關于財務的檢討書篇1
尊敬的老師：
我懷著十二萬分的愧疚，以及十二萬分的懊悔向您寫下這份檢討書 。我為我們這個班粗心大意的行為感到了深深的愧疚和不安。在此，我們向店長做出深刻檢討。
因為我們的粗心大意，沒能看好場，導致我們的衣服損失18件，{而店長不斷的提醒，我們在工作中責任的重要性}。通過這件事情，我感到自己責任心不夠，同時長期以來對自己不夠嚴格，工作作風散漫，才導致今天這樣的事情發生，真的很不應該。對此，發生今天這樣的事，我不僅感到慚愧，還對不起店長一直以來對我們的教導與信任。同時，也要感謝店長讓我回去深刻這份檢討。通過這次的檢討，我深刻的體會到上班責任的重要性。
從今往后，我會認認真真的上好每一天的班，引以為戒，同樣的錯誤不會再犯。希望店長大人有大量，不記這次錯誤。在這再次感謝店長對我們的教導和信任，謝謝。
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
粗心大意犯錯誤檢討書范文二
尊敬的領導同志：
您好，我懷著無比愧疚和遺憾的心情向您遞交這份工作失職的檢討書 。關于在XXXXX的綜合樓建設項目的監督工作中，因我個人的疏忽，我沒有能夠充分地對工程全部材料的樣本和實品做樣品檢查。沒有認真核查賬本，也沒有在檢查之后向您如實匯報。
我可以說是犯了一個最低級，最原則性的錯誤。我有罪啊，連這么基礎的工作都沒有做好，沒有根據您的要求，把項目的進展情況著實地向了領導匯報。給公司造成了很大的負面影響，也導致了一些損失，同時也愧疚陳總對我的信任和關照。
但此次我通過自我反省，必須找出我工作失誤的根本原因，我反思了一下。我犯錯的根本原因在于，我自身這個馬虎的性格，做事半心半意，敷衍了事。我知道這樣的工作作風是極度危險的，這樣的作風持續下去。很可能在未來造成更多更嚴重的錯誤。
針對我的錯誤，我反省了如下幾點改正措施：
1，針對我的責任感不強，工作作風懶散，不實際。我深刻認識到作為一名材料部的負責人，我對很多事情應該親自過問，不論處理的好壞，都應該給上級一個明確的匯報和交代。出來端正態度，認真工作之外，我也要抽出空閑時間提高自己的學習和專業水平，同時保持工作的細節。
2，我今后做事情必須嚴格要求自己，做一個認真負責，勤奮的工作人員。我要時時認真的了解組織領導的意圖，不能將領導的意思偏之千里，要將自己的工作做好做精。
通過此次深刻的檢討，請陳總信任我。我今后一定認真努力地位公司做工作，為公司的發展獻上自己微薄的一份力量。
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
粗心大意犯錯誤檢討書范文三
尊敬的領導同志：
事發于xxx市局財務科在財務清查工作中，發現一份被涂改了罰沒款數額的《行政處罰決定書》。經核實，我是該處罰決定書對應案件(xxx非法經營案)的承辦人之一，同時也就是該份處罰決定書的涂改者。
經核實，xxx一案依法經審批的案件文書所記載的罰沒款合計數額都是3500元;依法送達當事人的案件文書(包括《處罰決定書》和《處罰告知書》)上所記載的罰沒款合計數額都是3500元人民幣，但當事人實際才繳納了3000元人民幣的罰款，因此財務人員向當事人開具的罰沒票據記載的也是3000元人民幣的罰沒數額。同時，工商所財務人員通常都要求案件承辦人在結算罰沒票據時，要提供一份相應的《行政處罰決定書》送分局財務室備案。在xxxx一案結算罰沒票據時，作為承辦人，我向財務人員提供了一份該案的《行政處罰決定書》，財務人員發現該份《處罰決定書》上記載的罰沒款合計數額是3500元人民幣，與向當事人開具的罰沒票據上記載的3000元人民幣，在數額上有出入，便提醒我進行核對。我本人在未經認真核實的情況下，就簡單盲目地認為數額上有出入是因為校對失誤引起的，加之法律意識淡薄，便又盲目地以罰沒票據上記載的3000元數額為標準，順手將該份《行政處罰決定書》上原本所記載的罰沒款合計數額3500元人民幣用水筆涂改為3000元人民幣，導致了該份行政處罰決定書出現嚴重瑕疵，造成極其不良的后果。
古人常說，行有不得，反求諸己，但一開始，我并未能及時地進行自我反省。古人又說，君子務本、本立而道生，因此，在自我反省的過程中，一定要把犯錯誤的根本原因找出來，若是找不到根本原因所在，敷衍了事，于事無補，將來還會犯更多更嚴重的錯誤。悔悟后，歸結原因如下：
1、責任心不強，工作作風不深入，不踏實。作為一名執法人員，不論有多少理由，都應端正執法辦案的態度、嚴格執法辦案的程序，全面準確地掌握案件情況，確保事實無誤、程序無誤;對同事提出的疑問，更應認真核實、查對。同時，更是要增強自身的法律意識，切忌工作上的隨意性。有一句法的格言說到魔鬼出于細節。
2、事發后，不能心平氣和地面對錯誤，有逃避的心理。一開始，就想著把很多問題推給別人，而不能立刻想著先從自己身上找原因。為什么不能心平氣和呢，因為是齷齪的面子在作怪：覺得自己讀了那么多年書，起碼也是個正宗本科學歷，心理上建立了一種本科生是不允許犯錯誤的的觀念。
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
粗心大意犯錯誤檢討書范文四
尊敬的老師：
今天，我懷著十二萬分的愧疚以及十二萬分的懊悔給您寫下這份檢討書，以向您表示我對上課打撲克這種惡劣行為的深痛惡絕及打死也不再上課打撲克的決心。
早在我剛踏進這個學校的時候，您就已經三令五申，一再強調，全班同學，不得遲到，不得曠課,不得上課打撲克。其時，老師反復教導言猶在耳，嚴肅認真的表情猶在眼前，我深為震撼，也已經深刻認識到此事的重要性，于是我一再告訴自己要把此事當成頭等大事來抓，不能辜負老師對我們的一片苦心。其實我上課打撲克不是故意的.
我只是寫完作業無聊.才拿出撲克來玩的.而且我也不知道撲克是從哪來的.我知道這些理由說出來都是不能成立的，因為，這所有的問題都只能歸結于我，還未能達到一個現代大學生該具有地認識問題的水平。未能對老師們的辛勤勞作做出回報，我越來越清晰地感覺到我是一個罪人! 對于我上課打撲克的事情，所造成的嚴重后果如下：
1、 讓老師擔心。
2、 在同學們中間造成了不良的影響。由于我一個人的錯誤行為，有可能造成別的同學的效仿，影響班級紀律性，也是對別的同學的父母的不負責。
3、 影響個人綜合水平的提高，使自身在本能提高的條件下未能得到提高，違背父母的意愿，實乃不孝。
如今，大錯既成，我深深懊悔不已。深刻檢討，認為深藏在本人思想中的致命錯誤有以下幾點：
1、 思想覺悟不高，對重要事項重視嚴重不足。就算是有認識，也沒能在行動上真正實行起來。
2、 思想覺悟不高的根本原因是因為本人對他人尊重不足。
3、 平時生活作風懶散。
據上，我決定有如下個人整改措施：
1、 按照老師要求繳納保質保量的檢討書一份!對自己思想上的錯誤根源進行深挖細找的整理，并認清其可能造成的嚴重后果。
2、 制定學習計劃，認真克服生活懶散、粗心大意的缺點，努力將期考考好，以好成績來彌補我的過錯
3、 和同學們加強溝通。保證不再出現上述錯誤 請關心愛護我的老師同學繼續監督、幫助我改正缺點，取得更大的進步!
