一年更上一層樓,更加興旺。
商場員工年終總結5
時光飛逝,歲月如梭,不知不覺xx年就這樣結束了。回顧過去一年的工作歷程,心里不禁感慨萬千,xx開店已經x年了,這幾年我有喜有失。xx它為我們每個員工提供了一個展示自己的平臺。在這里,我不僅學到了大量的專業知識、家電銷售技能、店鋪管理規范,還學會了人與人之間的溝通,如何尊重領導,服從分配,關心員工,善待同事。
只有不斷總結過去,人們才會有新的發展和進步。如果我們不知道如何總結,我們所做的總是重復過去,平庸。感謝公司領導為我提供了這個總結的機會,讓我們分享我們的收獲,讓我們滲透到我們成功的經驗和不足中。總結過去,互相學習,挖掘潛力xx做好年度工作的充分準備和規劃。
在xx我一直對這個平臺保持著熱情的工作熱情,心態以平和為主。我深深地知道,作為一名商店經理,我不能把個人情緒帶到工作中。管理者的言行和規范也直接影響到員工的工作熱情。雖然我們當主管的時間不長,但我們的素質和管理水平也不是很高。我們知道要樹立良好的形象,因為我們不僅代表自己,也代表自己xx的形象。
作為xx店家電一名主管,主要以人員的管理和銷量為核心。經過學習與摸索,我將人員的管理分為兩大類:員工制度管理和銷量目標管理。
一、員工制度管理
顧名思義,它是一種根據公司制度和員工手冊來約束員工工作行為的管理方法。方圓沒有規矩,家有家規,國有國法,廠有廠紀。嚴格要求自己,帶頭。把管理好自己放在第一位,樹立標桿,給下屬帶個好頭。事實上,我在工作中發現了很多問題。在新的一年里,我將繼續完善各種管理制度和方法,真正實施行動,嚴格督促員工按照制度行事。
二、銷售目標管理
是根據實際情況為每個員工設定的銷售任務。每個月都要為員工設定銷量,沒有銷量壓力沒有動力。帶動員工利用假期做好銷售,如何利用人脈帶動客戶,如何利用人商的良好口碑,真正讓客戶享受超值服務。不斷激發員工的工作熱情,調動員工的積極性,認真思考通過哪些渠道和方法盡可能提高銷量。由于自身素質低下,對工作狀態和福利待遇不滿,我感到失落和消極。對領導的批評有時會產生不服氣的心態,對同事的誤解深感委屈。在過去的一段時間里,我不知所措,過去的工作熱情消失了,看到非法紀律沒有看到,想說不敢說,不想做,帶頭在商店聊天,和同事聊天。思想錯誤,管理方法不當,幾乎讓自己放棄。工作中仍存在很大的不足需要提高自己的管理水平和素質。下班后要多學管理書籍,多咨詢上級領導,多與同事溝通,多學習產品專業知識。只有不斷學習,不斷提高,不斷進步,才能立足于當今競爭激烈的社會。只有做好這些工作,才能有足夠的資本。在這個崗位上脫穎而出,在平凡的工作中取得非凡的成就。只有這樣,領導才能考慮你的工資,加薪。
以上只是我膚淺的理解。我希望你能在工作中及時糾正我的錯誤。我必須努力做好我的工作。為了做好經理的得力助手,我將盡我所能與上級分享。我也希望在每一位員工的努力下,公司在新的一年里會有新的氛圍和突破。在未來的幾年里,我會越來越努力地工作,盡量不要犯任何錯誤,這是我必須要求的,我對自己的要求是最嚴格的,我必須盡我最大的努力為公司的事業!xx努力為工作開辟新局面。
商場員工年終總結6
一、工作中取得的收獲主要有:
1,在商場開業前夕,跟進商場開荒工作,并初步熟悉商場物業管理基本知識。努力為商場開業做前期工作。
2,配合辦公室其他同事開展日常工作、后勤服務和衛生、紀律方面的檢查工作,并實行每日跟進商場,辦公室等衛生情況。進行考核與監督。
3,在上級領導的指導下,負責跟進商場開業后每個活動工作。令活動順利完成。
4,與同事們共同努力完成了每個活動舉辦前期的布置。
5,根據上級領導給予策劃工作,努力完成上級領導的計劃內容。
二、工作中存在的不足
當然我還有很多不足,處理問題的經驗方面有待提高,團隊協作能力也需要進一步增強,需要不斷繼續學習以提高自己各項能力。綜合看來我覺得自己還有以下的缺點和不足:
1,缺乏基本的辦公室工作知識,在開展具體工作中,常常表現生澀,甚至有時還覺得不知所措
2,對各部門的工作情況缺乏全面具體的了解,從而影響到相關工作的進行
3,對管理商場物業還不夠成熟,這直接影響工作效果
4,工作細心度不夠,經常在小問題上出現錯漏
5,辦事效率不夠快,對領導的意圖領會不夠到位等
三、堅持管理、服務與效能相統一原則:
營運部不斷健全管理職能,完善服務體系,現場管理成效斐然。為了能及時、準確有效地解決處理好營業現場的各類問題。在走動中去發現問題,在走動中去尋找問題。通過及時的現場觀察,去掌握工作中存在的問題和不足,從而去制定相應的改進提高方案并能做到及時向上級部門進行信息反饋。對營業現場發生的各類違規現象和糾紛立即給予制止和糾正,避免矛盾的激化和不良后果的產生。堅持深入一線的現場走動式管理,使管理工作更具針對性和時效性。
四、加強企業精神文明建設,努力提高服務水平。
1,針對商場新開業,新員工大批增加的情況,為保證服務質量:
2,對員工強化進行服務規范教育,從營業員的站姿站規,樹立良好的服務形象,提高服務質量,努力扭轉因新工迅速增加而導致服務規范不到位的現象
3,弘揚傳統,助人為樂。廣大員工發揚顧客至上的精神,給顧客一個舒適的購物環境
光陰似箭,時光如梭,轉眼xx年已經過去了,我們滿懷喜悅迎接新的一年。在以前的工作過程中經歷了許多事情,從工作過程中也總結了許多經驗和教訓。
我于xx年6月到xx商場工作,作為一名收銀員,我總結了以下內容:
1、作為一名營業員要有良好的工作姿態,良好的待客態度,熱情接待顧客,要了解顧客的購物需求,為顧客營造一個溫馨的購物環境。
2、對待顧客要用禮貌用語,說話語氣要尊敬、親切,不要對顧客大聲說話,要注意自己的儀容、儀表,動作要大方,舉止文明,作為一名合格的收銀員,要隨時注意價格的變動,熟悉賣場的各種商品,特別是特價商品信息,在收銀過程中要做到唱收、唱付、唱找,以免引來不必要的麻煩。
總之,我非常感謝領導對我的支持和幫助,給我一個工作的機會。我相信,在我以后的工作中,我會越來越努力,讓我們共同努力把北山越辦越好!
時間總是飛快而過,一轉眼間,新的一年悄然而至。在過去的xx年中,不論功過與否,我都應該向服務臺的妹妹們表示感謝,如果沒有她們的積極配合與辛勤付出,很難讓服務臺的工作順利進行。同時,也借此機會感謝店長,以及各樓層經理、各部門主管的大力支持與配合,讓我們服務臺員工能大膽的開展工作。
說到服務臺,首先服務臺要為整個賣場的顧客及整個超市的員工服務。顧客大x大小小的包裹至少有一多半是由服務臺員工手中存取。我們已經把彎腰、踮腳習慣的當成身體鍛煉;我們又是“道歉專員”。無論是與非,顧客有什么不滿意的,向我們反映、抱怨,我們都有責任和義務代表豐彩超市向顧客賠禮道歉。記不清楚有多少次,我們以身試法,喝下顧客認為過期了的飲料,來說服顧客;
其實,每次的總結是有必要的,只有靜下心來去回首,才能發現自己工作上的成績與不足,成績是過去的,已經劃上了一個句號,只有揚長避短,才能把來年的工作做得更好。
同時,我們在以下幾個方面也有所失誤。
第一,廣播宣傳較少。由于服務臺工作較忙,處理的事務較多,而我又要到收銀臺值班,每個班不休假兩個人上班,有人休假了就只有一個人上班。(到底有多忙?簡單說一下要做的事,如;播音,開xxx,換零錢,開換貨單,贈品發放登記,辦理會員卡,到各部門送顧客所換·退的商品,為顧客存取包裹等等)往往導致播音不能正常進行,不能很好的給各項促銷活動幫忙,而作為負責人的我,深切體會到這項工作與服務臺工作銜接的難處。
第二,與樓層及各個部門的溝通交流較少。因為忙而忽視了與各樓層之間的交流,有什么事都藏在肚子里,因而會出現你不了解我,我不理解你的現象。
商場員工年終總結7
記得上學時,我曾這樣在日記中寫道:“越是艱苦的地方越能鍛煉人的意志,越能使人感到充實。”話是這么說的,可來到全福元工作之后,工作的艱苦與生活的單調卻是我始料不及的。每天基本上是一種姿勢保持十多個小時,面對的是數不清的顧客,其中的辛苦是不言而喻的。每結束一天的工作,倒在床上不想動了,還真覺得累。面對這一切,我也曾動搖過,難道我的青春就要在這人來人往的超市里忙忙碌碌地過下去么?難道我的人生就不應該和別的女孩子一樣有那么多空閑的時間么?每當一天的工作一天下來,渾身的骨頭像散了架,躺在床上連飯都不想吃,這時,善良、純樸的大姐們為我買飯買菜,并笑著逗我起來吃飯,望著她們一個個疲憊的身軀和一張張和睦可親的臉龐,我心里非常感動。是的,商場里的工作雖然是單調的,但我們的生活卻是五彩斑斕的;我們面前的顧客雖然多數都不認識,但人與人之間的真摯情感卻是真實存在的。
于是我再次振作起來,秉持顧客就是上帝的宗旨,天天深入細致工作,以累為榮,以苦為樂,這一切并使我的思想獲得了升華,從此我意識到,工作的單調和艱辛不再就是一種經濟負擔,而是我們生活的所需。在營業員這理想的崗位上,理想的你、我、他也一樣能夠創下一片精彩的天空。人就必須這樣,無論工作多么理想,肩上的擔子多重,腳步多浮,都必須一步一個腳印地跑下去,直至永遠。人的一生不可能將永遠都是平緩大道,充斥我們的除了困難和挫折。流水因為中斷才構成美麗的浪花,人生因為失利才變得更加雄偉多改采。遇到困難我們就要這樣,摔倒了再爬起來,用失利去記述自己走到的路程,這才就是真正的英雄。
后來我漸漸地認識到:我的崗位不僅僅是我履行自己責任的地方,更是對顧客奉獻愛心的舞臺。于是我天天給自己加油鼓勁:不管我受多大委屈,絕不能讓顧客受一點委屈;不管顧客用什么臉孔對我,我對顧客永遠都是一張微笑的臉孔。生活就像一面鏡子,當你對著它笑時,它也會對著你笑,當我看到顧客們對我的微笑時,當我的工作業績得到領導的肯定時,我感到一種從未有過的喜悅和自豪:我是在用這種方式向社會奉獻愛。愛,是我們共同的語言!