檢討人：xxx
關于財務的檢討書篇2
您好，在此向您遞交這份關于我財務工作疏忽的說明以及相關檢討，以表達我對自己財務工作疏忽：
如今，我的錯誤已是不爭事實，我并不想說說出什么緣由、借口來掩蓋錯誤。以下是我針對自己錯誤做出深刻的檢討和改正措施：
第一，通過這次錯誤的反省，今后對待今后的財務工作，自己一定要萬般謹慎，細細把關自己的每個工作環節。
第二，造成我此次工作錯誤的原因之一是這幾個月廠房搬遷過程中，事情繁瑣。為此，我今后必須刻苦努力工作，好好磨練自己的工作業務。
第三，我今后一定加強自身的責任意識，認真、深刻地了解自己的財務工作，全心全意肩負起這份工作責任，今后我要以踏實工作，努力從事，讓自己這份財務工作責任感得到最好體現。
在此，我發誓今后我一定要積極努力地改正錯誤，以踏實、負責的態度投身于財務工作當中，盡最大努力做好工作，以長期的認真負責工作，慢慢彌補因為本次工作失職給給貴單位及貴單位領導造成的影響。
篇二：工作失誤檢討書
事發于xxx市局財務科在財務清查工作中，發現一份被涂改了罰沒款數額的《行政處罰決定書》。經核實，我是該處罰決定書對應案件(xxx非法經營案)的承辦人之一，同時也就是該份處罰決定書的涂改者。
經核實，xxx一案依法經審批的案件文書所記載的罰沒款合計數額都是3500元;依法送達當事人的案件文書(包括《處罰決定書》和《處罰告知書》)上所記載的罰沒款合計數額都是3500元人民幣，但當事人實際才繳納了3000元人民幣的罰款，因此財務人員向當事人開具的罰沒票據記載的也是3000元人民幣的罰沒數額。同時，工商所財務人員通常都要求案件承辦人在結算罰沒票據時，要提供一份相應的《行政處罰決定書》送分局財務室備案。在xxxx一案結算罰沒票據時，作為承辦人，我向財務人員提供了一份該案的《行政處罰決定書》，財務人員發現該份《處罰決定書》上記載的罰沒款合計數額是3500元人民幣，與向當事人開具的罰沒票據上記載的3000元人民幣，在數額上有出入，便提醒我進行核對。我本人在未經認真核實的情況下，就簡單盲目地認為數額上有出入是因為校對失誤引起的，加之法律意識淡薄，便又盲目地以罰沒票據上記載的3000元數額為標準，順手將該份《行政處罰決定書》上原本所記載的罰沒款合計數額3500元人民幣用水筆涂改為3000元人民幣，導致了該份行政處罰決定書出現嚴重瑕疵，造成極其不良的后果。
古人常說，“行有不得，反求諸己”，但一開始，我并未能及時地進行自我反省。古人又說，“君子務本、本立而道生”，因此，在自我反省的過程中，一定要把犯錯誤的根本原因找出來，若是找不到根本原因所在，敷衍了事，于事無補，將來還會犯更多更嚴重的錯誤。悔悟后，歸結原因如下：
1、責任心不強，工作作風不深入，不踏實。作為一名執法人員，不論有多少理由，都應端正執法辦案的態度、嚴格執法辦案的程序，全面準確地掌握案件情況，確保事實無誤、程序無誤;對同事提出的疑問，更應認真核實、查對。同時，更是要增強自身的法律意識，切忌工作上的隨意性。有一句法的格言說到“魔鬼出于細節”。
2、事發后，不能心平氣和地面對錯誤，有逃避的心理。一開始，就想著把很多問題推給別人，而不能立刻想著先從自己身上找原因。為什么不能心平氣和呢，因為是“齷齪的面子”在作怪：覺得自己讀了那么多年書，起碼也是個正宗本科學歷，心理上建立了一種“本科生是不允許犯錯誤的”的觀念。
篇三：出納工作疏忽檢討書
尊敬的經理：
我懷著十二萬分的愧疚以及十二萬分的懊悔向你們寫下這份檢討書，我為自己的錯誤作行為感到了深深地愧疚和不安，在此，我向經理做出深刻檢討：
鑒于2019年7月23日提報的資料有誤，由于個人的疏忽，把金額寫錯，原本是和宏華進的進賬金額10600元錯寫成了10000元。相差金額600元。竟然犯了如此低級的錯誤，歸結原因如下：
1.責任心不強，工作作風不深入，不踏實。急于把事情做完，而沒有做好它。就像經理常說的，“做事要做好它而不是做完他”。
2.做事粗心大意，不細心，應仔細核對金額后再寫。
通過這件事，我重新反思了自己讀書學習、做人、做事的態度，感悟到：
1、一個人一生最重要的是做事做人的能力。做人要專注，做事也要專注。做事不專心，一定無法把事情做得圓滿，無法清楚地掌握細節。學習就在做人、做事的點點滴滴中。經典絕不是在書本里，而是在做人、做事的點滴中。“學如逆水行舟，不進則退”，讀了那么多的書，假如不融會貫通，不與生活結合，就很難有喜悅，就是古人所講的“學而時習之，不亦樂乎。”
2、“學習最重要的境界是體悟。如果學習中不能體悟，那只是“記問之學”，就好像人吃了東西沒有消化，對身體當然就沒有幫助，甚至還有害處。
因此，這次發生的事使我不僅感到是自己的失誤，更為重要的是我感到對不起經理對我的信任，愧對經理的關心。
同時，要誠心的謝謝經理，如果不是經理及時發現，并要求自己深刻反省，而放任自己繼續放縱和發展，那么，后果是極其嚴重的，甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。因此，通過這件事，在深感痛心的同時，我也感到了幸運，感到了自己覺醒的及時，這在我今后的人生成長道路上，無疑是一次關鍵的轉折。所以，在此，我在向經理做出檢討的同時，也向您表示發自內心的感謝。
篇四：工作疏忽本職檢討書
尊敬的公司經理:
此刻我無地自容，深深自責所犯下的錯誤。懷著無比愧疚之心，懺悔之情，懇求公司能給我一次改過的機會，讓我用實際行動來彌補我的失職。
我知道，由于自己的一時疏忽大意，險些給公司帶來不可挽回的損失，更是在無意中，嚴重損害了公司的神圣形象。我背離了自己的職責，深感事情之嚴重，影響之不良，我愿接受公司的懲罰。
作為公司員工，我應時刻謹記公司各項規章制度，全力服務本職。用百般熱情與萬般細心，來回報公司對我的信任。而此時，我惶恐至極，每分每秒都在為自己的過錯而懺悔。我會牢記這次教訓，也更加珍惜為公司效力的機會。所以懇請公司能再給我一次機會，讓我帶著感恩的心，為公司再塑完美形象!
篇五：工作失職、工作疏忽的檢討書范文
尊敬的領導同志：
您好，我懷著無比愧疚和遺憾的心情向您遞交這份工作失職的檢討書。關于在杭州下沙物美超市的綜合樓建設項目的監督工作中，因我個人的疏忽，我沒有能夠充分地對工程全部材料的樣本可實品做樣品檢查。沒有認真核查賬本，也沒有在檢查之后向您如實匯報。
我可以說是犯了一個最低級，最原則性的錯誤。我有罪啊，連這么基礎的工作都沒有做好，沒有根據您的要求，把項目的進展情況著實地向了領導匯報。給公司造成了很大的負面影響，也導致了一些損失，同時也愧疚陳總對我的信任和關照。
但此次我通過自我反省，必須找出我工作失誤的根本原因，我反思了一下。我犯錯的根本原因在于，我自身這個馬虎的性格，做事半心半意，敷衍了事。我知道這樣的工作作風是極度危險的，這樣的作風持續下去。很可能在未來造成更多更嚴重的錯誤。
針對我的錯誤，我反省了如下幾點改正措施：
1，針對我的責任感不強，工作作風懶散，不實際。我深刻認識到作為一名材料部的負責人，我對很多事情應該親自過問，不論處理的好壞，都應該給上級一個明確的匯報和交代。出來端正態度，認真工作之外，我也要抽出空閑時間提高自己的學習和專業水平，同時保持工作的細節。
2，我今后做事情必須嚴格要求自己，做一個認真負責，勤奮的工作人員。我要時時認真的了解組織領導的意圖，不能將領導的意思偏之千里，要將自己的工作做好做精。
關于財務的檢討書篇3
一、救助原則、救助對象和救助定點單位
（一）基本原則。
依據國務院《城市生活無著的流浪乞討人員救助管理辦法》及民政部《城市生活無著的流浪乞討人員救助管理辦法實施細則》，保障需要緊急救治的流浪乞討病人能夠得到及時救治，堅持基本醫療救助，就近送醫和先救治后結算、先救治后救助的原則。
（二）救助對象。
自身無力解決食宿，無親友投靠，又不享受城市最低生活保障或者農村五保供養，在**地區流浪乞討度日的人員突發嚴重疾病，病情威脅生命者（包括棄嬰）以及危及他人生命安全或嚴重影響社會秩序的精神病人(以下簡稱流浪乞討病人)。
（三）救助定點單位。
1.流浪患者救治定點單位：
二、救助費用標準、經費來源及結算
（一）救助費用標準。
1.嚴格參照《新疆維吾爾自治區濟困醫療服務目錄(試行)》執行。本著因病施治、合理檢查的原則，以最大限度降低醫療費用。凡不屬于濟困醫療服務目錄范圍的藥品、藥械、檢查費用，財政不予承擔。
2.在院治療期間伙食費標準為每人每天10元。
（二）救助經費來源。
市、區(縣)兩級財政按比例共同分擔，具體分擔比例為天山區、沙依巴克區、新市區、水磨溝區、頭屯河區、米東區承擔50%，市財政承擔50%；經濟技術開發區、高新技術產業開發區發生費用全額自行承擔；達坂城區、**縣發生費用由市財政全額承擔。
（三）救助經費結算。
市民政局將審核匯總后的流浪乞討病人和無名尸體處理費用報市財政局，并同時提供書面撥付申請。市財政局依據市民政局上報的資金撥付申請，經審核無誤后每半年通過國庫集中支付方式及時撥付資金至衛生定點醫療機構及市民政相關部門，不得跨年度欠費。
三、職責分工
（一）民政部門。
1.負責流浪乞討病人救助工作的綜合協調和組織實施，并建立和完善聯席會議制度，牽頭協調建立跨系統救治工作機制；
2.負責對流浪乞討病人和無名尸體的身份進行甄別認定，對無名尸體運送、火化或土葬(穆斯林遺體)工作；
3.負責對定點醫院救治和殯葬服務中心產生費用情況進行審核匯總，同時提出書面資金撥付申請報市財政局，協調落實經費的結算；
4.負責對醫療機構救治流浪乞討病人至病情穩定后的安置工作；
5.每半年與市衛生局、市財政局、市公安局對使用于生活無著的流浪乞討病人醫療救助及無名尸體處理費用的執行情況進行監督檢查。