直面代萊機遇和挑戰,我必須踐行更高的目標--""搞行業中的營業員""!的營業員就是具有高尚品德、極具真誠、愛心和責任心,具有杰出的職業素養和職業技能的業務精英!這就建議我們秉持允諾就是金,秉持勤奮堅忍,秉持自學技術創新。我們曉得一花獨放不是春,百花齊放春滿園。我們都就是全福元杰出的營業員,使我們以更一流的營銷理念、更專業的營銷技能、更健全的服務不斷進一步增強競爭力,只有這樣,全福元就可以在強手如林的市場上平衡、身心健康、長久的發展壯大,為社會、為員工創造財富和價值。
商場員工年終總結8
回顧今年這么多個月的工作歷程,在領導和同事的指導和幫助下,我從一個剛接觸商場的門外漢成長為一名基本熟悉各種業務的經理。在此期間,我認真履行職責,努力做好自己的工作。我基本上熟悉業務流程,但我仍然有很多缺點。在這里,我將總結和報告今年的工作。
一、工作總結
1、日常管理,不僅要保“量”,更要保“質”。
除保證日常巡邏次數外,還應及時記錄和處理巡邏中發現的問題。從店面衛生、照明到展員的工作服和紀律,我們應始終嚴格按照商場的規定執行。不符合規定的,應當及時更改,不能立即更改的,通知負責人限期整改,真正做到眼所能及,心曠神怡。當然,經理不僅限于店鋪經理,還要走進店鋪,深入了解店鋪的經營情況,及時與商家負責人溝通,把握商家的思想動態,做到為我用。
由于近期展員更換頻繁,新老展員交接不暢,也給我們的日常經理帶來了一些不便,如工作服不均勻、不了解商場規定、不熟練等問題,我們將在日常巡邏和周例會上強調,并邀請財務部進行文件填寫培訓,發生了很大的變化。
2、招商清費要穩、準、狠。
由于種種原因,一樓空租攤位較多,招商壓力較大。然而,在領導的支持和幫助下,我們始終堅持看到穩定,通常通過多種渠道收集各種品牌信息,看到那些感興趣的商家,我們總是跟蹤,變得感興趣,直到最終決定進入。由于舊合同即將到期,新合同即將簽訂,這對我們來說是一個挑戰,也是一個機會。我們應該利用這個機會,在一定程度上解決租金問題。在清算方面,如果確實有經營壓力,我們應該穩定他,在促銷活動中給予一定的支持,經常與商家溝通,提出一些建議,讓他們了解我們的責任,以解決成本問題。
對于那些惡意拖欠的商家,我們應該足夠殘忍,限期結算,否則我們應該采取一些措施來阻止他發送信件、停電、關閉門甚至起訴,并根據合同期結束時的情況決定是否續約,以確保在場商家的穩定運行。
二、工作計劃
經過這么多個月的工作,我已經基本熟悉了業務流程,積極與各部門同事溝通,現在已經融入其中xx這個團隊。然而,在未來的工作中,我仍然有許多缺點需要積極糾正。為此,我將在今后的工作中更嚴格地要求自己認真履行職責,努力做好自己的工作。在新的一年里,我將揚長避短,積極改進:
1、提高業務水平,認真學習建材業務知識,多方面了解行業動態。經常與商家負責人溝通,把握商家的心理動態。多參觀同行業其他市場,深入了解各品牌的實際經營情況;
2、提高執行力,及時完成領導分配的任務,并進行實時溝通和反饋。如果你的能力無法解決,你應該及時向上報告,學習領導的處理方法和技能,結合自己的現實,消化和吸收自己的知識;
3、向老員工和經理學習一些商業技能,比如一些ERP系統經理操作、與商家深入溝通技巧、客戶投訴處理技巧等;
4、積極與各部門同事協調溝通,互相學習,互相幫助,進一步提高合作效率。
希望以后能通過自己和同事的共同努力,為之奮斗xx帶來新的繁榮景象,也希望自己的事業能有新的發展。
商場員工年終總結9
XX年轉眼間已經過去了,新的一年已經開始。作為百貨大樓的一名艾酷專柜營業員,我現將我的工作總結及心得呈現如下。希望各位予在指導建議。
我去百貨大樓工作尚無幾個月了,工作中學可以了很多東西,更學會了為自己的頭腦丁年倍增自己語言的嚴重不足。除了就是懂了,作為一名營業員,必須想要提升自己的銷售能力,就得比別人多不懈努力。以下就是我在工作中學至的。
在銷售過程中,營業員有著不可比擬的作用,營業員是否能掌握銷售技巧很重要。首先要注意推薦購買技巧。營業員除了將(艾酷:鞋的牌子)產品展示給顧客,并加以說明之外,還要向顧客推薦該種產品,以引起顧客的購買興趣。
做為營業員,無法只是隨意所推薦產品,所推薦時更必須存有信心。因為只有自己本身存有信心,就可以使顧客對他所須要的產品存有信任感。也使我懂了,不是光所推薦那么直觀。還要學會協調商品的特征,每類產品存有相同的特征,價格也相同。例如功能,設計,品質等方面的特征。向顧客所推薦時更必須著重強調它的相同特征。所推薦的同時,還要特別注意觀測對方對產品的充分反映,以便盡早催生銷售。
不同的顧客購買的心理也不同。同樣的價格比質量,同樣的質量比價格。要因人而宜,真正使顧客的心理由“比較”過渡到“信念”,最終銷售成功。在極短的時間內能讓顧客具有購買的信念,是銷售過程中非常重要的一個環節。
時刻必須維持著營業員該有的素質。必須以顧客為中心,因為只有顧客令人滿意了,東西就可以買的過來,素質及態度也同意了你可以不能扎至回頭客的關鍵因素。誰都買的高興,用的安心。你得使顧客高興,愿賣你的產品才行及。
以上便是我在工作中的小小心得。在以后的過程中,我將做好工作計劃,及時總結工作中的不足,力求將艾酷專柜營業工作做到。
做為百貨大樓艾酷專柜的一名員工,我誠摯深感百貨大樓的蓬勃的態勢。百貨大樓人的奮斗向上的精神。
最后,祝愿百貨大樓在新的一年更上一層樓,更加興旺。
商場員工年終總結10
進入XX商業企業管理有限公司已經滿兩年,在這兩年的時間里,本人在我公司招商X部的工作中取得了進步。在此,我要感謝公司為我提供了這樣一個自我價值實現的平臺,感謝公司各位領導對我的支持和信任,同時我還要感謝公司各位同事在工作和生活中對我的幫助和支持。就職于招商X部主要負責的招商品項有:食品類(烘焙、甜品、水吧、咖啡、冰淇淋、進口食品、特產、珍品、副食、茶葉、煙酒、紅酒等)。目前洽談總資源數量X戶,其中X類客戶X戶、X類客戶X戶、,已來訪客戶X戶,已拜訪客戶X戶。現將20xx年具體工作情況總結如下:
一、工作總結
1、熟悉項目情況
作為一個招商專員,個人認為最基本的就是對自身項目的熟悉度和了解度。個人由于是剛接觸招商工作,之前在商業地產方面的知識相當匱乏。但進入公司后,我加緊對本項目情況的學習和了解,并在不久后基本掌握了XXX這個項目的基本情況。
2、學習招商工作專業技能知識
招商工作要求對從事這方面的工作人員要有相當高的專業技能知識。本人在進入公司后,學習了招商工作的基本流程、招商工作各流程具體工作的開展方式與方法;學習辦公所需的各種軟件;學習品牌知識;學習與客戶談判的方式與方法等等。
3、進行招商具體工作大致如下:
①參加前期的市場調研工作:主要針對XX市各商圈內本組品項的商鋪租金價格、物管費、合同期、付款方式、商業配套等的調查,通過這些市調工作來充分認識市場及商圈情況。共計調研商場X家,主要有:
a.X商圈X家;b.X商圈X家
②參加各市場商戶資料收集工作,除以上所調研過的商場外,還包括以下商場及門市:資源收集共計46家商場,7條街道門市。
③與同事共同完成對x等商場現有餐飲、服裝品牌調查,并制作各個百貨公司每樓層已有餐飲、服裝品牌分布圖,充分了解XX市已引進了哪些餐飲品牌及他們的檔次,為本項目后期招商及規劃作參考。
④獨立完成對XX市本地商家的主動拜訪工作,截至本周20xx年12月26日止已拜訪客戶XX戶。主要包括餐飲、食品、娛樂等業態商家,為他們介紹本項目。一方面可以對本項目進行宣傳,收集那些對本項目有興趣的客戶資料,另一方面深入市場調查,了解他們目前店鋪的租金價格、經營狀況等情況。
⑤電話聯系本地目標客戶共計XX戶,邀請其到本項目接待中心深入洽談,前期主要跟進的是本地餐飲、食品類客戶,有意向客戶近XX戶,已到項目中心洽談過的有XX家,其他未約見客戶后期繼續跟進。
⑥在上半年招商規劃以百貨類為主時,主要針對東街進行各品項規劃及圖紙設計工作,并為北京華聯、家樂福、永輝、華潤萬家、大潤發、哈爾信、星巴克、肯德基、吉野家、COSTA計10家品牌公司繪制我項目規劃CAD圖紙。
⑦完成公司布置的各項工作。
二、工作中存在的問題及改進方式
①問題:在我公司兩年的工作中,雖然取得了一定進步,但依舊存在不足之處,主要情況如下:
1、通過這段時間的工作,我發現自身的專業技能知識依舊匱乏,主要表現在:品牌了解不深;與商戶洽談方式欠佳;招商流程了解度不夠;商戶入駐所需各項準備工作了解欠缺。
2、招商工作經驗不足;在與客戶洽談過程中,()能明顯的感覺到自己招商工作經驗不足,如遇到不知道或不清楚的問題該如何回答、各類的客戶該以什么樣的方式與之談判為佳、與客戶談判時怎樣審時度勢察言觀色、遇到比較棘手的客戶該以什么樣的方式繼續推進等等。
②改進方式:在以后的工作中我將加大力度對各方面專業技能知識的學習,不斷充實自己,以增強自己的實際工作能力,加強與公司領導和同事之間的溝通,這樣不僅會提高工作效率,還能學到更多的知識與方法,促使自己能力的迅速提升。
三、20xx年工作規劃
招商X部在20xx年工作中雖然取得了些許成績,但也有部分工作尚未完全做好。在即將到來的20xx年里,我們工作任務也很重,也相當具有有壓力。為使我部門在20xx年工作任務的順利進行并完美收官,本人的工作規劃大致如下:
1、繼續跟進意向性較強的各品項客戶,爭取在我項目收取意向金時能夠成功達成XX家;
2、尋找新的意向性客戶,增強客戶資源儲備量,為后期的招商工作打好基礎;
3、按照我項目一期規劃設計,將本人所負責的各品項進行數量及面積規劃,總招商面積范圍。
4、加大力度學習專業技能知識,不斷豐富自己,快速提升自己的工作能力,保質保量、按時完成公司及各領導布置的各項工作。
四、致謝
我是剛入商業地產行業的新人,在工作經驗方面還稍有不足。在此,我要再一次感謝XXX商業公司能提供給我這樣一個實現自我的平臺,并再一次感謝公司各位領導對我的栽培和指導,感謝公司同事在本年中對我的幫助和照顧。在以后的工作中我將以更高的激情投入到這份工作中,盡自己最大努力去協助公司做好這個項目。
商場員工年終總結11