（二）衛生部門。
1.負責流浪乞討病人的現場救治、轉運及院內治療工作；
2.每半年與市民政局、市財政局、市公安局對使用于流浪患者醫療救助及無名尸體處理費用的執行情況進行監督檢查。
（三）公安部門。
負責流浪乞討病人的治安管理工作；接群眾報警后，應及時出警，負責對流浪乞討病人因救治無效死亡和無名尸體進行檢驗、鑒定，出具檢驗報告。
（四）財政部門。
1.負責會同民政、衛生部門共同編制年度醫療救治、運送、處理無名尸體的經費預算工作；
2.依據市民政局上報的資金撥付申請，經審核無誤后每半年通過國庫集中支付方式及時撥付現場醫療救治、轉運、定點醫院救治流浪患者及運送、處理無名尸體的經費。
3.每半年對使用于流浪患者醫療救助及無名尸體處理費用的執行情況進行監督、審計。
四、流浪乞討病人救治程序
（一）流浪乞討病人一經發現，由發現地民政部門立即報告市急救中心現場搶救并轉送至就近的定點醫院；
（二）市急救中心轉送到定點醫療機構后，由定點醫療機構及時填寫《城市生活無著的流浪乞討人員危重病人接診單》并通知所在地民政部門；
（三）所在地民政部門應及時趕到現場甄別認定流浪乞討病人身份。正常工作日天山區、沙依巴克區、新市區、水磨溝區2小時，其他區（縣）4小時；節假日（含夜間）12小時內到達。不按規定時間到達現場進行患者身份認定的視默認。對認定屬于救助對象的出具相關證明；
（四）在院治療時間一般不超過15天，病情復雜，住院時間需超過15天的（精神病患者除外），由所在地民政部門下發繼續治療通知書，醫院方可繼續治療；對一些特殊的、病情復雜的急危重癥患者，定點醫院確無能力處理的,經市民政局批準轉入轉診醫院，病情穩定后，應轉回定點醫院，實現雙向轉診；
（五）受助人員擅自離開定點醫院的，視同放棄救助，定點醫院應及時報所在地民政局；
（六）流浪乞討病人脫離生命危險，病情基本穩定后，定點醫院應及時通知所在地民政局,所在地民政局需在三日內做好出院后的安置工作，受助人員拒不出院的，公安部門應協助強制其出院；
（七）流浪乞討病人因病重救治無效死亡后,由定點醫院通知所在地民政部門和市殯葬服務中心，負責對尸體的善后處置。
五、無名尸體處理程序
（一）對無名尸體，由當地公安部門進行勘查，通知市殯葬服務中心接運、保存尸體，同時填寫《無名尸體接運單》；市殯葬服務中心憑《無名尸體接運單》及時接運、保存無名尸體，并通知發現地區（縣）民政局，于3日內（特殊情況可適當延長）到市殯葬服務中心對無名尸體進行核實認定。
公安部門應在一月內對死者身份進行核實，衛生、民政部門應協助配合；對已核實身份的無名尸體，由公安部門負責通知死者親屬認領，超過三個月不來認領，視為無人認領；對保存三個月無人認領的無名尸體，由市殯葬服務中心書面通知無名尸體發現地公安部門，公安部門應根據通知要求及時出具《無名尸體處置通知單》，并及時將《無名尸體處置通知單》送達無名尸體發現地民政部門，民政部門收到《無名尸體處置通知單》后，應及時出具《無名尸體處理通知單》，并于3日內送達市殯葬服務中心和市民政局。市殯葬服務中心根據《無名尸體處理通知單》對無名尸體火化或土葬（穆斯林尸體）；對無法確認民族的無名尸體，按穆斯林尸體處置。《無名尸體處理通知單》一式三聯，一聯：區（縣）民政局留存，二聯：市殯葬服務中心留存；三聯：報市民政局留存。
（二）涉及刑事案件的無名尸體，由市公安局管轄區分局或刑科所進行檢驗鑒定，并出具檢查報告。期間尸體由市公安局刑科所解剖室保存一個月，超過一個月仍無法核實身份或無人認領的，公安機關需確認已采集無名尸體指紋及DNA樣本保存后，由公安機關通知市殯葬服務中心運送、保存，保存期滿二個月無人認領的，按照本實施意見規定處理。
關于財務的檢討書篇4
一、健全離任審計制度的重要性
離任審計也稱任期經濟責任審計，特指旨在明確國家機關和國有企事業單位領導人經營管理責任而進行的審計活動，是整個審計工作的一個重要方面。離任審計除了常規審計所具有的維護財經法規、改善經營管理與出發點之外，主要目的則是分清經濟責任人任職期間在本部門、本單位經濟活動中應當負有的責任，為組織人事部門和紀檢監察機關和其他有關部門考核使用干部或者兌現承包等提供參考依據。
離任審計一經產生就顯示了其他審計無法替代的作用，無論是在保護國家財產的安全、完整、保值、增值方面，還是在健全領導干部的監督管理，促進廉政建設方面，都取得了顯著的成效，發揮了重要的作用。
建立健全領導干部離任審計制度具有以下六個方面的好處：
一是有利于客觀公正評價領導干部。通過對所在單位領導干部任期內政績、德能、財務情況的考核和審計，能對離任者的思想政治素質、工作業績、廉潔自律等方面，有一個全面的公正評價和客觀鑒定。避免“在位是能人，走后是罪人”、“老實人吃虧，投機者討好”。
二是有利于增強領導干部的責任心。實行離任審計制度，領導干部的優劣，不在于平時自吹自擂、弄虛作假，而在于工作的實績與效果。這樣，領導干部的注意力就會轉移到真抓實干、為民辦實事上來。
三是有利于調動領導干部的積極性。實行離任審計制度，并將審計結果作為干部任用的重要依據，能者上、庸者讓、劣者下，堵住了領導干部升遷的投機取巧之路，大開了任人唯賢之門，有利于調動各級干部充分發揮主觀能動性，積極進取，勵精圖治。
四是有利于干部的管理和使用。過去干部的任用，有時憑上級個別主要領導的印象優劣，憑感覺取舍，難免產生偏差，給投機者以可乘之機。建立離任審計，對政績突出、清正廉潔的領導干部提拔重用；對作風飄浮、弄虛作假、無所用心的領導干部降職或免職，在干部隊伍中，形成正確的用人導向和良性競爭的氛圍，引導和促使領導干老老實實做人，扎扎實實做事，勤勤懇懇創業。
五是有利于事業的發展。建立離任審計制度，工作交接情況一目了然，交者的功過記錄在案，接者“家底”有據可查，有利于克服只求急功近利之事、不謀長遠發展之路的思想，保持地方經濟持續、協調、健康地發展。
六是有利于規范干部行為，促進廉政建設。經濟責任審計立足于財政、財務收支審計，落腳點在于查明個人經濟責任，既對事又對人，而且審計涉及領導干部任職期間一般較長，往往能夠發現年度財政、財務收支審計不易發現的問題，有利于揭露和懲治腐敗分子。另外，經濟責任審計著眼于防范，健全了監督制約機制，有利于發現財務管理漏洞，健全財務管理制度，提高財務管理水平，促進領導干部自我約束、自我完善，增強了紀律觀念，促進了廉政建設。
二、我市開展離任審計的基本情況和結果跟蹤的提出
*的領導干部任期經濟責任審計是從2000年開始，到2005年年底，六年時間共完成領導干部任期經濟責任審計項目134個，占*審計局總審計數的50%以上。應該講，六年來的領導干部任期經濟責任審計取得了一定的成效：摸清了領導干部所在單位的家底，揭露了財務管理中所存在的問題，促進了制度建設，加強了財務管理。同時也提高了領導干部執行財經紀律的自覺性，促進了黨風廉政建設。
離任審計的重要作用毫無疑問，但在現實情況中，離任審計的作用在某些地方、某些部門明顯被打了折扣，原因也是多方面的：首先是在離任審計過程中，少數被審計單位或領導對審計認識有一定的偏見，審計過程中配合不夠密切，也有審計人員感覺來自方方面面壓力較大，審計起來畏手畏腳，這樣的審計報告對問題和情況的介紹分析就不夠透徹，有的問題可能僅僅是點到為止。其次是審計報告出臺后存在新官不理舊賬的情況。審計報告中可能會有提出一些處理起來比較棘手的問題，一方面礙于前后任之間的情面，另一方面繼任者感覺不是自己責任，再加情況不明，往往一拖再拖，使審計報告中對問題的整改大打折扣，最后是審計督促和利用部門有時形不成協作和利用的合力。第三，在審計報告中要求被審計單位針對審計中所發現的問題落實整改，被審計單位是否按照要求進行了整改，缺乏結果監督。第四，還有就是對審計結果的運用不夠，離任審計報告出臺后，審計、財政、組織人事、紀檢監察等部門都應根據自身職責，對審計報告進行分析梳理，并依據法規和政策作出相應處理，現實情況常常是由于各單位各自為戰，有時對一些問題的處理具有隨意性，隔靴抓癢。這樣，審計結果往往不能用到領導的獎懲、升遷上去。特別是在對審計所發現問題的整改情況的監督及對審計結果的運用上，審、用脫節的現象依然比較普遍。
這些問題反映了目前由于經濟責任審計的評價體系還不完備，審計結果運用的模式尚未統一，審計所反映的問題又過于單一專業，加上審計的處理和運用機制還沒有有效地建立，在很大程度上削弱了經濟責任審計的監督作用。對于這些問題，不光是我們*存在，全國范圍內同樣也都存在，中央紀委、監察部對此相當重視。對這些問題的處理如達不到應有的力度，反過來還會影響審計人員的積極性，對今后的離任審計產生不良影響。
綜上所述，我們認為審計報告的出臺并不意味著審計工作的結束，相反，加強對領導干部離任審計結果的跟蹤監督，是健全領導干部離任審計制度十分重要的一環。所以在2005年9月，由市紀委、監察局牽頭，市經濟責任審計聯席會議成員單位專門召開會議，決定對本年度市審計局開展的針對領導干部所形成的26份審計報告結果進行跟蹤監督檢查。2005年10月，市紀委、審計局、財政局、監察局聯合下發了《關于對領導干部經濟責任審計結果報告的整改意見的落實情況進行跟蹤檢查的通知》，并組成專項跟蹤檢查組，對各相關單位領導干部經濟責任審計結果報告的整改落實情況進行跟蹤檢查，并使之制度化。
三、對審計結果跟蹤監督工作的做法