轉眼間,過去了,新的一年開始了。作為百貨公司柜臺銷售員的一員,我現在將我的工作總結和經驗介紹如下。我希望您能給出指導和建議我在百貨公司工作了好幾個月了。我在工作中學到了很多東西,我也學會了用自己的頭腦擴展我的語言。更重要的是,我明白作為一名銷售人員,如果你想提高你的銷售能力,你必須比其他人更努力地工作。
以下是我在工作中學到的內容在銷售過程中,銷售人員扮演著無可比擬的角色。銷售人員能否掌握銷售技巧非常重要。首先,注意推薦的購買技巧。除了向客戶展示(鞋的品牌)產品并進行解釋外,銷售人員還應向客戶推薦此類產品,以激發客戶購買的興趣作為一名銷售人員,你不能隨意推薦產品。推薦時你應該更加自信。
因為只有有了自己的信心,顧客才能對他們需要的產品產生信任感。也讓我明白,這不僅僅是推薦。我們還應該學會配合商品的特點。每種產品都有不同的特點和不同的價格。如功能、設計、質量等特點。在向顧客推薦時,我們應該強調它的不同特點。在推薦的同時,我們還應該注意對方對產品的反應,以便及時促進銷售不同的顧客有不同的購買心理。
同樣的價格比質量好,同樣的質量比價格好。要適應人,真正使顧客的心理從“比較”向“信念”轉變,最終取得銷售的成功。在銷售過程中,讓客戶相信在很短的時間內購買是一個非常重要的環節始終保持銷售人員應有的質量。我們應該把重點放在顧客身上,因為只有顧客滿意了,東西才能賣出去。質量和態度也決定了你是否會吸引回頭客。每個人都想快樂地購買并安全地使用它。您必須讓客戶滿意并愿意購買您的產品
以上是我的一點工作經驗。今后,我將制定工作計劃,及時總結工作中的不足,努力做好柜臺業務工作作為百貨公司xx;作為柜臺員工,我深深感受到百貨公司蓬勃發展的趨勢。百貨公司員工的奮斗和向上精神最后,我祝愿百貨公司在新的一年里更上一層樓,更繁榮。
篇1總結年底年初,新年已經開始,我們的工作已經結束。回顧過去一年,我們的工作雖然沒有大的失誤,但許多問題處理不到位,工作中的一些小細節也不完善。我們小組由王師傅定期組織召開小組會議,總結問題,及時糾正。以下總結了上一年遇到的問題和需要改進的領域。我希望它也能給其他同事帶來一些幫助:
1、語言溝通技巧
(1)在與用戶交談時,要慎重考慮、認真說話、注重藝術。更頻繁地使用“請”,使語氣更輕松;
在向用戶道歉時,盡量使用“對不起”而不是“對不起”,這會使道歉更真誠;當用戶打電話給我們說“你好”時,盡量不要再說“你好”。你可以用“你需要什么幫助”來代替;如果需要邀請用戶發言,可以使用“you please speak”代替“you say”;不要對用戶說縮寫。講話要完整規范。不要出現“u、u、u、u、u”等,否則會出現一些病態句和倒裝句。說話速度要適當。如果是老年人或聽力較差的用戶,應適當增加音量并降低說話速度
(2)當用戶因卡出現問題需要維修卡時,應首先向用戶道歉。在介紹網絡時,他可以特別聲明“稍等,我幫你找到最近的網絡”,向用戶解釋出現這種現象的原因,并提醒用戶今后盡可能長時間插卡傳輸,以避免出現這種情況,讓用戶覺得我們對自己的工作負責,了解和配合我們的工作,減少不必要的糾紛;
因停電接到用戶電話時,首先向用戶致歉,并表示“我們有責任確保您的用電,一旦發生故障,我們將立即處理并盡快恢復供電,以減少停電帶來的不便”;由于各銀行24小時購電網點并非全部使用“一卡”,且名稱不同,在回復用戶時不應一概而論。他們可以說“銀行交易卡”
(3)接聽電話時,注意用戶所說的每一句話,全面分析用戶反映的問題,找出關鍵,區分事件責任部門,盡快解決用戶問題;
應該解釋清楚的內容必須向用戶說明。不要以命令的口吻要求用戶做任何事情,不要隨便答應或回答用戶一些不確定的問題和要求。演講不能太冗長,以免讓用戶感到厭煩。站在另一個位置思考,為用戶著想;與用戶交談時,你應該采取主動。根據經驗,不要說得太隨便。回復用戶時請注意為自己留出空間
2、業務和問題處理
(1)對于新建住宅區,請咨詢臨時至正式用電情況可以這樣解釋:由于社區整體項目尚未完工,開發商不能等到所有項目完工后再出售商品房,所以只能完成一棟,只能出售一棟。在此期間,不具備轉換為正式供電的條件,因此施工用電暫時用于向居民供電。本項目的完工并不意味著整棟建筑的完工,而是社區內項目的整體完工,包括燃氣、給排水、電力、社區附屬設施等,完工報告加蓋相關單位的完工意見和公章。只有完全覆蓋后,才能真正完成并向電力公司辦理相關手續
(2)在退還卡片和手表時可以解釋如下:如果電氣卡和走廊燈電氣卡整體拆除或混淆。
商場員工年終總結12
xx年管理服務中心(商業)在公司領導的正確領導下,在上級各職能部門及兄弟單位招商中心的大力支持配合下,圍繞年初經營目標,堅決貫徹落實陳總年初提出的新業態、新思路工作要求,重點抓好計劃管理、崗位培訓、安全管理、投訴處理、月度考核及客戶評價,全體員工克服困難,較好地完成了全年各項工作任務。現將管理服務中心(商業)xx年主要工作總結如下:
xx工作任務完成情況
(一)、安全管理工作。
1、公共秩序治理