審計整改跟蹤檢查的通知下發至相關單位以后，市紀委、審計、財政三機關即成立了聯合工作組，分成兩個檢查小組，每個小組都由分管領導和專業骨干組成。首先開展基礎性準備工作：一是催齊所有相關單位按審計報告中要求整改的書面整改落實情況報告；二是對審計報告和書面整改報告逐條進行對照分析、吃透情況，排出未整改及整改不到位的問題，使正式上門跟蹤檢查既有針對性又能提高效率。在實踐中我們主要把握好以下幾個方面：
1、確認已整改落實內容的真實性。工作組通過找財會人員談話，查看相關憑證，翻閱帳簿，來確認整改內容是否確實已落實到位，防止整改報告所說的內容與實際整改情況相脫節。
2、健全完善整改中未落實手續。跟蹤檢查發現，一些財務上應有的書面手續尚停留在口頭承諾上，也有一些書面憑證不符法律規定和財經紀律，甚至還有一些陳年欠款長期無人催討，即將過了法律訴訟的有效期，檢查組均一一指出，要求抓緊落實，并規定將補辦手續在一定時間內復印上交至檢查組。
3、督促加快整改進度。有些整改內容是一個過程，如有的鎮房產開發中房產商是分期付款，遇到今年宏觀調控部分開發商確實資金緊張，政府便有點“手軟”，檢查組要求鎮政府切實引起重視，采取有效措施，保證財政資金的安全。
4、少數內容要求再整改。有一些單位在少數整改內容上嫌麻煩，沒有采取有效措施，仍存在資產流失等隱患，檢查組便要求進行再整改。如某鎮存在一些個人欠款，鎮上通過口頭和電話催討，效果不大，檢查組便要求鎮司法配合，查清欠款人員去向，并寄送書面催討單，明確專人聯絡催討。
5、共同探討少數遺留老大難問題的解決辦法。少數老大難問題單位主要負責人已換了幾任，但仍無法解決，檢查組在溝通了解相關情況后，幫助出點子，想辦法，共同探討一些值得嘗試的辦法。
6、幫助一些單位建章立制。整改檢查督促中發現少數單位在財務管理、工作紀律等方面的規章制度還欠缺，監督檢查組成員提議這些單位應加強這方面的制度建設，進一步健全各項規章制度和措施。
總的來說跟蹤檢查的成效相當明顯，從跟蹤檢查情況看，審計報告中提出的建議大部分得到了落實，對少數一時確實難以落實到位的事項也努力作出整改計劃；整個跟蹤檢查活動，共有10個單位重新修訂了有關制度，調整了財務人員7名，清理銀行戶頭63個，收回歷年陳欠應收款4175萬元，補繳財稅部門資金6426萬元，糾正帳務處理不當31508萬元，化解擔保風險14092萬元。另外對我市某局局長在離任審計中，審計結果表明該局在財務管理中存在著收入不入帳、資金轉移至帳外、違規發放福利等問題，進行了嚴肅糾處，并在全市進行通報。
四、開展審計結果跟蹤監督的體會和想法
開展領導干部審計結果的跟蹤監督，我們雖然探索了一條路徑，也取得了一些成效，但也只是初步的，有待于進一步完善。在今后的工作中，我們認為在以下幾個面還需要引起注意：
1、處理好審計跟蹤監督與審計整體工作的關系。
根據《中華人民共和國國家審計基本準則》第五章審計報告處理準則，在出具審計報告后，有兩種手段是強有力的，一是對審計事項作出評價，出具審計意見書（提出被審計單位自行糾正事項和改進建議，出具審計意見書）；二是對有抉擇國家規定的財政收支、財務收支行為，需要依法給予處理處罰的，作出審計決定，制作審計決定書。
處理有五種：（1）責令限期交納、上交應當繳納或者上繳的財政收入；（2）責令限期退還違法所得；（3）責令限期退還被侵占的國有資產；（4）責令沖減或調整有關會計賬目；（5）依法采取的其他處理措施。
處罰有四種：（1）警告、通報批評；（2）沒收違法所得；（3）罰款；（4）依法采取的其他處罰措施。
從以上法律法規的規定看，審計部門是有處理處罰權的，我們紀檢監察部門重點是在處理處罰結果的跟蹤檢查上，不能因為開展了審計結果跟蹤監督，而削弱了審計整體工作的力度，反而應更加激發和督促審計部門的主觀能動性。當然，必要的時候我們也可參與有關協調工作，形成工作合力，充分利用審計成果來推進黨風廉政建設。
2、離任審計應向任中審計前移。
隨著民主與法制建設的日趨完善，干部離任審計已成為一道必不可少的法定程序。通過審計，從中發現諸多問題，為國家挽回損失。然而，離任審計雖然較之過去的“不審計”是一種進步，但有一個明顯的弊端，就是木已成舟，許多損失難以挽回。
從我們*進行審計結果跟蹤檢查的情況看，也存在一些單位情況和結果已相當明了，但卻過了處理的最佳時效期。如個別局領導干部經跟蹤檢查確實應承擔相關責任，但該領導已被調任另一單位擔任主要負責人，也不能怪組織部門工作不細，因為他們事前確實無法知曉相關情況。另如個別鄉鎮的呆賬、死賬歷任幾任領導都難以得到有效處理，關鍵也是承擔責任的領導已不是處理事情的領導，時間差和崗位差使問題難以及時有效處理。
既然如此，何不將審計的重心由離任前移置任中呢？任中審計較之離任審計，是一種更為科學更為有效的預防措施。它不僅能克服審計工作中存在的“滯后”的毛病，有效避免領導干部經濟行為的“一錯再錯”，幫助干部少犯錯誤、不犯錯誤。并且，還能減少審計的工作量，化解審計的難度。事實也是如此，有些領導干部任前信誓旦旦，一旦大權在握，便將過去的誓言忘得一干二凈，等到他們離任后發現問題了，即使審計得再好，也顯得滯后和被動。
因此，我們應將審計手段引入對領導干部的日常監督和管理，貫穿于領導干部任前、任中、任后的全過程，實行全程審計，使審計工作從離任前向任期中轉變，從不定期向有計劃審計轉變。如此，必然能最大限度地減少損失，同時，也能為反腐敗工作打下基礎。
3、審計報告處理應進一步規范、透明度進一步提高。
目前不少地方確實存在審計報告出臺之日就是審計工作結束之時這種情況，中央高層也認識到了這一問題，近年來全國人大已著手對《中華人民共和國審計法》進行修改，新審計法修改的重點之一是，明確政府應向人大常委會報告問題糾正情況和處理結果。這就意味著：第一，原來以內部文書形式出現的審計報告，現在變成了公開的法律文書，增加了透明度，也走向了法律化的軌道；第二，使審計工作立于人大監督之下，使審計結果公告有了法律依據，并走向經常化、制度化，進一步發揮審計報告的功能和作用。
可以預見，隨著我們紀檢監察機關對審計結果跟蹤監督的加強，以及人大對審計公告及處理結果的重視、規范，審計“虛晃一槍”和審計之后“不了了之”的情況將大大改善，審計工作必然成為促進依法行政、建設法治政府的重要手段。
關于財務的檢討書篇5
一、精心組織意見征求，切實查找突出問題
為了進一步引深我局科學發展觀學習實踐活動，切實查找影響財政部門科學發展的突出問題，使財政黨員干部更好地為民理財，促進科學發展，我們專門制定了《學習實踐科學發展觀征求意見表》，廣泛征求意見。通過窗口發放、深入單位、首問服務臺等多種形式，發放征求意見表40余份，從依法理財、辦事效率、為群眾服務、應對金融危機等十個方面征求服務對象意見，收集意見56條，對我局黨員干部的依法理財、黨風作風等關系科學發展方面的問題有了進一步的認識，為民主生活會的召開奠定了基礎。對于征求意見表評議的結果，我們進行了認真的梳理，將其作為分析檢查報告的基本依據。
二、加強指導材料撰寫，努力確保“兩稿”質量
民主生活會發言稿和大講述稿是分析檢查階段的兩個重要材料，為了確保材料質量，我們從加強材料指導和把關入手，采取三項措施，為開好民主生活會和大講述會打好基礎。
一是專門召開指導會。一把手親自參加，股級干部全部參加，聘請專人對民主生活會和大講述稿進行指導，從文章結構、基本思路、問題歸納詳細予以講解，使全體同志對“兩稿”的寫法有了深入的認識，更好的寫出質量高的發言材料。
二是嚴把材料關口。為了開好民主生活會和大講述會，我們從準備工作入手，嚴格把好材料關口，做大兩不過關。對于思路不清，查找問題不深不予通過，要求進行修改；對于內容應付了事，措施不切實際的不予通過；有力落實了“四不上會”要求。
三是反復進行修改。對于不過關的材料，要求進行反復修改，直到形成高質量的發言材料。先后對10余份發言稿進行了集中修改，理清了文章結構，提煉了好的觀點，使質量得到了提高。
三、通過兩種形式，開好民主生活會
一是通過分組討論，確保覆蓋全局。按照局班子成員分工，分成四組召開民主生活會。由分管領導主持，相關股室全體人員參加，無論是股長還是科員，都要求做到暢所欲言，從思想、方法、作風等方面查找自身不足。副局長×××同志在小組民主生活會上，要求本著交流工作思想認識，互相協作，取長補短的原則，認真開展批評和自我批評。綜合股股長×××對于辦事程序繁雜的問題，從思想認識的角度談到：“自己以前也曾感到有些程序過于多，但是沒有從思想上進一步認識，不夠重視，滿于現狀。在學習實踐科學發展觀活動中，自己深刻認識到思想認識的差距。今后的工作中，要多站在服務對象的角度，站在提升行政效能的高度，深入調查研究，創新工作方法，力求人民群眾滿意。”預算股科員×××同志在分組民主生活會上，結合自身工作情況，從工作作風上剖析道：“以前總認為熱情服務、踏實工作就是作風優良，在學習調研中，對于群眾反映的財政資金事后監督不足問題，自己才發現僅僅在局里熱情服務還不夠，還要對于撥出的資金多跟蹤、多督查、多問效。”分組討論時同志們還就工作創新，與時俱進等方面提出了各自的看法，在如何破解難題，立足崗位做出貢獻，促進財政事業科學發展上形成了新共識。
二是通過集中討論，實現思想統一。全局性的集中討論由局長××同志主持。他首先從自身實際出發，站在如何深入貫徹科學發展觀，開創財政工作新局面的高度，要求全體同志要把思想和行動統一到科學發展觀上來，解放思想，銳意創新，為××發展做出更大貢獻。在他的帶動下，班子成員紛紛就各自情況積極進行發言。大家不僅暢談對學習實踐科學發展觀的進一步認識和體會，而且對工作的問題不避重就輕，客觀真實地交流了經驗做法。分管局長還就分組民主生活會的情況進行了交流討論。最后，×局長要求學習實踐領導組辦公室要做好會議記錄，搜集好大家提出的意見和建議，對好的心得體會和發言要做好整理，扎扎實實總結好這次民主生活會，為下一步的分析檢查做好基礎性的工作。