1)商場裝修階段,嚴格落實崗位責任制,嚴格執行清場程序、員工進場程序、物品放行程序等安全管理程序。合情、合理的處理了多起裝修商鋪失竊事件。多次收繳了準備夾帶出街區的施工、裝修材料,為項目部挽回了部分經濟損失。在街區商鋪營業裝修施工過程中抓獲了1名偷竊施工材料人員,其余不明夾帶情況5起,保證施工順利進行。9-11月份的商鋪裝修期間無發生重大治安事故,保障了管理服務中心及商戶、顧客的財產安全。
2)突發事件的處理及時、到位。處理商城出現斷水斷電導致的聚眾鬧事1起,抓獲小偷1人。處理盜竊事件10多起。
3)xx年度街區發生多宗電動車、電瓶丟失案。究其原因:主要是秩序隊員的人員編制緊,防范區域大,整個街區只是半封閉,又是商業街區,加上裝修多,人員進出頻繁,車輛停放點分散、不集中、難管理而引至。 稍后的時間我們及時的了解治安隱患,對無正規證件、閑雜人員及時清理。并在停放電動車的負一車庫安排了崗位,即不再有偷盜情況出現。
4)在完成基礎安全防范工作的同時,加大力度規范街區各攤點物品的管理,10-12月間,公共區域無物品亂堆、亂掛現象,消除因物品亂堆、亂掛而引起的安全隱患及形象影響。
5)商鋪占道經營方面經過長期不懈努力的監管、糾正,已基本無亂擺亂放情況。
6)商鋪的食品亂丟、亂倒現象,雖然還未能全面杜絕,但經大力整治已大為減少。
2、消防管理工作。
1)貫徹“以防為主、防消結合”的管理方針,通過嚴格執行公司的消防巡查制度,消控室24小時值守,發現報警及時檢查和處理 。保證每班次一個小時對街區內各區域巡查1次。每周組織1場員工消防培訓。加強消防意識,確保街區8-12月份無火警、火災事故發生。
2)按消防管理制度要求,秩序中隊安排專人每月初對所有消防栓、滅火器實施檢查,確保消防器材處于良好的狀態,同時針對在經營的商鋪開展滅火器配置檢查工作,目前在經營的商鋪均已按要求配備了滅火器;
3)配合華聯,聯同招商中心完成1次涵蓋所有餐飲、超市員工的消防實戰演練,計有菜鍋起火濕布滅火、滅火器噴滅,煤氣罐起火的徒手關閉、滅火器滅火后的關閉等四大科目的消防實戰演練。各商鋪員工演練后均已能掌握該四科目的各項滅火技巧。
3、交通管理:
1)嚴格按照工作規程對負一到負四車庫的出入人員、車輛、物品進行檢查。今年街區車庫內未發生由于工作人員失職導致的盜竊案件和破壞事件。
2)根據現場情況配備外圍崗位及制定巡查路線,進行外圍安防和指引車輛、顧客進出,通過正確引導,車場管理既無堵車現象發生,也沒有發生任何事故和投訴事件。保證了街區各進出口的客流、車流順暢及停車場的秩序。
3)針對華聯送貨車輛以及其它單位送貨和發貨車輛增多,多數為超重貨車,護衛值班人員通過加強對車輛巡查跟進,及時發現了送貨和發貨車輛損壞我街區內各類井蓋約5起,處理及時,避免了街區的損失。
4)針對街區外路面亂停亂放的車輛,秩序維護隊員通過耐心的勸說、引導甚至報警處理的各種方法,車輛亂放現象得到有效控制,維護了街區周邊路面車輛正常通行和經營秩序。
(二)環境衛生管理
1保潔
1)完成了所有商鋪裝修及營業裝修期間的所有雜物、余料、材料的清理工作。
2)在華聯超市開張前,完成了街區負二層所有內街的清潔衛生。在街區
全面試業前,完成了所有街區內街、街區,消防通道的衛生、保潔工作,最大限度的確保街區的順利開張。
3)完成車庫所有雜物、余料、材料的清理、搬運、擺放工作。
4)按周計劃、月計劃定期完成對各個衛生死角清理、街區落葉清理、街區路面的清掃等各項機動工作。同時加大力度對外圍及草坪落葉清掃,垃圾收集,衛生質量有了很大的改進和提高、垃圾收集清運做到了日產日清。
5)在88街區開業清潔開荒的基礎上,管家組在8-12月份組織保潔人員對地面的石材及地磚、墻面石材等進行了多次清潔開荒和保養,既達到營業要求又延長了材料使用壽命
6)完成了街區200多車裝修施工垃圾的設點堆放,清理、清運工作。力保街區的營業的正常開展。
2消殺工作。
1)完成3次公共場所消殺工作,在園區的外圍做整體消殺,對區內各下水道、廁所等都進行噴藥滅蚊消殺。及1次滅鼠放藥工作
3綠化工作
對區內的綠籬每天保潔、清理,并每月檢查樹木生長情況,及時清理枯枝黃葉。
(三)公共設施、設備的管理
1通過多方協調,將電梯到負一、二、三層的出入功能封閉。電梯廳進行電子門禁關閉。解決負一到負四層商場與住宅用戶因電梯共用而導致嚴重的安全隱患。將街區與小區完全的隔絕。
2積極配合招商中心及工程部,完成了對配電室變壓器供電負荷進行重新分配的各項協調工作。最終將華聯、小區、商場的各方用電分開。有利于以后華聯、商場、小區的水電、物業費的明確區分。平衡各臺變壓器上的供電負荷,確保小區、超市、商場三方的用電設備用電高峰運行正常,又減低變壓器損耗。
3完成3起公共區域漏水事件的處理。商場的消防水曾因管理原因無法關閉,在加水、加壓的時候,導致整個負一、二街區的多個商鋪被水浸泡。經秩序的快速反應協調處理,保潔人員的全力清理。免去了更大的損失。在最短的時間內完成搶修工作,保證商戶的用水用電正常。
4分別多次與集團及招商中心工程部及項目部協商,進行了街區商鋪內8
處滲漏水點的整改、處理跟進問題。
5協調整改廣場大雨天氣導致雨水反灌情況。
6協調整改街區西側坡道無排水導致雨水反灌的情況。
7對飯堂部分設備設施進行了協調安裝。做好食堂設備設施的維修及配置工作。解決了一線員工的就餐問題
8協調完成負一層車庫出口的封閉。確保負一車庫無閑雜人員隨意進出。
98-12月份及時抄報用電余數,確保公共安全供電,其余各系統運行正常,保證了各區域的營業需要。
10聯系、協調完成負四層車庫集水井的清掏和設備保養。確保車庫無水冒、浸泡事件發生。
11在人員不足的情況下,自行采購材料,完成了負一車庫電動車充電區區域,解決了一線員工的交通電動車輛的充電問題。也為管理服務中心及招商中心節省了費用。
12組織各部門人員對街區負一至負三層消防通道照明、各樓層衛生間門把手、龍頭、沖水閥、消防門拉手、洗把池等30多項小設備的整改跟進,滿足街區營業需要。
13協調跟進公館商鋪抽風系統改造方案,并督促施工單位完成,改善了小區住宅區的空氣質量。
14配合天監控設備方完成街區監控攝像槍及車場收費系統安裝、改造工作,以最大限度的減少監控盲點。
(四)、按照管理服務中心的整體部署完成的重要工作。
1德克士、建行、阿里媽媽等主力商戶都存在裝修程度復雜、設備改造項目眾多、工期較短等不利因素,物業管理中心調動一切力量,從現場監管、安防、保潔等方面進行全程密切配合,保證了這三家商家如期開業,為88街區的招商和營業提供了有利的條件。
28-12月份共配合完成了16場的華聯大型促銷晚會、鳳凰電動車以舊換新、特賣會等活動,基本上達到了清潔及現場安全管理協調無狀況,使各項活動得以完滿完成。
3聯同小區物業管理服務中心與其它商戶、華聯用戶召開了數次協調會議,確定了車輛及人員的進出路線、及車庫車輛停放區域等問題,在保證不影響各方使用的前提下,盡最大限度地滿足其它各方的需要。
4落實88街區、盛天果嶺銷售點的清潔服務、接待服務、現場監管等管理
工作;
5街區下水道穿孔的協調
6負二層衛生間漏水點的協調整改
7衛生間取水點及拖把池的協調安裝
8負二層商場生活垃圾堆放點的協調設置。
9師院對面廣場車輛停放的規范、協調。
(五)人力資源管理
1充分調配好人力資源,挖掘人力資源潛力。在保證街區安全的前提下,通過人力資源整合,只設6崗來進行街區的安全保衛工作,工作飽和度100%。
2只設5崗來確保負一、二街區,及負一、二、三個車庫的全面保潔工作,要求高,工作任務重,工作飽和度100%。
3行政崗位只設1人進行全面行政管理工作,工作飽和度100%。
4在員工隊伍建設方面,管理服務中心一方面嚴格管理,對不能勝任本職工作的人員堅決進行撤換;另一方面,開展人性化管理,合理進行崗位調整,營造良好的工作氛圍。充分的發動員工的人際關系網,調動大家的介紹熱情,積極介紹人員前來參加,進一步儲備人力資源。
5團隊建設上,一方面在工作中強調身體力行、身先士卒、以身帶領的工作方法,帶動員工的工作主動性。另一方面,讓員工認識團隊價值,通過講發展、開思路,鼓勵員工目光放遠,以學習、提升為目的,將自身利益和發展與管理服務中心的興衰相關聯,促使全體員工形成一支富有戰斗力的和諧共進團隊,以滿足管理服務中心不斷變革創新和成長發展的需要。
6服務中心xx年的重要舉措之一,做到每個部門每周有計劃,每周有總結。提高了服務的及時性,提升了服務品質。
7在日常工作中按公司體系文件、規程要求,實行自查、檢查相結合的管理方法,使管理服務工作形成制度化、程序化。
8員工內部培訓工作是我們重心之一,是日常指標性工作任務。通過禮儀培訓、規范儀容儀表;專業知識培訓、提高專業技能;工作規程培訓、強化執行力;案例分析、提高實操技能等相關的工作技巧的培訓,同時也在日常工作中不間斷的指導和強化,提升整體服務水平。
9主動、積極的協調了員工餐廳的裝修、材料采購、安裝及日常管理,并在11月份開始對員工餐廳進行全面管理。根據員工增加情況,采取了增加
商場員工年終總結13
我于20xx年3月出席XX一店工作,十個多月的工作回首:在生鮮下班嚴重不足三月,工作須要,陽入經營鮮肉至今,時間不短,體會很深。從稀奇古怪至通曉,就是XX培育了我存有一技之長,我很非常感謝XX領導和店長,因此我在工作上任勞任怨,工作勤勤懇懇,鐘愛XX事業多作貢獻,想方設法把經營大變樣。從銷售一頭豬、兩頭豬肉至十頭八頭,直線下降,接到較好的效益,同時也博得顧客令人滿意,獲得領導贊譽。老實做人,誠信為本,不怕犯錯,協作共贏。
我的為人忠厚已是遠近聞名,只要接觸過我的人都有很好評價,我對客人是這樣,我對老板當自家人,所以我把XX店當自己的事業對待。經商離不開顧客,我把顧客當上帝,盡可能的為他們提供優質服務,讓顧客歡喜而來,滿意而歸。我的顧客來自四面八方,有慕名而來的的新客,有長年信得過的賓主,他們評價XX超市是信得過的門店,說秤很準確,錢不數錯,明碼實價,店員說話客氣、有禮、周到,服務客氣,進店如到家,有一位廟咀顧客說:到XX一店買肉,我是“跳過云南吃豆腐”,意思是舍近求遠……
工作人辛苦胖了,親朋們看見眼里,難受在心上,存有必須我下海的,存有必須我跳龍門的,我都秉持在XX,我想要為人都有良心……只要進門見到著顧客源源不斷造訪XX超市,就是我的寬慰。
望XX超市一年更比一年強!