四、開展一評一改，搞好分析檢查
關于財務的檢討書篇6
一、2005年上半年主要工作
按照年初工作計劃，2005年上半年主要做了以下工作：
1、召開四屆二次會議。為推動行業誠信建設，落實四代會提出的各項工作任務，部署新一年各項工作，2月2日，省注協召開第四屆理事會第二次會議暨新聞會。會議的主要內容：一是全省69個執業理事單位共同發起了“以維護社會公眾利益為宗旨誠信倡議書”并通過新聞媒體向社會公開；二是向第四屆理事會執業副會長、常務理事、理事、理事單位頒證牌；三是討論了省注協2005年工作要點并聽取對省注協秘書處內設機構的意見；四是舉辦了省注協2005年新年聯誼會。
2、利用多種形式開展宣傳活動，樹立行業良好形象。一是制作省注協“四代會”宣傳專輯和《市場經濟鑒證人》宣傳片，宣傳我省注冊會計師行業發展和協會建設成就，將專輯和宣傳光碟發到每個事務所及中注協、全國省級注協，并在**電視臺播放宣傳片；二是在人民日報、**日報、楚天都市報、長江日報、中國注冊會計師等報刊登載行業誠信倡議書、省注協“四代會”有關領導講話等宣傳稿件，產生了較大的社會反響；三是通過協會工作簡報和協會網站登載大量行業宣傳信息，擴大**省注冊會計師行業的影響。
3、加強業務監管，凈化執業環境。一是召開談話提醒會，通報武漢市工商局對有關中介機構違規違法經營進行行政處罰的情況；二是受理了8起投訴舉報，逐一進行了查處。如針對省教育廳財務處指定兩家事務所對省教育廳13個廳直屬單位和29所省屬高校2004年度決算報表進行審計問題，向省教育廳財務處發出了《關于收回貴處兩份審計通知書意見的函》（鄂注協函［2005］7號），要求省教育廳財務處收回兩份審計通知書，省教育廳財務處表示將妥善處理這一問題。針對武漢華新會計師事務有限責任公司在蘄春非法設立分支機構問題，會同黃岡市注冊會計師管理中心對武漢華新會計師事務有限責任公司在蘄春非法設立分支機構情況進行了調查，經查證屬實，向武漢華新會計師事務有限責任公司發出了《關于責令立即撤銷武漢華新會計師事務有限責任公司在蘄春非法設立分支機構的通知》（鄂注協發［2005］028號），要求武漢華新所立即關閉在蘄春設立的非法分支機構，封存出具的各類鑒證報告送省注協檢查，責令收回在蘄春的事務所公章和注冊會計師汪景明、吳茨林、鐘文俊的印鑒交省注協處理；三是針對近期社會上一些不法分子仿冒會計師事務所和注冊會計師印鑒違法出具報告，嚴重侵害了會計師事務所和注冊會計師的合法權益的行為，我們及時下發了《關于嚴防不法分子仿冒審計報告、維護合法權益的緊急通知》，要求會計師事務建立嚴格的內部質量控制制度，依法、審慎執業，最大限度地減少損失和傷害。
4、到湖南注協考察。為了更好地學習兄弟省市注協行業自律管理經驗，加強行業協會的交流和合作，探索適合我省注冊會計師行業需要的管理模式，3月3日至6日，到湖南省注冊會計師協會進行考察，與湖南同行就注冊會計師行業發展和協會建設情況進行交流、研討，學習和借鑒他們好的經驗和做法。
5、按照全國考辦統一部署，組織實施全省2005年注冊會計師考試報名工作。經初步統計，全省共26236名考生報考53388科次。同時，對全省各考區有關人員進行2005版注冊會計師考試信息管理系統的培訓，以提高考試組織工作水平。
6、做好年檢工作。根據《注冊會計師法》和《注冊會計師年檢辦法》的相關規定及《中注協關于2004年度注冊會計師任職資格年度檢查的通知》要求，對全省2004年注冊會計師任職資格進行了年度檢查。檢查的主要內容是：注冊會計師執業年齡情況、在事務所專職工作情況、業務質量情況、被處罰情況、參加后續教育情況以及會費繳納情況，同時，將黨政機關人員兼職問題和年檢材料的真實性、審計報告的規范性等問題作為檢查的重點。為確保年檢工作質量，省注協成立了年檢工作專班，并設立材料組、檢查組和綜合組，分別負責年檢前、中、后期工作。同時要求全省各市州管理中心將年檢工作作為當前一項中心工作，嚴把年檢初審關。通過近3個月的檢查，對全省注冊會計師任職資格、執業質量、人員結構及事務所執業環境等情況有了進一步的了解，達到了凈化注冊會計師隊伍、規范注冊會計師任職資格認定、提高注冊會計師人員素質和執業水平以及加強注冊會計師行業監管的目的，圓滿完成年檢工作任務。全省共320家會計師事務所，3383名注冊會計師參加年檢，年檢通過3059人，不予通過324人（其中，兼職143人、申請轉非執業會員94人、超齡22人、去世8人、自行停止執業52人、未參加后續教育培訓5人）。為確保年檢結果的公正性，我們將年檢的初步結果于5月底在**省注冊會計師協會網站上進行公示，接受業內人士和社會各界的監督，共受理群眾舉報47例，我們逐一進行了認真的核實并按有關規定處理，增強了年檢工作的公信力和影響力。
7、認真組織注冊會計師后續教育培訓。注冊會計師后續教育遠程視頻教室正式設立并投入使用，根據中注協培訓計劃，共組織3期遠程視頻后續教育教訓，共培訓注冊會計師360人。
8、根據有關要求，開展2004年度注協秘書處事業單位年度檢查和省注協社團年度檢查。
9、召開全省市州注冊會計師管理中心主任工作會議。4月15日，全省市州注冊會計師管理中心主任工作會議在**財苑大廈召開，全省17個市州注冊會計師管理中心主任參加會議。省財政廳紀檢組長徐新生同志到會講話，省注協秘書長張雪華同志總結了2004年市州注冊會計師行業管理工作，部署了2005年行業工作。會上，省注協考試部、財務部負責同志就做好2005考試、財務工作作出具體安排，宜昌、十堰、荊門、黃岡管理中心的代表作了經驗交流發言。會議還表彰了2004年度市州行業管理工作評比獲獎單位。
10、做好財務管理工作。一是按照中注協財務會議精神，布置、收集全省事務所2004年度財務決算報表，圓滿完成全省310家事務所2004年度財務決算報表匯總工作；二是完成協會財務年末決算和2005年財務預算；三是逐所核對會費，督促310家事務所交清了會費。
11、加強信息、網絡管理。充分利用協會網站信息、傳遞文件資料，不斷豐富網站內容，拓展網站功能，進一步完善有關行業管理系統，提高服務水平。上半年共各類信息897條，網站點擊突破50萬次，提高了行業和協會的社會認知度，樹立了行業形象。
12、進一步加強協會內部建設，適應我省注冊會計師行業發展的新要求。一是按照廳黨組要求，開展了黨員先進性教育、行風政風評議以及轉變思想觀念、轉變工作作風、提高服務水平的教育活動。通過這些活動，全體員工的政治觀念、組織觀念和紀律觀念以及服務會員的意識不斷增強，服務水平和執行能力顯著提高，受到廣大會員的普遍好評；二是著手進行建章建制，在監管、注冊、培訓、考試、財務等各項工作中制定和完善各項制度、辦法，采取了一些切實有效的措施，不斷提高工作效率和行業管理水平
二、下半年工作安排
1、加強行業宣傳，充分利用報刊、電視、電臺等新聞媒體宣傳行業發展成就，宣傳注冊會計師和事務所的規范執業、誠實守信的好典型、好事例，塑造行業良好形象；繼續辦好《工作簡報》和年報，編輯出版《**注冊會計師二十年》書籍。在《**日報》分類刊登業務收入100萬元以上事務所排名信息。
2、開展業務質量檢查。根據中注協《會計師事務所執業質量檢查制度（試行）》的規定，擬按20％比例檢查對全省事務所執業質量進行檢查，并結合此次注冊會計師年檢情況，對存在問題的事務所、被投訴舉報事務所以及新設立事務所進行重點檢查。在檢查中指出存在的問題，找出原因，達到“指導、幫助、督促、提高”的目的。即指導事務所誠信執業，幫助事務所規范執業、促進事務所自律執業，提高事務所執業質量。同時，重點查處“炒魷魚，接下家”，“大壓價，搶業務”，等不正當競爭行為，著力解決武漢市“香港路”和“臺北路”設點和掛牌攬業務，惡意壓價競爭的問題，并與武漢市工商局溝通協調，加大打擊力度，維護行業形象。對財政部、中注協、省財政廳、省審計廳、省工商局等部門移交案件及舉報投訴案件嚴格查處。
3、據省財政廳統一部署，積極開展政風行風評議活動，同時做好先進性教育有關收尾工作。
4、組織舉辦全省注冊會計師行業“誠信杯”運動會，運動會擬設乒乓球、象棋、圍棋等競賽項目，以吸引盡可能多的行業人士參與，通過比賽，展示行業團結向上、生機勃勃的精神風貌。
5、組織舉辦“建立我國注冊會計師行業管理體制”的學術論壇，邀請專家學者和業內外專業人士參加，共同探討建立符合行業發展規律和我國社會主義市場經濟要求的行業管理體制。
6、組織實施2005年注冊會計師全國統一考試。嚴格按照有關規定做好考試各環節的組織實施工作，確保全省考試工作萬無一失。同時做好接待全國各地運送2005年注冊會計師考試試卷人員和中注協注冊會計師全國統一考試閱卷工作組工作并協助全國考辦做好2005年考試閱卷工作。
7、加強行業黨組織建設。在原有調研的基礎上，廣泛聽取會員對行業黨建的意見和建議，擬召開常務理事會，專題研究行業黨建工作。加強與有關黨務部門聯系，組建行業黨委
8、修訂、印發市州注冊會計師行業管理工作考核辦法，督促各市州管理中心充分履行行業管理職能，提高市州行業管理水平。版權所有
9、加強境內外、省內外行業交流。組織行業人員到臺灣注冊會計師公會及有關省市注冊會計師協會考察、調研行業發展和協會建設情況，提高省注協行業管理工作水平，推動我省注冊會計師行業加快發展。
10、調查了解事務所財務管理方面的意見并形成調查報告，有針對性地解決好事務所財務管理方面存在的問題。同時完成協會財務決算核算工作，布置事務所財務決算。
11、搞好培訓工作，按照中注協遠程教育視頻培訓工作計劃，每月安排一期培訓班。
12、加強注冊管理。根據年檢結果，建立我省注冊管理數據庫，調整完善中注協注冊管理軟件數據。制定**省注冊會計師注冊管理辦法，加強對會計師事務所和注冊會計師的日常管理，把好行業關口。
關于財務的檢討書篇7
深圳研討會的內容充分體現了律師行業的專業思維和專業優勢，從質證角度、質證技巧和質證效果三個方面的嚴格意義來看，甚至會讓注冊會計師的司法鑒定意見書或者審計報告無法出具，究其原因，不僅僅在于研討會的某些結論值得商榷，而且關鍵在于司法會計鑒定業務的理論研究不足，缺少執業注冊會計師的專業思維和專業實踐。
一、注冊會計師的司法鑒定
深圳研討會提及鑒定人出庭次數較少和鑒定人出庭率較低兩個問題，并列出了相關數據，同時認為由于律師欠缺這方面知識，對司法鑒定意見書或者審計報告質疑率較低，那么筆者認為如果律師行業想要提高對注冊會計師的司法鑒定意見書或者審計報告的質證質量，要做的功課應該遠比研討會的內容要多，了解注冊會計師行業則是第一步。
（一）注冊會計師司法鑒定業務的行業規定
注冊會計師行業是基于經濟發展而產生的，是經濟規律的一個必然體現，自誕生之日起就自帶鑒證與服務兩大功能，這種功能有別于基于行政需要而成立的其他鑒定機構。與之相適應的，國內注冊會計師行業也建立了一套與國際趨同的執業準則，其執業準則體系包括鑒證業務準則、相關服務準則和質量控制準則，其中的鑒證業務準則由鑒證業務基本準則統領，根據鑒證業務提供的保證程度和鑒證對象的不同，分為審計準則、審閱準則和其他鑒證業務準則。
《中國注冊會計師鑒證業務基本準則》第五十八條規定“注冊會計師執行司法訴訟中涉及會計、審計、稅務或其他事項的鑒定業務，除有特定要求者外，應當參照本準則辦理”，該條規定從執業準則的角度說明了中國注冊會計師完全可以參與司法訴訟活動。
雖然中國注冊會計師完全可以參與司法訴訟活動，但很顯然，其執業準則規定的技術標準是基于注冊會計師行業所可能產生的各類鑒證業務所做的一般性規定，這種規定與我國的司法訴訟要求是存在一定差異的，這種差異很容易造成報告使用人看不懂報告或者誤讀報告，這是對報告使用人的不公平；也很容易造成律師行業無法對報告進行質證或者在質證時重形式輕事實，將質證工作引入律師擅長的質證“技巧”方面，這是對注冊會計師的不公平。為了解決或者縮小這種不公平，注冊會計師很有必要解讀自己的專業和報告，謹慎、積極地參與司法訴訟活動。
（二）注冊會計師司法鑒定業務的依據
1.通用性依據《司法鑒定程序通則》
該通則是司法部為了規范司法鑒定機構和司法鑒定人的司法鑒定活動而發布的部門規章，適用于司法鑒定機構和司法鑒定人從事各類司法鑒定業務活動，通則第二條規定“司法鑒定是指在訴訟活動中鑒定人運用科學技術或者專門知識對訴訟涉及的專門性問題進行鑒別和判斷并提供鑒定意見的活動”，該條也完全適用于注冊會計師的司法鑒定業務，但通則顯然不可能對各類鑒定業務的專業技術做出規定。
由于通則規定的寬泛性，現實中案件的多樣性和復雜性，當專業性依據更符合案件事實時，注冊會計師應該可以選用專業性依據進行處理。
2.專業性依據《中國注冊會計師鑒證業務基本準則》
該準則是注冊會計師開展鑒證業務的技術標準，準則第五十八條規定“注冊會計師執行司法訴訟中涉及會計、審計、稅務或其他事項的鑒定業務，除有特定要求者外，應當參照本準則辦理”，注冊會計師的意見之所以能被稱為“專家”意見，能夠出具具有法律效力的鑒證報告，就是因為其具有專業特長，所以注冊會計師的專業依據不容忽視。注冊會計師的鑒證業務不完全等同于《司法鑒定程序通則》中的司法鑒定業務，準則第五條規定“鑒證業務是指注冊會計師對鑒證對象信息提出結論，以增強除責任方之外的預期使用者對鑒證對象信息信任程度的業務”，這就要求注冊會計師要利用專業特長、運用職業判斷，選取合適的評價標準，做出正確的司法鑒定。注冊會計師不能無視鑒證業務和鑒定業務之間的技術差異，更不能使用鑒證業務的技術標準來做擋箭牌，比如合理保證和有限保證等，以期免除或者減少自己鑒定差錯的責任。《中國注冊會計師鑒證業務基本準則》第二十六條規定注冊會計師的“標準可能是由法律法規規定的，或由政府主管部門或國家認可的專業團體依照公開、適當的程序發布的，也可能是專門制定的”，顯然注冊會計師的司法鑒定業務技術評價標準應該完全符合法律的訴訟要求。
3.參考性依據《人民法院司法鑒定工作暫行規定》
該規定第二條規定“司法鑒定是指在訴訟過程中，為查明案件事實，人民法院依據職權，或者應當事人及其他訴訟參與人的申請，指派或委托具有專門知識人，對專門性問題進行檢驗、鑒別和評定的活動”，該條規定不完全適用于注冊會計師的司法鑒定業務，委托主體限定為各級法院，鑒定機構的設立采取批準制，當然人民法院也可以根據規定第四條“……或者由人民法院司法鑒定機構統一對外委托鑒定”執行。
4.參考性依據《人民檢察院司法會計工作細則（試行）》
該細則是檢察機關的內部規范性文件，其中第八條規定“司法會計鑒定是指在訴訟活動中，為了查明案情，由具有專門知識的人員，對案件中涉及的財務會計資料及相關材料進行檢驗，對需要解決的財務會計問題進行鑒別判斷，并提供意見的一項活動”，該條定義了“司法會計鑒定業務”。
《人民檢察院司法會計工作細則（試行）》第九條規定“司法會計鑒定范圍：（一）資產歷史成本的確認；（二）資產應結存額及結存差異的確認；（三）財務往來賬項的確認；（四）經營損益、投資損益的確認；（五）會計處理方法及結果的確認；（六）其他需要通過檢驗分析財務會計資料確認的財務會計問題”，該條定義了司法“會計鑒定的范圍”。注冊會計師的司法鑒定業務不完全等同于《人民檢察院司法會計工作細則（試行）》中的司法會計鑒定業務，明顯的區別有二：（1）注冊會計師在司法鑒定實踐中遇到的案件多種多樣，純粹的司法會計鑒定業務比例極低，這個規定與案件實際情況存在較大差異；（2）該細則的有關條款對鑒定意見做了一定的限制，注冊會計師從風險角度當然樂見其成，但意見的質量則不能為報告使用人接受，造成報告意見答非所問或者案件事實僅得到部分解決。
《人民檢察院司法會計工作細則（試行）》第二十四條規定“制作鑒定文書須遵守以下規定：……（二）鑒定意見不得依據犯罪嫌疑人供述、被害人陳述、證人證言等非財務會計資料形成；（三）鑒定意見不應涉及對定罪量刑等法律問題的判斷”，筆者認為律師行業可能對該條進行了技巧性解讀：（1）該條規定鑒定意見不能以言詞證據形成鑒定意見，筆者認為在法律上應該沒有爭議，注冊會計師的職業判斷、鑒定意見也不會依靠言詞證據形成，但不能解讀為絕對不能使用言詞證據，因為注冊會計師的財務或審計數字所反映的經濟事實很多時候需要驗證或輔證；也不能解讀為絕對不能使用所有非財務會計資料，財務會計資料的定義、外延和內涵較為復雜，不在此處探討；（2）該條規定鑒定意見不能涉及定罪量刑的法律問題，筆者認為定罪量刑是法院判決問題，注冊會計師對此要回避，但不能解讀為絕對不能使用法律字眼，畢竟注冊會計師參與的是司法訴訟活動，依據的是國家三大訴訟法，很多案件事實本身就帶有法律屬性，注冊會計師要想明確且準確地表達自己的意見，法律字眼或者個別法律問題是不能完全回避的，這樣解讀有可能干擾注冊會計師的專家意見，同時注冊會計師的專家意見是否采納完全取決于辦案機關審查判斷，但不應受到干擾。
（三）鑒定資格的說明
《全國人民代表大會常務委員會關于司法鑒定管理問題的決定（2015年修正案）》第二條規定“國家對從事下列司法鑒定業務的鑒定人和鑒定機構實行登記管理制度：（一）法醫類鑒定；（二）物證類鑒定；（三）聲像資料鑒定；（四）根據訴訟需要由國務院司法行政部門商最高人民法院、最高人民檢察院確定的其他應當對鑒定人和鑒定機構實行登記管理的鑒定事項”。
司法部司發〔2017〕11號《司法部關于嚴格準入嚴格監管提高司法鑒定質量和公信力的意見》第二條第（一）款嚴格登記范圍規定“根據《決定》規定，司法行政機關審核登記管理范圍為從事法醫類、物證類、聲像資料，以及根據訴訟需要由國務院司法行政部門商最高人民法院、最高人民檢察院確定的其他應當實行登記管理的鑒定事項（環境損害司法鑒定）的鑒定機構和鑒定人。對沒有法律、法規依據的，一律不予準入登記”。
上述法規已經明確規定了需要在司法行政部門登記備案的司法鑒定范圍，法無授權不可為，所以對于注冊會計師的司法鑒定資質不能以登記備案的名錄為準。
河南省司法廳2018年度公布的司法鑒定范圍已經嚴格按照相關法規執行，案件中涉及的財務、審計、稅務等經濟事項的司法鑒定不再公布。
會計師事務所司法鑒定資質的質證應以注冊會計師協會的登記、注冊、備案為準，注冊會計師本人的執業資格附從于其所在的會計師事務所。
（四）注冊會計師司法鑒定業務不等同于司法會計鑒定
司法部《司法鑒定執業分類規定（試行）》第九條給出了司法會計鑒定的定義和分類，各省司法鑒定執業分類中也多有相關分類，《人民檢察院司法會計工作細則（試行）》第八條定義了司法會計鑒定，由此大家習慣性地將注冊會計師的鑒定業務直接認為就是司法會計鑒定業務，筆者認為這種看法值得商榷。
1.司法會計鑒定業務相關法規不足
除了《人民檢察院司法會計工作細則（試行）》中明確說明了司法會計鑒定業務外，未見其他相關法規。
2.司法鑒定的分類不齊全
雖然司法部和各省的司法鑒定分類大同小異，但還是存在細微差別，比如《山西省司法鑒定執業分類規定（2016年）》第六條規定的保留類別的鑒定分類中就包括注冊會計師可以執行的司法會計鑒定和涉稅司法鑒定兩個類別，說明注冊會計師的司法鑒定實踐中確實存在多種鑒定，因此將注冊會計師的鑒定業務直接認為就是司法會計鑒定不夠全面。
3.注冊會計師司法鑒定的綜合性