商場員工年終總結14
我在20xx年6月,我加入了購物中心,開始了我新的工作和學習過程。在過去的一年里,我收獲了很多,感受到了很多。現在,我將這一階段的工作總結如下:
現階段,客服監督部的職能工作主要包括兩部分:一是繼續做好服務臺工作,二是初步接管、學習和落實監督工作。作為客戶服務監督部門的一員,我也關注這兩個部分
1、 服務整改活動月日,客戶服務監督部成立,我滿懷期望和遠見地工作。在經理的領導下,我開始了公司分配給我的任務和工作,并與服務臺的其他四名同事并肩戰斗。在此期間,我們圍繞著糾正商店員工的勞動紀律和基本行為開展工作。在繁忙的商店日和國慶日之后,我們計劃并組織了uu商業建筑服務整改月活動在公司領導的協調下,整改月終于變成了整改活動,整改后立即調整了實施期限。
本次活動加大了競爭力建設階段要求和承諾的維護和落實力度,嚴格查處門店不良氛圍和習慣行為。我每周根據檢查和整改情況寫一份整改總結,每個階段都會定義新的整改目標《服務整改計劃》要求各部門于日xxx;寫一份本部門服務整改活動總結,并要求每位員工在當天以及員工的個人總結中xxx;寫下自己對服務整改活動的感受或總結,x%公司全體員工對整改活動表示認可,%左右員工認為上一次整改還存在很多盲點,需要進一步細化和加強,并長期堅持關于員工,從意識到行為以及自身要求,對服務和服務建設有著深刻的理解和理解。
是的%到%員工在整改期間與同事進行了績效比較,并在比較的基礎上分析了他們的績效,最后為下一個服務整改流程制定了愿景計劃,并表達了他們的決心。大約60%的員工在他們的想法中仔細地回顧和回顧了服務承諾。在此期間,他們詳細描述了這些承諾的應用,提高了對服務創建方案的理解和理解,并在日常檢查中監督和檢查了這些措施的應用員工的感受和總結有助于我們掌握員工對服務的理解和實施效果,涌現出一批優秀案例和優秀員工。經過本部門和各運營部門的綜合評估,員工得到了相應的獎勵,極大地激發了員工的工作熱情和士氣,對促進店鋪氛圍的改善起到了積極的作用。
2、 對運營部和運營部服務整改工作的評估和比較我部從整改的積極性、及時性、徹底性等方面對運行負責uuuu部門和運行uu部門進行了最終評估,各部門都做得很好,通過了一段時間的評估集中整改,自律意識強,全員服務意識、發展意識、大局意識、組織紀律觀念、大公司觀念進一步增強,工作作風和服務水平相應提高,呈現出不同于以往的良好精神面貌。
每周平均違規人數與整改前相比u部門價格下降了%u部門價格下降了員工更加自律,各項規章制度執行更加到位,工作中的不良現象得到了很好的遏制。顧客滿意度進一步提高。服務整改活動進一步推動了公司部分售后服務的落實,規范了售后服務等相關基礎工作,避免了廠家與員工之間退貨、換貨過程無人負責的問題,以及客戶在退貨和換貨過程中出現的擔憂和不滿,使服務更加高效和方便同時,針對員工在整改過程中反映的問題,公司組織專題研討會,進一步明確嚴格執行服務整改標準,強化為員工和客戶服務的理念,進一步提升了公司的整體服務水平
3、 員工和客戶調查為了調查服務整改活動的效果和作用,我們對員工和客戶進行了系統調查。
商場員工年終總結15
一、工作完成情況
一年來,本人認真履行崗位職責,立足本職,愛崗敬業,積極主動地配合商場各部門同事,團結一致,主要完成了以下幾項工作:
1、完成消防通道應急疏散照明燈的安裝工作。
2、完成對防損部消防安全及消防設備操作的培訓工作。
3、完成對各樓層消防設備的檢測及維護保養工作。
4、協助行政部、防損部完成商場消防設施統計、消防標識制作的前期工作。
5、能夠認真完成領導交給的臨時性工作。并且協助其它專業工種的同事完成其它日常維修工作。
二、學習和思想情況
1、在工作中,本人能夠虛心堅持向其它同事學習,向實踐學習,向社會學習,不斷提高自己的業務技能和政治思想水平,使自己逐步走向成熟,能夠合理支配時間,根據工作需要,及時學習。
2、在平時工作中為加強自身技能及理論知識的提高,本人參加了中級施工員的培訓、參加了助理工程師職稱的培訓。并且獲得中級施工員證書。
3、在從事消防設備管理維修工作中,虛心向身邊同事學習操作方面的經驗的同時,能夠去學習不同廠家、不同形號的消防設備的技術性能及專業知識。在做好自身設備管理的同時,借鑒其它方面的經驗,提升商場消防設備設施的應用水平。
4、在學習技能應用操作的同事,為了提高對消防工作的認識,努力學習新的消防法規,做到管理同規范相結合,保證工作效率,提高技術水平。
三、存在的不足和今后努力的方向
總之,一年來,我能夠完成商場部門領導交辦的各項工作任務,這和商場部門領導和同事的支持和幫助是分不開的,是大家密切配合、共同協作的結果。但是這和商場領導的要求相比,還有一定的差距:主要是工作中還存在著急躁心理,工作太度不能及時調整。在大事面前,遇事不夠冷靜;二是管理水平有待進一步加強和提高;三是理論學習還需進一步加強,還需要學習更多的專業技術知識,提高自身的業務水平;四是在與同事日常工作中不能及時溝通協調,造成工作效率下降。當然我還有很多缺點和不足,在此肯請商場領導和同事給予批評指正,我將虛心接受,以圖提高。
在今后的工作中,我將更加嚴格要求自己,不斷加強學習,克服不足,發揚成績,團結同事。努力工作,為商場的發展貢獻自己的微薄力量。
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