筆者在注冊會計師司法實踐中，所涉及的司法鑒定大多是綜合性的，并不是單一的會計、審計或者稅務的鑒定，較小的、單一的經濟案件，辦案機關大多都能自行解決，往往不再聘請注冊會計師進行司法鑒定。
4.司法會計鑒定不合理的質證
注冊會計師的司法鑒定認定為單一司法會計鑒定，很容易引發律師行業以《人民檢察院司法會計工作細則（試行）》的相關條款進行質證，筆者認為這種質證存在一定的不合理性；如果律師行業進行這種質證，要進行個案處理，首先要證明個案中的司法鑒定就是司法會計鑒定，然后才能進行這種質證。
5.注冊會計師司法鑒定意見的標題
綜上所述，筆者認為注冊會計師的司法鑒定意見的標題統一稱為“司法鑒定意見”就好。
（五）司法鑒定意見書是一種其他鑒證類的專項審計報告
注冊會計師執行司法訴訟活動，是一種除歷史財務信息審計（口語年報審計）外的其他鑒證業務（口語專項審計），審計結束后，《中國注冊會計師鑒證業務基本準則》第五十條規定“注冊會計師應當出具含有鑒證結論的書面報告”，對該條規定可以進行如下解讀：
1.出具書面報告
注冊會計師鑒證業務結束后，應當出具書面報告，但其他鑒證業務應出具什么樣的報告，準則沒有明確規定。
可以出具專項審計報告，從形式到實質均符合準則的體系和要求，審計報告就是一種專家意見。
可以出具司法鑒定意見書，符合《刑事訴訟法》第四十八條規定的八大法定證據之一，也符合準則第五十八條“注冊會計師執行司法訴訟中涉及會計、審計、稅務或其他事項的鑒定業務，除有特定要求者外，應當參照本準則辦理”的規定。注冊會計師更愿意選擇專項審計報告，將報告定義為自己的專業領域，不但能夠適當降低質證的法律風險，而且這種做法也是完全合理的。
注冊會計師雖然盡量降低自己的法律風險，但也不能否認司法鑒定意見書和專項審計報告效果是同樣的，均屬于“專家意見”。
外界可能認為審計報告的法律效力略低于鑒定意見書，但這個沒有法律規定，僅僅在形式上審計報告不是刑訴法規定的八大證據之一，效力低與不低、如何采納，由辦案機關決定。
到底是出具司法鑒定意見書還是審計報告，首先是根據案件實際情況而定，其次主動權更多在于辦案機關，畢竟注冊會計師是受托審計，委托關系仍屬于民事范疇，由雙方協商自愿，在不違背注冊會計師職業道德和業務承接的前提下，注冊會計師為了客戶關系，會充分尊重委托人的意思表示。
如果出具了專項審計報告，律師行業在對“專家意見”進行質證時，也只好選擇進入專家領域，不能簡單以《司法鑒定程序通則》等相關法規進行質證。
2.含有鑒證結論
（1）鑒證結論怎么出、是什么，完全取決于案件實際情況，準則更不可能明確。
（2）《司法鑒定程序通則》第二條“司法鑒定是指在訴訟活動中鑒定人運用科學技術或者專門知識對訴訟涉及的專門性問題進行鑒別和判斷并提供鑒定意見的活動”，說明鑒定意見就是要回答“專門性問題”的。
這種專門性問題一定是由委托人在委托時提出的，當然隨著鑒定活動的進行，鑒定資料的增加，也可能由鑒定人與委托人進行溝通，對委托要求進行微調。
（3）在注冊會計師的司法鑒定實踐中，某些案件鑒定工作十分復雜，鑒定的結論存在著多個層次，首先從會計、審計、稅務、財務等基礎資料整理、計算后的數字是第一個層次，這些數字反映了什么事項是第二個層次，這些事項所反映的法律問題是第三個層次。筆者曾執行過某公司騙取貸款、票據承兌案件的司法鑒定工作（以下簡稱本文案例），該案中包括承兌匯票業務40筆，票據300張左右，相關財務人員供述已經全部貼現，但公司財務資料沒有記錄票據情況，僅零星記錄了公司使用的貼現資金，鑒定人員通過對公司電腦資料的整理，分析出可能的票據貼現資金，查找對應的銀行流水，做到了出票信息、票面信息、資金信息的初步一致，這個層次為第一個層次；公安機關根據查找到的資金信息，對貼現公司及人員進行逐一查實，取得貼現書證，并與公司相關財務人員進行了再次確認，做到出票信息、票面信息、貼現信息、貼現資金使用信息完全一致，這個層次為第二個層次；由于案件繁雜且數據量巨大，每筆承兌業務對應的貿易合同、稅務發票、報表的虛假情況，公安機關均要求鑒定人員逐一對應寫入鑒定報告，并且要求鑒定人員對該公司是否涉嫌構成騙取貸款、票據承兌罪發表專家意見。
這個案件存在以下五個鑒定結論：第一，如果按照《司法鑒定程序通則》第十四條的規定承接時鑒定資料并不完整，如果按照《人民檢察院司法會計工作細則（試行）》第九條的規定已經超出了司法會計鑒定范圍，這些均可能引發律師質證，所以鑒定機構不應承接；第二如果不使用言詞證據輔證，鑒定到第一個層次，僅能說明該公司存在這些票據，懷疑某些資金可能是貼現資金，這樣的鑒定意見，對辦案機關毫無用處；第三，如果根據言詞證據的輔證，鑒定資料的進一步追加，鑒定到第二個層次就能證明該公司存在這些票據，且已經貼現、資金已經使用，這樣的鑒定意見，需要辦案機關進一步查找對應關系，并落實“騙”字；第四，如果鑒定到第三個層次的前半段，鑒定結論就很奇怪，既然第二個層次已經完整鑒定了承兌匯票事項，那么又要說明匯票對應的資料虛假，鑒定人為什么要說這些呢？是否有失獨立、公正，誤導報告使用人呢？辦案機關最初該怎么“明確”委托要求呢？第五，如果鑒定到第三個層次結束，律師以《人民檢察院司法會計工作細則（試行）》第二十四條的規定進行質證，認為鑒定文書已經涉及法律問題，主張鑒定意見書無效，該如何處理呢？
（4）應該獨立、客觀、公正地出具鑒定結論。筆者認為對此可遵循三個原則：第一，只要不違背注冊會計師職業道德和業務承接要求，那么委托人要求回答什么就回答什么，不能顧左右而言他（回答的范圍）。第二，不能為了規避風險選擇性地回答，導致委托人無法使用鑒定意見（回答的程度）；如果認為自己沒有能力回答，就要考慮專業勝任能力，拒絕承接業務；如果擔心回答的法律問題影響報告效力，注冊會計師應該堅信，鑒定意見僅屬于專家的專業意見，是否被采信取決于辦案機關的審查和判斷，我們無權干涉。第三，不能為了委托人的意思，在證據不足的情況下進行虛假回答，證據能證明什么結論就回答什么（回答的真實性），新刑訴法第一百四十七條規定“鑒定人故意作虛假鑒定的，應當承擔法律責任”。
二、注冊會計師司法鑒定中的法律質證
（一）業務承接類
1.注冊會計師事務所與注冊會計師個人鑒定資質
深圳研討會中對鑒定資質的質證應以注冊會計師協會的標準為依據。
2.鑒定資料完整性的責任
這個責任是委托方的責任。《司法鑒定程序通則》第十二條規定“委托人委托鑒定的，應當向司法鑒定機構提供真實、完整、充分的鑒定材料，并對鑒定材料的真實性、合法性負責”。
不能誤用注冊會計師的完整性。注冊會計師的審計準則中，在報表層面和各個項目層面均要求完整性，以期能夠使自己的審計意見得到合理保證或者有限保證，從這個層面來講，司法鑒定中不要求這樣的完整性；司法鑒定中的完整性，僅需要就已發現的案件事實、經濟數據進行鑒定，保證證據資料能夠完整地證明案件事實，并支持自己的鑒定意見即可；案件中未發現的、與鑒定事項無關的其他事實，注冊會計師是無法、也不用承擔完整性的責任的。
3.鑒定資料不完整的業務承接
鑒定資料不完整，司法鑒定機構不得受理。見《司法鑒定程序通則》第十五條的規定。
注冊會計師司法鑒定項目的特性。在現在案件的司法鑒定中，經濟事項簡單的，辦案機關一般自己解決；經濟事項復雜的，一般都符合《司法鑒定程序通則》第十三條的規定“復雜、疑難或者特殊鑒定事項”；在案件實踐中，委托人是不知自己提供的鑒定資料是否符合要求，更準確地說，委托時委托要求是明確的，但鑒定意見是什么，注冊會計師本人也不知道，所以其對應的要求委托人完整地提供證據資料也是不合理的。鑒定資料不完整的業務承接。可以依據《司法鑒定程序通則》第十四條“對于鑒定材料不完整、不充分，不能滿足鑒定需要的，司法鑒定機構可以要求委托人補充；經補充后能夠滿足鑒定需要的，應當受理”的規定進行業務承接。
4.委托要求的文書標題要明確
認同深圳研討會對于文書標題的質證。
筆者建議在接受委托時，可以與委托人協商文書標題為審計報告。
委托人堅持司法鑒定意見書的，以“××××會計師事務所司法鑒定意見書”的標題出具。
在鑒定聘請書和委托合同中，使用同一文書標題。
5.委托鑒定的事項要明確
委托鑒定的事項是否涉及法律問題，取決于委托人的委托要求。本文案例中已經說明了在司法實踐中存在的、從第一個層次的基礎數據走向第三個層次法律問題的過程，深圳研討會質證中人為割裂這個過程，為了絕對不碰觸法律問題，而要求辦案人員接手鑒定人員的數據進行再處理，既脫離司法鑒定實際情況，也是深圳研討會對《人民檢察院司法會計工作細則（試行）》第二十四條規定的個人解讀。
司法鑒定的委托事項要想明確，必然會涉及“××案件、××當事人、××數據/事項/罪名”等，沒有這些字眼，談不上“明確”；深圳研討會對委托事項的質證既要求明確，又要求字面中立，還要求絕對不涉及法律問題，筆者認為僅限于理論存在的可能性。
《司法鑒定程序通則》第十八條規定“委托人不得要求或者暗示司法鑒定機構、司法鑒定人按其意圖或者特定目的提供鑒定意見”，該條規定是要求鑒定過程和鑒定結果要獨立，深圳研討會將其用于委托要求進行質證，認為委托要求不中立。
綜上，筆者認為為了明確委托要求，與鑒定事項相關的法律文字有限使用當然可以，其使用目的是為了明確，而不是有罪推定和中立的問題，這個和文書標題的質證不同。
6.簽名與蓋章的質證
最高法《刑事訴訟法》解釋第八十四條規定“對鑒定意見應當著重審查以下內容：……（四）鑒定意見的形式要件……，是否由鑒定機構加蓋司法鑒定專用章并由鑒定人簽名、蓋章”，深圳研討會的質證存在以下問題：（1）除四類司法鑒定機構外，其他司法鑒定機構不再實行登記備案，那么其登記備案的司法鑒定專用章應該無效；（2）會計師事務所使用的業務用章就是公章，所以公章同樣可以用于司法鑒定業務，并代替司法鑒定專用章。
最高法《刑事訴訟法》第八十五條規定“鑒定意見具有下列情形之一的，不得作為定案的根據：……（七）鑒定文書缺少簽名、蓋章的”，認同深圳研討會對該條款的質證。
（二）鑒定實施類
1.鑒定中送檢資料的真實性
深圳研討會對當事人“經手”等各種類似文字進行質證，并提出由于資料真實性導致的超范圍鑒定，作為質證技巧無可厚非。
送檢資料的真實性由委托人負責，《司法鑒定程序通則》第十二條“委托人委托鑒定的，應當向司法鑒定機構提供真實、完整、充分的鑒定材料，并對鑒定材料的真實性、合法性負責”。
注冊會計師的行業規定，《中國注冊會計師鑒證業務基本準則》第三十一條“鑒證業務通常不涉及鑒定文件記錄的真偽，注冊會計師也不是鑒定文件記錄真偽的專家，但應當考慮用作證據的信息的可靠性……”。
注冊會計師在文字使用上應當與證據資料相符，準確地反映案件事實。
2.鑒定中言詞證據的使用
《人民檢察院司法會計工作細則（試行）》是檢察機關的內部規范性文件，第二十四條的規定不能解讀為絕對不能使用言詞證據，言詞證據的使用不足以導致鑒定意見的無效。
3.鑒定中涉及的法律問題
《人民檢察院司法會計工作細則（試行）》是檢察機關的內部規范性文件，第二十四條的規定不能解讀為絕對不能使用法律字眼，對法律問題的有限回答不足以導致鑒定意見的無效。
文書標題可以回避法律字眼，但鑒定意見僅屬于專家的專業意見，《司法部關于印發司法鑒定文書格式的通知》司發通〔2016〕112號相關文書格式中規定“司法鑒定機構和司法鑒定人……依法獨立、客觀、公正進行鑒定并出具鑒定意見，不受任何個人或者組織的非法干預”，既然要求專家提供意見，就要允許專家充分發表意見。
《司法部關于印發司法鑒定文書格式的通知》司發通〔2016〕112號相關文書格式中規定“是否被采信取決于辦案機關的審查和判斷，我們無權干涉”，專家的意見充分發表后，由偵查機關、公訴機關、判決機關決定是否采信。
4.鑒定中涉及的事項性質
深圳研討會多次提到事項性質，質證鑒定意見書中由于對事項性質做出認定導致超范圍鑒定。
本文案例中已經說明，鑒定是存在多層次的，由于委托的要求，鑒定意見不可能完全停留在基礎數據層面。
鑒定意見書不可能僅僅出現數據，總要表達出這些數據屬于哪些事項中的數據，或者鑒定事項中共有多少數據，所以事項性質的文字不可能完全避免。
5.鑒定中的審計方法
新刑訴法第五十五條要求證據確實、充分，為了達到證據要求，注冊會計師司法鑒定中也一定會對自己的審計方法做適當調整。
鑒定意見中所列事項都要有證據證明。這就說明支持一般審計意見合理保證和有限保證常用的抽查法、審閱法等，在鑒定過程中作為程序可以使用，但作為結果不可取，支持鑒定意見的證據必須逐筆落實，無一遺漏。
認同深圳研討會對該項的部分質證。
支持鑒定意見的證據必須經法定程序取得。這就說明注冊會計師只能接受委托人提交的資料，而注冊會計師本人不能通過函證、詢問等方法主動取得資料，也不能接受當事人直接提交的資料。
認同深圳研討會對該項的質證。
（三）鑒定意見類
新刑訴法第八十四條規定“對鑒定意見應當著重審查以下內容：……（七）鑒定意見是否明確；（八）鑒定意見與案件待證事實有無關聯……”，由此筆者認為鑒定意見應該如下表達：
（一）鑒定意見不能使用“合理保證”和“有限保證”這樣的保證程度，應該達到唯一性和排他性的標準。
（二）鑒定意見不能使用“我們認為……”和“基于本報告所述的工作，我們沒有……”等文字，應該達到對所認定事項已排除合理懷疑的標準。
（三）鑒定意見可以有以下三種表達，筆者認為都屬于“明確”的范疇。
（1）對委托要求肯定的表達。司法實踐中，這種意見是最常見的形式，當然，這種意見大多是在邊鑒定邊補充證據資料中形成的。
（2）對委托要求否定的表達。司法實踐中，這種意見僅僅有理論存在的可能性，因為案件從立案開始，經過辦案機關偵查，如果案件不成立，辦案機關可能直接撤案處理；如果辦案機關開始委托鑒定程序，說明辦案機關自認為案件是成立的，相關證據資料是確實、充分的。筆者未見這種表達方式。
（3）按照證據程度真實、準確地表達。司法實踐中，這種意見很少，但卻是存在的，因為案件中已有證據在注冊會計師看來，并未達到對委托要求肯定表達的程度，但也無法否定委托要求，同時，辦案機關暫時也無法補充證據資料，所以注冊會計師只能根據證據程度真實、準確地表達。
出現這種鑒定意見的原因有二：（1）對于注冊會計師司法鑒定來說，雖然鑒定事項不都是復雜、疑難或者特殊的，但大部分案件從受理到意見出具，需要幾個月時間也是正常的，這種情況下注冊會計師必須出具鑒定意見，否則無法收費，會計師事務所也無法生存；（2）司法鑒定必須堅持獨立、客觀、公正的原則，不會考慮是否有利于任何一方當事人，所以這種意見的出現就在所難免了。由于證據要求確實、充分，這種意見導致辦案機關無法實現案卷移交，更無法提起公訴，所以律師行業基本見不到這種意見，筆者也曾有此經歷。
關于財務的檢討書篇8
【工作失職檢討書范文(一)】
尊敬的單位領導：
您好，在這里，我表達我對工作失職、疏于監管的無比愧疚心情。首先我作為一名局長，我的職責所在就是貫徹執行國家、省、市有關礦產資源管理的法律、法規和政策;組織制定全縣土地資源管理配套政策措施，并組織實施和監督檢查。
而我卻在任職期間對于所轄范圍內的土地資源疏于監測和監管，以至于在幾年前當地的一些百姓在沒有得到審批和沒有辦手續的情況下私自圈地建房，給當地的發展規劃造成了一定程度的阻礙以及隨之而來的一些麻煩。
對于我在工作上的管理監督失職，我覺得很大程度上是由于我的主觀方面疏忽，沒有很好的履行職責所致。我這樣的工作錯誤給領導以及整個當地國土資源局的工作形象上抹黑，造成的不良影響。
在此，我向領導同志表示深深地歉意。并鄭重地向您說一句：非常抱歉，我錯了!我此等的工作管理監督失職，是我工作以來這么長犯下的較為嚴重的錯誤。錯誤的發生，充分地說明我在思想上、政治意識上存在嚴重欠缺，在監管方面上存在嚴重疏忽，在工作上怠慢。
總而言之，我工作管理監督失職的原因種種，然我的工作管理監督失職已是不爭事實，我并不想說說出種種緣由來掩蓋我的錯誤。此次我這般工作管理監督失職，歸根結底是我主觀方面犯下的嚴重錯誤。
檢討人：
時間：
【工作失職檢討書范文(二)】
尊敬的單位領導：
身為財務工作人員，本職工作性質所在，工作的重中之重就是確保好資金安全，財務工作也是一份須要非常嚴肅認真對待的工作。我的錯誤，充分暴露出我在工作上存在的現金管理意識不強、對管理制度的認識不夠與危機預判能力不到位等不足與缺點。
如今，犯下了如此嚴重的失職錯誤，除認錯反省之外，我必須做出深刻改正：
第一，重新審視工作當中存在不符合制度規范的一切行為，切實加以糾正。重新認真學習一遍《公司財務工作規則》，牢記規則，今后勢必妥善保管資金，每次離崗務必將資金鎖進保險柜。
第二，從此次錯誤當中深刻吸取教訓，時時銘記在心，自己反思錯誤細節，最大程度上避免今后發生同類錯誤。
第三，通過此次錯誤嚴肅正視自身工作行為，吃一切長一智，提供自身工作危機意識。在每一步工作做到有足夠危機預判，盡己所能避免工作錯誤的發生。
現在，面對造成如此嚴重的后果，我內心十分痛苦與糾結。我十分希望警方能夠早些破案，讓公司遭受的損失越小越好。此次錯誤之后，我深感對不起領導，我將努力改正不足，盡最大努力為公司做出貢獻。
檢討人：
時間：
【工作失職檢討書范文(三)】
本人因平時工作踏實認真，在崗時間長積累了一定的工作經驗，所以近3個月來部門領導讓我代理著領班的工作。但在這期間我覺得自己的工作表現和成績不盡人意，特別是期間產生的一些基本的關于衛生質量的投訴及其它低級失誤造成的錯誤，令我不能不做一次深刻的思考和思想上的檢討。
在思想上，曾經總是站在服務員的立場上考慮問題，覺得他們，每日很辛苦而放低了自己的驗收標準，以致該做的衛生沒做徹底，有的甚至沒做。起初也礙于情面，不好意思去指出員工工作問題，對于員工工作中出現的問題，沒有讓他們自己來及時地跟進和改正，而是一手包攬，善后了。其實這種工作方式既害了自己也害了員工。害自己：沒有更多的時間來做好自己的本職督導工作，害員工：因為他們不知自己哪里做得不足而得不到改進。在這一點我要學會放手，對自己放手也是對員工放手，我放手做好自己的督導工作，讓員工放手去改進自己的錯誤。
對于客人的投訴我沒怨言，因為是我錯在先而導致的結果，相反地我要感謝他的提醒，也讓我警覺起來，讓我更盡心的工作。退后想一下，如果他把他對我們酒店的這種印象寫到網上，要是別人讀到會是怎樣的反響，當見聞說給身邊的朋友聽，那對我們酒店的聲譽是多大的影響，那將對酒店的生意造成多大的損失?我真的不敢想象，也深為我工作失職給酒店帶來的不利而難過。因為這是我一手造成的，以我微薄之力，這責任和后果我怎承擔得起?!我深感到此時后果的嚴重性。也感謝領導的從輕處罰。
以后的工作我要加倍努力，絕不在同一地方摔倒，讓這件事警醒了我的心：做事要有始有終，千萬不能半途而費。這也讓我想起部門領導經常對我們說的：1001=0，做事一定要做足百分之百，不要完成百分九十九就松懈、放棄，而因為最后的百分之一滿盤皆輸。所以，我也感謝這份賓客意見書，感謝客人給我的提示，也給了我一種警醒
在以后的工作中，我要努力做足百分之百。雖然能力和結果不能100%，但我的狀態和思想要投入100%。還有一點保證，決不能寫有生以來的第三份檢討書了。
檢討人：
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